工傷保險待遇申請時間是什么時候
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職工有下列情形之一的,應(yīng)當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷:(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;(三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發(fā)的。職工有前款第(一)項、第(二)項情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
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工傷保險待遇申報時間是自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),如果用人單位不進行工傷認定申請的,受傷害職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),提出工傷認定申請。
工傷保險待遇申報時間是:工傷保險待遇申報時限是1年。用人單位未按規(guī)定期限(自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日)提出工傷認定申請。
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工傷保險待遇什么時候承擔
什么時候工傷保險待遇承擔連帶責任:如果用人單位對派遣勞動者的工傷事故存在過錯時需要承擔工連帶責任。而當被派遣勞動者是因為上下班途中發(fā)生交通事故或其他非因用工單位過錯發(fā)生的工傷,用工單位無需承擔工傷連帶責任。用工單位給被派遣勞動者造成損害的,
2020.05.19 195 -
什么時候停止有工傷保險待遇
工傷職工存在喪失享受待遇條件、拒不接受勞動能力鑒定、拒絕治療任一情形的,停止享受工傷保險待遇。工傷保險待遇是指職工因工發(fā)生暫時或永久人身健康或生命損害的一種補救和補償,其作用是使傷殘者的醫(yī)療、生活有保障,使工亡者的遺屬的基本生活得到保障。
2020.12.12 205 -
工傷申請時間是什么時候
工傷申請時間:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可
2020.11.14 151
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工傷保險待遇是怎樣的,工傷保險待遇申請的時間是什么時候
一先申請工傷認定。單位應(yīng)自事故傷害發(fā)生之日起31日內(nèi)受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)可以直接提出工傷認定申請。工傷認定申請應(yīng)當填寫《工傷認定申請表》并提交:(1)勞動合同文本復印件或其他建立勞動關(guān)
2022-03-22 15,340 -
工傷保險待遇申領(lǐng)程序是怎樣的,工傷保險待遇申請的時間是什么時候
一先申請工傷認定。單位應(yīng)自事故傷害發(fā)生之日起31日內(nèi)受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)可以直接提出工傷認定申請。工傷認定申請應(yīng)當填寫《工傷認定申請表》并提交:(1)勞動合同文本復印件或其他建立勞動關(guān)
2022-02-05 15,340 -
工傷保險待遇領(lǐng)取時間是多久,什么時候可以申請領(lǐng)取工傷保險待遇?
傷者職工要領(lǐng)取工傷保險待遇,需要與用人單位解除勞動合同,什么時候解除勞動合同什么時候可以申請領(lǐng)取工傷保險待遇。通常在傷者職工距離退休年齡5年時,每增加一歲領(lǐng)取到的工傷保險待遇就減少百分之幾,具體多少有
2022-03-04 15,340 -
工傷保險待遇申請時限是多久,工傷保險待遇申請的時間是怎么規(guī)定的
用人單位應(yīng)當自工傷事故發(fā)生之日,或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)向當?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。企業(yè)職工負傷、致殘、死亡后,工傷職工或者其親屬應(yīng)當自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)向當?shù)貏趧颖?/p>
2022-02-15 15,340
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工傷五級待遇是什么不同傷殘的等級的工傷事故的賠償標準不同,具體由《工傷保險條例》確定。賠償除了除了醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復治療費等賠償,還包括一次性傷殘補助金、傷殘津貼、醫(yī)療補助金、誤工費等。首先,五級傷殘的員工,可以從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷
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工傷申請時限最長是多少天工傷申請時限最長是一年。發(fā)生工傷的,用人單位應(yīng)當自工傷事故發(fā)生之日起三十日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。如果單位不申請的,勞動者可以自行在一年內(nèi)申請。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)
1,943 2022.04.17