工傷賠償結(jié)果等多久能拿到
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一、勞動者辭職多久能領(lǐng)一次性醫(yī)療補助金和一次性就業(yè)補償金，如果雙方協(xié)商解決的話，協(xié)商后就可以要求用人單位支付工傷待遇，那么很快就可以拿到；二、如果協(xié)商不成，用人單位拒絕支付工傷待遇。那么快的話需要2、3個月，慢的話可能拖延2年以上。如果用人單位拒絕支付工傷待遇，勞動者需要按下列步奏進行：1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（勞動局的網(wǎng)站一般有下載）、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等；一般60天內(nèi)做出工傷認定；2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)申請勞動能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設(shè)立在同級人力資源和社會保障局）；3、各省的賠償標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的。根據(jù)不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。4、如果工傷職工沒有勞動合同及其他證明存在勞動關(guān)系的證據(jù)，無法申請工傷認定，可以先申請勞動仲裁確認工傷職工與用人單位之間存在勞動關(guān)系。經(jīng)過勞動仲裁確認存在勞動關(guān)系后，再申請工傷認定。5、相關(guān)法律依據(jù)：《工傷保險條例》、《工傷認定辦法》《勞動爭議調(diào)解仲裁法》及工傷職工所在省的工傷保險條例.
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傷者職工領(lǐng)取工傷保險待遇主要看用人單位是否配合勞動者,快則半個月,多則遙遠無期。 1、領(lǐng)取到傷殘鑒定結(jié)論后,勞動者與用人單位解除勞動合同后可以申請領(lǐng)取工傷保險待遇;勞動者可以將工傷保險待遇申請資料交給用人單位，然后由用人單位代為到勞動局工傷保險賠償窗口申請領(lǐng)取,然后在勞動者與用人單位解除勞動合同時一次性結(jié)清所有補償金和工資。 2、可以由勞動者與用人單位解除勞動合同時,先于用人單位協(xié)商領(lǐng)取一次性就業(yè)補助金,然后由公司出具各種證明材料,再配合工傷認定書、鑒定結(jié)論書等材料,到勞動局工傷保險賠償窗口申請領(lǐng)取其他一次性工傷保險待遇。
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工傷賠償多久能拿到這個問題比較復(fù)雜，正常情況下，繳納過工傷保險的，職工在工傷醫(yī)療終結(jié)后，由單位憑其《工傷認定書》、醫(yī)療單據(jù)以及相關(guān)資料送社保部門申報工傷待遇。一般從單位或個人申請之日算起，勞動部門15日內(nèi)審核材料，60日內(nèi)作出工傷認定，20日內(nèi)送達，按規(guī)定期
2020.12.04 157 -
工傷鑒定結(jié)果出來之后多久能拿到賠償工傷傷殘鑒定結(jié)果一般是自申請勞動能力鑒定材料遞交之日起60日內(nèi)有結(jié)果，特殊情況可后延30日，也就是最遲90日內(nèi)會拿到賠償金。
2020.10.11 249 -
工傷鑒定結(jié)果出來了，多久能拿到賠償金工傷傷殘鑒定結(jié)果一般是自申請勞動能力鑒定材料遞交之日起60日內(nèi)有結(jié)果，特殊情況可后延30日，也就是最遲90日內(nèi)會拿到賠償金。
2020.03.17 317
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工傷鑒定結(jié)果出來多久能拿到賠償
1、工傷鑒定需要60天內(nèi)完成。工傷殘鑒完成之后，約30天內(nèi)可以進行賠付。 2、〈工傷保險條例〉第二十五條設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名或
2022-04-23 15,340 -
工傷鑒定結(jié)果出來后多久能拿到賠償
1、工傷鑒定需要60天內(nèi)完成。工傷殘鑒完成之后，約30天內(nèi)可以進行賠付。2、〈工傷保險條例〉第二十五條設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名或者
2022-02-04 15,340 -
工傷鑒定結(jié)果公布后多久能拿到賠償
1、工傷鑒定需要60天內(nèi)完成。工傷殘鑒完成之后，約30天內(nèi)可以進行賠付。 2、〈工傷保險條例〉第二十五條設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名或
2022-04-25 15,340 -
出工傷鑒定結(jié)果后多久能拿到賠償款
治療結(jié)束后按殘疾等級另行賠償工傷保險條例第三十一條規(guī)定：“職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12
2022-04-05 15,340
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01:23
工廠倒閉工傷賠償還能拿到嗎工廠倒閉工傷賠償還能拿到。公司在破產(chǎn)時，雖然已經(jīng)資不抵債，但是公司欠下的工傷賠償金在第一清償順序，故此只要工傷賠償?shù)慕痤~不是十分的大，此時即使公司已經(jīng)瀕臨破產(chǎn)，或者是已經(jīng)進入破產(chǎn)程序，此時職員的工傷賠償金也依舊可以獲得。工傷索賠的賠償項目有
3,513 2022.05.11 -
01:08
工傷賠償要多久能賠下來工傷賠償一般是需要一年左右才能夠拿到手中的。但這一年的時間只是作為大概的參考，因為無法確認在工傷認定和申請工傷賠償?shù)倪@些環(huán)節(jié)當(dāng)中可能還會發(fā)生爭議的。從單位或個人申請之日算起，勞動部門15日內(nèi)審核材料，60日內(nèi)作出工傷認定，20日內(nèi)送達，按規(guī)
4,425 2022.04.15 -
00:56
工傷賠償不能超過多久工傷賠償申請勞動仲裁的時效為一年，從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算，一般自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日開始計算。超過時效，則不受法律保護。前款規(guī)定的仲裁時效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟，或者對方當(dāng)
3,281 2022.04.15
