工傷應該怎么申請勞動仲裁
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具體情況具體分析，例如，勞動者因工傷住院，用人單位不予以賠償?shù)模瑒趧诱呖梢?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/2911977368203186290.html">申請勞動仲裁。以下是勞動仲裁的程序： 1、爭議發(fā)生后一年內(nèi)申請仲裁，遞交仲裁申訴書； 2、仲裁委員會收到申訴書之日起五日內(nèi)作出是否受理的決定； 3、仲裁庭開庭五日前書面通知雙方當事人； 4、開庭，明確請求，答辯，調(diào)查事實，舉證質(zhì)證，辯論，陳述； 5、調(diào)解； 6、調(diào)解不成，裁決。
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申請勞動仲裁的流程： (一)遞交勞動仲裁申請書及相關證據(jù)。 (二)申請書符合要求的，仲裁委員會自收到申請書之日起5日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定。 (三)被申請人收到仲裁申請書副本后，應當在十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提交答辯書。
勞動仲裁應當在一年的仲裁時效期間內(nèi)向有管轄權的人民法院提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本。仲裁申請書應當載明下列事項：勞動者和用人單位基本信息；仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由；證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。
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應該怎么申請勞動仲裁個人申請勞動仲裁應當在一年仲裁時效期間內(nèi)向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會提交書面仲裁申請。仲裁申請書應當載明下列事項：勞動者和用人單位基本信息；仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由；證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。
2020.06.06 142 -
工傷糾紛應該怎樣申請勞動仲裁因工傷賠償產(chǎn)生爭議申請勞動仲裁時，勞動者要在一年內(nèi)申請，申請時提交申請書、工傷賠償相關證據(jù)等材料。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。因當事人一方向?qū)Ψ疆斒氯酥鲝垯嗬蛘呦蛴嘘P部門請求權利救濟，或者對方當事人同意履
2020.02.10 168 -
工傷勞動仲裁申請書該怎么寫工傷勞動仲裁申請書書寫方式具體如下： 1、首先居中寫題目：勞動糾紛仲裁申請書，另起一行寫申請人單位，寫明單位名稱； 2、公民寫明姓名、性別、年齡、民族、職業(yè)或者工作單位和職務、住址； 3、被申請人，請求事項：寫明申請仲裁所要達到的目的； 4
2022.10.09 602
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工傷應該怎樣申請勞動仲裁
(一)遞交申請書及相關證據(jù)。(二)申請書符合要求的，委員會自收到申請書之日起5日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會決定受理的，自做出決定之日起5日內(nèi)將申請書副本送達被申請人，并組成仲裁庭;決定不
2022-08-26 15,340 -
工傷期間應該怎么申請勞動仲裁
1、如果工傷職工要申請勞動仲裁，需要選擇有管轄權的勞動爭議仲裁委員會，向其遞交書面的仲裁申請書、申請書副本、以及2、本人依法收集的能證明其主張的證據(jù)。 3、法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法
2022-11-05 15,340 -
工傷勞動仲裁申請書應該怎么寫
仲裁申請書應當載明下列事項： 1、勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務； 2、仲裁請求和所根據(jù)的工傷事實和理由； 3、證據(jù)和證據(jù)來
2022-12-04 15,340 -
工傷應該如何申請勞動仲裁
(一)遞交申請書及相關證據(jù)。(二)申請書符合要求的，委員會自收到申請書之日起5日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會決定受理的，自做出決定之日起5日內(nèi)將申請書副本送達被申請人，并組成仲裁庭;決定不
2022-08-31 15,340
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線上怎么申請勞動仲裁線上一般不會接受勞動仲裁的申請。但是也有地區(qū)可以通過線上方式申請，如廣東地區(qū)，具體步驟如下：1、打開微信-點擊“發(fā)現(xiàn)”到小程序”后，搜索“粵省事”；進入“粵省事”后，下拉至“專項服務”選擇“調(diào)解仲裁”；2、進入后先行登錄，登錄成功后選擇“預
7,646 2022.04.17 -
01:16
怎么網(wǎng)上申請勞動仲裁勞動仲裁不能網(wǎng)上申請，勞動者要申請勞動仲裁的，需要到用人單位所在地或者勞動合同履行地的勞動仲裁委員會，申請勞動仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關規(guī)定可知，申請勞動仲裁需要向法院提交書面的勞動仲裁申請書，和能證明勞動關系存在
12,108 2022.04.17 -
00:53
異地申請勞動仲裁申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因為勞動爭議通常會讓勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進行管轄。申請勞動仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動部門才會進行受理、審核，而且在發(fā)生勞動爭議時，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11
