法定節(jié)假日可以否發(fā)放勞動者工資
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法定節(jié)假日是帶薪休假的,是有工資的。國家規(guī)定的法定節(jié)假日不上班,是給算工資的,如果單位節(jié)假日放假都不給算工資,則違反了勞動法,勞動者可以依法維權。
法定節(jié)假日工資應當按照正常上班情形發(fā)放,正常支付其日工資。員工在國家法定節(jié)假日依法享受帶薪休假,同時在國家法定假日加班的勞動者可以獲得不低于三倍的加班工資。
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