欠薪多少可以報警
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用人單位無故拖欠其工資的，勞動者是可以報警的，但是一般作用不是很大，畢竟拖欠工資不屬于警察管理的權(quán)限，對于用人單位拖欠工資的行為，勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進行投訴舉報，要求用人單位支付其被拖欠的工資。
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欠錢多少可以報警欠錢不還只是屬于民間借貸的經(jīng)濟糾紛，不屬于公安機關(guān)管轄。根據(jù)法律規(guī)定，無論欠多少錢都可以報警或者起訴的。當(dāng)然需要符合起訴的條件原告是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人和其他組織;有明確的被告;有具體的訴訟請求和事實、理由;屬于人民法院受理民事
2020.02.19 146 -
惡意欠薪可以報警嗎可以報警。但報警不一定能處理。惡意欠薪數(shù)額巨大公安才會管。遭遇惡意欠薪，勞動者可以通過工會與用人單位協(xié)商解決；也可以向勞動保障監(jiān)察部門投訴舉報，由其責(zé)令用人單位來解決；還可以向勞動仲裁委員會申請仲裁、調(diào)解來解決；如果還未解決可以向人民法院提
2020.08.14 166 -
拖欠薪資可以報警嗎可以。依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資。但因為老板拖欠工資一般屬于勞動糾紛，所以報警后將很難得到處理。實踐中，被拖欠工資的員工最好是采取以下措施： 1、找老板協(xié)商。為節(jié)省時間跟精力，建議可以先試試直
2020.07.31 125
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欠薪多少可以報警
欠薪不屬于公安機關(guān)管轄范圍，公安機關(guān)不予受理。你需要到勞動監(jiān)察大隊，仲裁后，依然不付工資，可以向法院提起訴訟。對于沒有營業(yè)執(zhí)照的海鮮排擋，也不屬于公安機關(guān)管轄，你需要到工商部門、稅務(wù)部門和衛(wèi)生部門舉報
2022-03-15 15,340 -
欠薪超過多少可以報警
用人單位無故拖欠其工資的，勞動者是可以報警的，但是一般作用不是很大，畢竟拖欠工資不屬于警察管理的權(quán)限，對于用人單位拖欠工資的行為，勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進行投訴舉報，要求用人單位支付其被拖欠的
2021-12-17 15,340 -
惡意欠薪多少錢可以報警
遇到用人單位惡意欠薪是可以報警的，但是從實際情況來看，其實遇到這樣的問題找警察處理，效果并不是很好。惡意欠薪數(shù)額巨大公安才會管。 根據(jù)法律中的規(guī)定和實際經(jīng)驗來看，其實這樣的情況下去單位所在地的勞動監(jiān)察
2022-08-22 15,340 -
欠薪多久可以報警
（一）拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數(shù)額在五千元至二萬元以上的；（二）拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。（各省、自治區(qū)、直轄市高級人民法院可以根據(jù)本地區(qū)經(jīng)濟社
2022-03-28 15,340
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01:15
企業(yè)欠薪多久可以起訴原則上，法律并沒有明確規(guī)定拖欠勞動報酬多久可以起訴。也就是說，只要公司沒有在約定時間內(nèi)給付勞動報酬，員工就可以起訴。但是，當(dāng)事人在起訴前應(yīng)當(dāng)充分考慮訴訟的成本問題，起訴就必須承擔(dān)訴訟費用，還要耗費人力物力時間成本。個人要提起訴訟的，應(yīng)當(dāng)依法
1,736 2022.04.17 -
00:56
拖欠工資3000可以報警嗎拖欠工資3000可以報警，法律規(guī)定了用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時足額支付勞動報酬的義務(wù)，如果用人單位不履行勞動者可以報警。但因為老板拖欠工資一般屬于勞動糾紛，所以報警后將很難得到處理。建議向勞動行政部門投訴解決。投訴
1,809 2022.06.01 -
01:23
欠工資不給可以報警嗎逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。員工遇到公司拖欠工資的情況，可以直接報警，但是處理效率較低；建議員工先私下與老板進行協(xié)商、調(diào)解；如果協(xié)商不成，可以到勞動行政部門投訴，無需上交費用，也不用請律師，根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務(wù)責(zé)
7,174 2022.04.17
