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什么條件的勞動者可以解除勞動合同?

2022-09-08 08:25

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2022-09-08回復

勞動者解除合同的條件 (1)一般情況下,勞動者解除勞動合同,應當提前30天以書面形式預告用人單位; (2)有下列情形之一的,勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同: ①在試用期內的,要前3天通知用人單位,可解除勞動合同。 ②用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的; ③用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

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