銀行代發(fā)工資, 我不知道會被我們強(qiáng)制收回嗎
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銀行代發(fā)工資，多發(fā)給員工了能強(qiáng)制收回。 1：一般需要先和單位協(xié)商，由單位出面要求個人把多發(fā)的錢存回去。或者下個月將多發(fā)的錢以工資的形式扣除。 2：只要單位和員工講清楚，辦好相關(guān)記錄，員工必須照辦，否則就是違法。 3：如果員工對單位的要求置之不理，單位和銀行可以強(qiáng)制執(zhí)行。 4：這是不當(dāng)?shù)美?/a>，必須返還。
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將銀行卡借給別人，他人利用銀行卡詐騙，只要有證據(jù)證明本人未實際參與詐騙犯罪的，就不需要承擔(dān)法律責(zé)任。但是明知他人實施詐騙犯罪的，以共犯論處。
公司不向勞動者發(fā)放工資，勞動者可以向勞動監(jiān)察部門舉報，用人單位會被行政部門責(zé)令支付，若是仍然不支付的，應(yīng)當(dāng)向勞動者賠償百分之五十以上百分之一百以下的金額。
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老板不給發(fā)工資，我們要怎么要回工資呢老板不發(fā)工資，這是一種違法行為。對于該問題，我們首先可以與老板協(xié)商，如果能夠協(xié)商成功那是最好。如果協(xié)商不行，我們可以到勞動部門投訴或申請仲裁。如果對仲裁結(jié)果不服，還可以到人民法院提起訴訟。
2020.12.02 274 -
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被強(qiáng)制執(zhí)行會去我家嗎？被強(qiáng)制執(zhí)行之后，人民法院如果需要扣押、凍結(jié)、劃撥、變價被執(zhí)行人的財產(chǎn)的，會去被執(zhí)行人的家里進(jìn)行強(qiáng)制執(zhí)行措施，但是會保留被執(zhí)行人家庭的生活必需費用。
2020.08.04 389
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銀行代發(fā)工資, 我不知道會被我們強(qiáng)制收回嗎
銀行代發(fā)工資，多發(fā)給員工了能強(qiáng)制收回。 1：一般需要先和單位協(xié)商，由單位出面要求個人把多發(fā)的錢存回去。或者下個月將多發(fā)的錢以工資的形式扣除。 2：只要單位和員工講清楚，辦好相關(guān)記錄，員工必須照辦，否則
2022-03-21 15,340 -
建設(shè)銀行代發(fā)工資, 我不知道會被我們強(qiáng)制收回嗎？
銀行代發(fā)工資，多發(fā)給員工了能強(qiáng)制收回。 1：一般需要先和單位協(xié)商，由單位出面要求個人把多發(fā)的錢存回去?；蛘呦聜€月將多發(fā)的錢以工資的形式扣除。 2：只要單位和員工講清楚，辦好相關(guān)記錄，員工必須照辦，否則
2022-04-12 15,340 -
銀行代發(fā)工資能強(qiáng)制收回嗎
銀行代發(fā)工資，多發(fā)給員工了能強(qiáng)制收回。 1：一般需要先和單位協(xié)商，由單位出面要求個人把多發(fā)的錢存回去。或者下個月將多發(fā)的錢以工資的形式扣除。 2：只要單位和員工講清楚，辦好相關(guān)記錄，員工必須照辦，否則
2022-04-05 15,340 -
被銀行代發(fā)工資會有什么后果啊，我不知道
銀行代發(fā)工資，多發(fā)給員工了能強(qiáng)制收回。 1：一般需要先和單位協(xié)商，由單位出面要求個人把多發(fā)的錢存回去。或者下個月將多發(fā)的錢以工資的形式扣除。 2：只要單位和員工講清楚，辦好相關(guān)記錄，員工必須照辦，否則
2022-04-22 15,340
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01:14
憑什么強(qiáng)制報廢我們的車強(qiáng)制報廢車輛是因為車輛的使用已經(jīng)達(dá)到一定年限，或者因為其他原因造成車輛嚴(yán)重?fù)p壞且無法修復(fù)，如果繼續(xù)使用將嚴(yán)重影響道路交通安全和環(huán)境生態(tài)保護(hù)，因此依照政府規(guī)定應(yīng)當(dāng)進(jìn)行報廢處理。根據(jù)最新的《機(jī)動車強(qiáng)制報廢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定可知，私家車的使用不
1,364 2022.06.22 -
01:12
公司拖欠我們工資怎么辦拖欠工資分兩種情況，自離員工需要到司正式辦理離職手續(xù)后方可為其結(jié)算工資。正常離職的員工有權(quán)要求當(dāng)即結(jié)清工資款項，如無糾葛可等下個月公司發(fā)薪日一并打卡發(fā)放。如果產(chǎn)生其他問題，可申請勞動仲裁，并可要求就拖欠工資予以補(bǔ)償，盡可能與原公司人力資源部
930 2022.04.17 -
01:23
拖欠農(nóng)民工工資我們應(yīng)該怎么辦農(nóng)民工遇到拖欠工資的情況，可以先找老板進(jìn)行協(xié)商、調(diào)解，最好讓老板寫個欠條；協(xié)商不成的，可以到勞動行政部門進(jìn)行投訴，也可以申請勞動仲裁；以上方法都沒辦法解決的，可以向法院提起民事訴訟。需要注意的是，員工應(yīng)該及時收集并保存好工資欠條和任職證明等
1,993 2022.05.11
