做銷(xiāo)售實(shí)際上沒(méi)有按時(shí)打卡怎么辦?
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未履行請(qǐng)銷(xiāo)假制度,違反用人單位規(guī)章,視同為曠工是可以的,但是前提是用人單位的規(guī)章制度里面有明確的條款。你辭職應(yīng)當(dāng)選擇合法的辭職理由,具體如下:《勞動(dòng)合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同:(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的;(五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。你辭職用人單位應(yīng)當(dāng)支付工資,工資是不能克扣或者無(wú)故拖欠的?!秳趧?dòng)法》第五十條規(guī)定:工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人,不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資?!秳趧?dòng)合同法》第三十條用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國(guó)家規(guī)定,向勞動(dòng)者及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。《工資支付暫行規(guī)定》第九條勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),用人單位應(yīng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。
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住房公積金必須按實(shí)際工資比例繳納,但是以職工上一年度月平均工資為標(biāo)準(zhǔn)的。
公司未按實(shí)際工資繳納社保員工可以去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào),或者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求單位按實(shí)際工資繳納社保。用人單位向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額時(shí),瞞報(bào)工資總額或者職工人數(shù)的,由勞動(dòng)保障行政部門(mén)責(zé)令改正,并處瞞報(bào)工資數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。
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生育險(xiǎn)沒(méi)按實(shí)際工資購(gòu)買(mǎi)怎么辦
生育險(xiǎn)沒(méi)按實(shí)際工資購(gòu)買(mǎi)的話,勞動(dòng)者可以到勞動(dòng)大隊(duì)進(jìn)行投訴,要求用人單位補(bǔ)足。具體而言,法律也有規(guī)定來(lái)保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益,即用人單位沒(méi)有繳納、沒(méi)有足額繳納、沒(méi)有按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,那么需要賠償勞動(dòng)者少得或者未得的失業(yè)保險(xiǎn)金損失。因此勞動(dòng)者
2022.04.16 1,306 -
工傷保險(xiǎn)沒(méi)按實(shí)際工資買(mǎi)怎么辦
工傷保險(xiǎn)沒(méi)按實(shí)際工資買(mǎi),員工應(yīng)及時(shí)提出異議,單位不改正的可向社保行政部門(mén)反映要求改正。用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額,根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),勞動(dòng)者不繳納。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位使用工傷保險(xiǎn)基金、工傷發(fā)生率和
2020.05.14 214 -
但是其實(shí)公司沒(méi)有按照實(shí)際工資上保險(xiǎn)
單位繳費(fèi)基數(shù)與實(shí)際工資不符的,可以向勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào),舉報(bào)可以匿名。勞動(dòng)行政部門(mén)可以對(duì)單位的社保繳費(fèi)情況進(jìn)行稽核,存在違法行為的,應(yīng)責(zé)令改正。拒不改正的,可以依法處罰。
2020.06.25 197
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銷(xiāo)售沒(méi)有按時(shí)打卡怎么辦
未履行請(qǐng)銷(xiāo)假制度,違反用人單位規(guī)章,視同為曠工是可以的,但是前提是用人單位的規(guī)章制度里面有明確的條款。你辭職應(yīng)當(dāng)選擇合法的辭職理由,具體如下:《勞動(dòng)合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動(dòng)者可
2022-03-21 15,340 -
單位沒(méi)有按實(shí)j際工資上,怎么辦。
可起訴處理,一、當(dāng)事人起訴,首先應(yīng)提交起訴書(shū),并按對(duì)方當(dāng)事人人數(shù)提交相應(yīng)份數(shù)的副本。當(dāng)事人是公民的,應(yīng)寫(xiě)明雙方當(dāng)事人的姓名、性別、年齡、籍貫、住址;當(dāng)事人是單位的,應(yīng)寫(xiě)明單位名稱(chēng)、地址、法定代表人或負(fù)
2022-10-29 15,340 -
實(shí)際銷(xiāo)售金額
實(shí)際銷(xiāo)售額:指銷(xiāo)售額,稅務(wù)一般指不含稅的銷(xiāo)售收入,表現(xiàn)為利潤(rùn)表中的營(yíng)業(yè)收入。小規(guī)模企業(yè)轉(zhuǎn)換為不含稅=銷(xiāo)售總額/1、03為稅務(wù)的銷(xiāo)售額實(shí)際銷(xiāo)售稅額:如果是一般納稅人,根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)的稅率,營(yíng)業(yè)收入*稅率(
2021-10-27 15,340 -
房屋銷(xiāo)售廣告與實(shí)際不符怎么辦
開(kāi)發(fā)商應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定,開(kāi)發(fā)商的銷(xiāo)售廣告和宣傳資料作為要約邀請(qǐng),如對(duì)其相關(guān)設(shè)施所作的說(shuō)明和允諾具體確定的,且對(duì)商品房買(mǎi)賣(mài)合同的訂立及價(jià)格有重大影響的,即使該說(shuō)明和允諾未載入買(mǎi)賣(mài)合同,
2022-02-15 15,340
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買(mǎi)房沒(méi)有按時(shí)交房怎么辦買(mǎi)房沒(méi)有按時(shí)交房的處理方式如下: 1、購(gòu)房人有權(quán)要求開(kāi)發(fā)商承擔(dān)違約責(zé)任,購(gòu)房合同中對(duì)于逾期交付房屋的違約責(zé)任有約定的,按照合同約定開(kāi)發(fā)商應(yīng)當(dāng)支付違約金;購(gòu)房合同中如果沒(méi)有約定的,按照逾期支付使用房屋租賃有關(guān)主管部門(mén)公布或者有資格的房地產(chǎn)評(píng)估
2,148 2023.02.18 -
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開(kāi)發(fā)商沒(méi)有按時(shí)交房怎么辦在實(shí)際生活中,購(gòu)房者并不能夠如愿如期的收到所購(gòu)的期房。購(gòu)房者遇到開(kāi)發(fā)商延期交房的時(shí)候是可以要求開(kāi)發(fā)商承擔(dān)違約責(zé)任的。在實(shí)際的房地產(chǎn)交易之中,開(kāi)發(fā)商往往占據(jù)主動(dòng)地位,處于強(qiáng)勢(shì)的一方,建議購(gòu)房者最好通過(guò)法律途徑來(lái)解決。如果合同里面明確的約定了延
1,246 2022.04.17 -
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沒(méi)有按合同交房違約怎么辦開(kāi)發(fā)商沒(méi)有按照合同的約定交房包括了開(kāi)發(fā)商逾期交房,也包括開(kāi)發(fā)商交付的房屋不符合合同的約定,沒(méi)有達(dá)到交付的條件,強(qiáng)行交房。開(kāi)發(fā)商沒(méi)有按合同交房,是屬于違約行為,作為購(gòu)房者來(lái)說(shuō)一定要采取法律途徑來(lái)維護(hù)自己的權(quán)益。購(gòu)房者可以直接向人民法院起訴,此
1,444 2022.04.15