工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)怎樣寫(xiě)才有法律依據(jù)
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《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料： (一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表; (二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)(或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū))。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)一次性書(shū)面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書(shū)面告知要求補(bǔ)正材料后，勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)受理。十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：十級(jí)傷殘為6個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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關(guān)于工傷認(rèn)定程序的具體規(guī)定：用人單位、工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織可依法提出書(shū)面的工傷認(rèn)定申請(qǐng)等材料；社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)或者勞動(dòng)保障行政部門(mén)受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，根據(jù)審核需要對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)；自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起的60日內(nèi)作出決定；書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
申請(qǐng)工傷認(rèn)定的程序：申請(qǐng)人提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)表等資料；社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)決定是否受理；根據(jù)審核需要對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)；自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定；書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
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怎樣申請(qǐng)工傷認(rèn)定書(shū)工傷認(rèn)定書(shū)是指職工因工受傷后，經(jīng)工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)定后出具的法律文書(shū)，以此證明該職工是因工受傷。想得到工傷認(rèn)定書(shū)需先到你們當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)
2020.06.16 289 -
工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)？工傷鑒定申請(qǐng)書(shū)的書(shū)寫(xiě)應(yīng)當(dāng)包括如下內(nèi)容： 1、首先寫(xiě)標(biāo)題，第一行居中寫(xiě)上“工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)”； 2、其次寫(xiě)明申請(qǐng)人和所在公司的基本信息； 3、寫(xiě)明受工傷的事實(shí)及理由； 4、下行空兩格寫(xiě)上“此致”二字，再下一行居中寫(xiě)上“某某某勞動(dòng)和社會(huì)保障局”等
2020.01.31 303 -
工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)用鋼筆或簽字筆填寫(xiě)。申請(qǐng)人是用人單位或者工會(huì)組織的，并在名稱(chēng)上加蓋公章。登記號(hào)由接受工傷認(rèn)定的勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)填寫(xiě)。傷害情況一欄應(yīng)寫(xiě)明事故經(jīng)過(guò)、地點(diǎn)、當(dāng)事人的工作、原因、受傷部位和程度。最后診斷結(jié)果欄填寫(xiě)首診醫(yī)療機(jī)構(gòu)
2020.03.14 235
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工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)怎樣寫(xiě)才有效？
申請(qǐng)書(shū)要寫(xiě)清楚受傷職工的基本信息：包括姓名、性別、出生日期、號(hào)碼、聯(lián)系電話、住址、所在單位名稱(chēng)、工作崗位、參加工作時(shí)間、申請(qǐng)時(shí)間、事故時(shí)間、受害部位、受傷經(jīng)過(guò)等。用人單位信息：包括單位名稱(chēng)、單位地址、
2022-08-23 15,340 -
工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)怎樣寫(xiě)才有效
申請(qǐng)工傷認(rèn)定不需要寫(xiě)申請(qǐng)書(shū)，應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》(在負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定的人力資源社會(huì)保障局領(lǐng)表填寫(xiě))，并提交下列材料： 一、勞動(dòng)、聘用合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)、人事
2022-05-28 15,340 -
工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)怎樣寫(xiě)
1、工傷認(rèn)定填寫(xiě)申請(qǐng)表，不需寫(xiě)申請(qǐng)書(shū)。 2、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條、人力資源社會(huì)保障部《工傷認(rèn)定辦法》第六條規(guī)定，申請(qǐng)工傷認(rèn)定不需要寫(xiě)申請(qǐng)書(shū)，應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》(在負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定的人力資源
2022-06-03 15,340 -
工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)怎樣寫(xiě)有效
申請(qǐng)書(shū)要寫(xiě)清楚受傷職工的基本信息：包括姓名、性別、出生日期、號(hào)碼、聯(lián)系電話、住址、所在單位名稱(chēng)、工作崗位、參加工作時(shí)間、申請(qǐng)時(shí)間、事故時(shí)間、受害部位、受傷經(jīng)過(guò)等。用人單位信息：包括單位名稱(chēng)、單位地址、
2022-08-23 15,340
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協(xié)議書(shū)怎樣寫(xiě)才有法律效力協(xié)議書(shū)需要表達(dá)真實(shí)意思表示、沒(méi)有違規(guī)，并且訂立協(xié)議書(shū)書(shū)的雙方當(dāng)事人具有民事行為能力，才會(huì)有效。協(xié)議書(shū)還包括了標(biāo)題、正文以及落款等三個(gè)部分的內(nèi)容。具體條件是：1、具有民事行為能力：訂立協(xié)議書(shū)的雙方當(dāng)事人需要具有相應(yīng)的民事行為能力；2、表達(dá)了真
8,766 2022.05.11 -
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怎樣寫(xiě)委托書(shū)才有法律效力?寫(xiě)委托書(shū)要想具備法律效力，要看是否符合生效的條件。只有符合生效的條件，那么委托書(shū)就會(huì)具備法律效力。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的規(guī)定，民事法律行為應(yīng)當(dāng)具備下列條件： 1、訂立委托書(shū)的雙方當(dāng)事人具有相應(yīng)的民事行為能力； 2、訂立委托書(shū)表達(dá)了雙
2,687 2022.05.11 -
01:18
工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)工傷認(rèn)定申請(qǐng)流程如下： 1、申請(qǐng)人提供工傷認(rèn)定相關(guān)材料； 2、對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核，審核后對(duì)符合條件的進(jìn)行受理；工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)一次性書(shū)面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書(shū)面告知需求補(bǔ)正材料后，
1,392 2022.06.15
