公司倒閉要拖欠工資找哪個部門可以分析
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在用人單位拖欠工資的情況下,勞動者要先和用人單位協(xié)商,如果協(xié)商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決:(1)向當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/shehuibaozhang_ldbzhang/">勞動保障監(jiān)察機構(gòu)投訴舉報;(2)向當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/17755611369529611483.html">勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是,要在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請;(3)通過訴訟途徑解決。這又分三種情況:一是針對勞動糾紛案件,經(jīng)勞動仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起訴訟;二是經(jīng)仲裁后都服從,勞動仲裁裁決生效后,用人單位不執(zhí)行的,勞動者可申請法院強制執(zhí)行;三是屬于勞務(wù)欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。
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依據(jù)我國勞動保障監(jiān)察條例的規(guī)定,任何組織或者個人對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為,有權(quán)向勞動保障行政部門舉報。勞動者認為用人單位侵犯其勞動保障合法權(quán)益的,有權(quán)向勞動保障行政部門投訴。拖欠工資應(yīng)當向勞動保障行政部門舉報。
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拖欠工資找哪個部門?
用人單位拖欠勞動者工資的,勞動者可以向當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進行投訴或者申請勞動仲裁,由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經(jīng)濟補償,并可責令其支付賠償金。
2020.06.04 228 -
拖欠工資找哪個部門? ?
拖欠員工工資,勞動者與用人單位因工資支付發(fā)生勞動爭議的,當事人可依法向勞動爭議仲裁機關(guān)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
2020.05.10 403
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公司倒閉還欠工資不給,該找哪個部門
在用人單位拖欠工資的情況下,勞動者要先和用人單位協(xié)商,如果協(xié)商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決:(1)向當?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報;(2)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是,要在勞
2022-04-03 15,340 -
公司倒閉了欠工資怎么辦,需要找哪個部門
在用人單位拖欠工資的情況下,勞動者要先和用人單位協(xié)商,如果協(xié)商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決:(1)向當?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報;(2)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是,要在勞
2022-04-02 15,340 -
公司拖欠工資找哪個部門
勞動糾紛處理的歸口部門是人力資源與社會保障局,用人單位拖欠工資,勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁,要求支付拖欠的工資,勞動者可以按照《勞動合同法》38條規(guī)定。立即解除勞動合同
2022-03-14 15,340 -
公司倒閉,員工欠錢的話找哪個部門來要
在用人單位拖欠工資的情況下,勞動者要先和用人單位協(xié)商,如果協(xié)商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決:(1)向當?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報; (2)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是,要在
2022-03-29 15,340
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01:09
公司拖欠工資找哪個部門首先,逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的,員工可以到當?shù)氐膭趧有姓块T進行投訴。我國《勞動合同法》規(guī)定,用人單位逾期不支付勞動合同報酬的,勞動行政部門有義務(wù)責令用人單位在限期內(nèi)支付。用人單位逾期不支付的,應(yīng)按應(yīng)付金額的百
5,264 2022.04.15 -
01:04
農(nóng)民工工資拖欠找哪個部門根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定,逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板逾時不支付勞動報酬的,員工可以到公司所在地的勞動行政部門進行投訴。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,勞動行政部門有義務(wù)責令用人單位限期支付勞動報酬。用人單位逾期不支付報酬的,應(yīng)當按應(yīng)付金額的
2,591 2022.04.17 -
00:50
公司要倒閉了拖欠工資怎么辦如果勞動者遇到用人單位拖欠勞動報酬的情況,不必太過擔心,勞動者完全可以采取合法的手段來追討自己的勞動報酬,維護自己的合法權(quán)益。首先,勞動者可以到勞動監(jiān)察機構(gòu)進行投訴。此外,還可以到勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。如果用人單位拒絕履行仲裁結(jié)果
2,717 2022.04.17