工傷認(rèn)定申請工傷手續(xù)的流程如何辦理?
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1、先到勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。第二十條勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其直系親屬和該職工所在單位。2、認(rèn)定工傷后,再進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí):生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。3、根據(jù)鑒定的勞動(dòng)能力等級(jí)享受工傷保險(xiǎn)待遇。
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用人單位自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)或工傷本人、傷者直系親屬、工會(huì)組織在工傷發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)可向用人單位所在地勞動(dòng)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。工傷保險(xiǎn)部門根據(jù)申請人提交的材料出具《收件回執(zhí)》,如材料不齊的出具《補(bǔ)齊材料告知書》。
進(jìn)行工傷申報(bào)及認(rèn)定的步驟:用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請工傷認(rèn)定;用人單位未申請的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請。 而社保局一般應(yīng)在六十日內(nèi)作出決定,并及時(shí)通知職工和其所在的單位。
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如何申請工傷認(rèn)定流程
申請工傷認(rèn)定的程序:當(dāng)事人或所在單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請并提交相關(guān)材料;社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請后,對事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí);作出工傷認(rèn)定的決定;將《認(rèn)定工傷決定書》送達(dá)當(dāng)事人,并抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
2020.03.13 92 -
申請工傷認(rèn)定的流程
申請工傷認(rèn)定的具體流程如下:申請人向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提交工傷認(rèn)定申請表、勞動(dòng)合同等材料;材料齊全,程序合法的,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理;根據(jù)審核需要對事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí);自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定;書面通知申請工傷認(rèn)定
2020.05.28 156 -
如何辦理工傷認(rèn)定手續(xù)
辦理工傷鑒定,按照以下手續(xù)進(jìn)行:用人單位、工傷職工或者其近親屬申請勞動(dòng)能力鑒定鑒定表,并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料;市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)決定是否受理;從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組;根據(jù)專家
2020.11.21 124
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申請工傷認(rèn)定手續(xù),工傷認(rèn)定辦理流程是怎樣的
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例)的相關(guān)規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向本區(qū)勞動(dòng)保障行政部門申報(bào)。用人單位不按規(guī)定申報(bào)的,工傷職工或者其親屬、工會(huì)組織在1年之內(nèi),也可以直接向
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如何申請工傷認(rèn)定工傷認(rèn)定要辦理哪些手續(xù)
申請工傷認(rèn)定需要向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提交下列材料: (一)工傷認(rèn)定申請表; (二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或
2023-01-03 15,340 -
申請工傷認(rèn)定工傷理賠的手續(xù)和流程是哪些
屬于工傷的,按工傷理賠!申請工傷認(rèn)定工傷理賠的手續(xù)和流程是: 首先要申請工傷認(rèn)定——申請勞動(dòng)能力鑒定——計(jì)算賠償數(shù)額——要求賠付。不成,申請工傷賠償糾紛仲裁維權(quán)! [注意]:1、單位申請工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)在
2022-07-29 15,340 -
工傷認(rèn)定申請程序是怎樣的,如何辦理工傷認(rèn)定手續(xù),怎么走工傷程序
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例)的相關(guān)規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向本區(qū)勞動(dòng)保障行政部門申報(bào)。用人單位不按規(guī)定申報(bào)的,工傷職工或者其親屬、工會(huì)組織在1年之內(nèi),也可以直接向
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認(rèn)定工傷的流程認(rèn)定工傷的流程的第一步是先申請認(rèn)定工傷,要想被認(rèn)定為工傷需要同時(shí)符合三個(gè)條件,分別是在工作時(shí)間,工作地點(diǎn)和工作原因。符合這三個(gè)條件被認(rèn)定為工傷后第二步是向有關(guān)部門提交材料。根據(jù)我國的工傷保險(xiǎn)條例,申報(bào)工傷,需要提交以下材料。第一份材料就是工
1,386 2022.05.13 -
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申請工傷傷殘鑒定流程怎么走申請工傷傷殘鑒定的程序: 1、當(dāng)事人到市、縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認(rèn)定表,提交當(dāng)事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷認(rèn)定和《工傷認(rèn)定決定書》、完整的病歷資料等材料; 2、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)審核。對于符合條件申請,鑒定
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工傷認(rèn)定怎么申請工傷認(rèn)定申請流程如下: 1、申請人提供工傷認(rèn)定相關(guān)材料; 2、對申請材料進(jìn)行審核,審核后對符合條件的進(jìn)行受理;工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知需求補(bǔ)正材料后,
1,392 2022.06.15