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工資低于最低工資標準該怎么辦呢?

2022-04-14 04:23

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2022-04-14回復

勞動者的工資不得低于當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標準。若低于,可要求用人單位予以補足。拒不補足的,可向勞動保障部門(勞動監(jiān)察大隊)投訴、舉報;或向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。發(fā)生勞動爭議,當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。

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北京市京師律師事務(wù)所

根據(jù)《最低工資規(guī)定》,在勞動者提供正常勞動的情況下,用人單位應(yīng)支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后,不得低于當?shù)刈畹凸べY標準: (一)延長工作時間工資; (二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼; (三)法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。 也就是說,你的工資在剔除上述各項后,不能低于當?shù)刈畹凸べY。 如果你發(fā)現(xiàn)自己的工資低于當?shù)刈畹凸べY標準,可向當?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)投訴,也可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁機構(gòu)申請仲裁,維護自己的合法權(quán)益。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

工資低于最低工資標準處理:如果發(fā)現(xiàn)自己的工資低于當?shù)刈畹凸べY標準,可以向當?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)投訴或者向當?shù)貏趧訝幾h仲裁機構(gòu)申請仲裁,維護自己的合法權(quán)益。

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  • 工資低于最低工資標準怎么辦
    工資低于最低工資標準怎么辦

    可以先要求用人單位按照最低工資標準支付工資,如用人單位拒絕可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門舉報,要求其按照規(guī)定支付工資,還要補足其差額,逾期不支付的,加付賠償金。

    2020.04.18 797
  • 工傷工資低于最低工資標準怎么辦?
    工傷工資低于最低工資標準怎么辦?

    但在實際中,很多單位是按照底薪,地區(qū)最低工資標準等發(fā)放,這種做法是違法的,工傷職工可以到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請,維護你的合法權(quán)益,有什么不明白的,可以追問或直接撥打12333咨詢一下當?shù)貏趧硬块T。

    2020.09.16 393
  • 工資低于最低標準怎么辦
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    如果因基本工資發(fā)生勞動爭議,可以與單位先進行協(xié)商解決,如果協(xié)商不成依法與集體合同所規(guī)定的標準計算; 如果沒有集體合同的實行同工同酬,可以參照同單位同行業(yè)平均工資,如果還不明確的可以參照用人單位所在地最低工資水平。

    2020.05.18 184
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  • 該職工工資低于最低工資標準怎么辦?

    勞動者的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。若低于,可要求用人單位予以補足。拒不補足的,可向勞動保障部門(勞動監(jiān)察大隊)投訴、舉報;或向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。發(fā)生勞動爭議,當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成

    2022-04-13 15,340
  • 工資低于最低工資標準怎么辦

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    2021-03-11 15,340
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    2022-01-29 15,340
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