上班期間遭遇交通事故工傷保險如何賠償
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勞動者在上下班途中發(fā)生交通事故且非主要責任的,構(gòu)成工傷,建議先申請工傷認定,再進行勞動能力鑒定,之后才可能判斷具體賠償標準。一般而言賠償項目包括醫(yī)療費、停工留薪期間的工資福利、殘疾輔助器具費、住院伙食補助費、交通食宿費等;如果構(gòu)成傷殘的,可依法主張一次性殘疾賠償金、一次性工傷醫(yī)療補助。
根據(jù)我國相關(guān)規(guī)定，上班路上發(fā)生交通事故算工傷。在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當認定為工傷。
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上班交通事故工傷賠償如何算上班交通事故工傷賠償?shù)挠嬎闶牵?1、誤工費，患者有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計算，對收入高于醫(yī)療事故發(fā)生的上一年度職工平均工資3倍以上的，按照3倍計算； 2、護理費，有固定收入的按照誤工費標準計算； 3、交通費根據(jù)受害人及其必
2020.09.30 300 -
上班時間發(fā)生交通事故工傷如何賠償上班時間發(fā)生交通事故屬于工傷，經(jīng)過鑒定傷殘程度不同，享受的待遇一般也不同。比如說職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月
2020.12.23 219 -
職工上班期間交通事故死亡如何賠償職工上班期間交通事故死亡，屬于工傷的，獲得以下工傷賠償：喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍；供養(yǎng)親屬撫恤金配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤
2020.11.29 185
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上班時間遭遇交通事故，工傷應(yīng)如何賠償？
在上下班途中，因發(fā)生非主要責任的交通事故導致工傷的，在賠償?shù)呢熑紊蠈儆诿袷虑謾?quán)賠償責任與工傷保險賠償責任相競合。 對此，用人單位與勞動者常發(fā)生爭議，法律未給予明確規(guī)定，各地的做法也大相徑庭，經(jīng)常出現(xiàn)相
2022-04-01 15,340 -
工作上班期間遭遇交通事故算工傷么
1、上班期間發(fā)生交通事故是否屬于工傷的話，需要根據(jù)交警出具的交通事故認定書才能做出具體判斷。 因為根據(jù)《工傷保險條例》第十四條第（六）項“在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通客運
2022-04-21 15,340 -
上班途中遭遇交通事故，該如何申請工傷賠償？
上班途中遇車禍已獲得交通肇事補償申請工傷賠償。1、傷者是可以申請工傷認定的。 根據(jù)《工傷保險條例》第十七條： 第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當自事故傷
2022-05-03 15,340 -
上下班途中遭遇交通事故如何賠償?
上下班途中發(fā)生交通事故，進行工傷索賠首先需要工傷認定，根據(jù)《工傷保險條例》第十八條和人力資源社會保障部《關(guān)于執(zhí)行若干問題的意見》（人社部發(fā)〔2013〕34號）第二條規(guī)定，提出工傷認定申請應(yīng)當提交：工傷
2022-04-16 15,340
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交通事故工傷死亡如何賠償首先，需要死者近親屬向當?shù)厝松缇稚暾埞劳稣J定。如果死者生前有參加工傷保險的，那么工傷死亡認定后，死者近親屬可以向當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)申領(lǐng)工傷死亡待遇；如果沒有參加工傷保險的，則由其所在單位支付工傷死亡待遇，包括喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金
1,642 2022.04.17 -
00:51
交通事故導致的工傷如何賠償交通事故導致工傷按實際的花費情況決定。當職工在工作中遭受到傷害，或者在上下班途中非主要責任交通事故導致受傷的，都可以被認定為工傷。在發(fā)生工傷之后當事人所花費的醫(yī)療費，是可以要求賠償?shù)?，賠償金額依據(jù)實際的花費情況而決定，并且需要持醫(yī)藥費的單據(jù)
1,259 2022.04.17 -
00:55
工傷保險如何賠償具體的賠償金額取決于當?shù)氐纳钏?、工傷職工的工資和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認定，工傷認定后認為構(gòu)成傷殘的，可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結(jié)果出來之后再找用人單位賠償。工傷認定傷殘等級共有一至十級。第一級最嚴重，第
4,451 2022.04.17
