生育多少天,女職工享受多少天產假
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《中華人民共和國勞動法》第六十二條女職工生育享受不少于90天的產假。婦女享有國家規(guī)定的產假。有不滿1周歲嬰兒的婦女,所在單位應當在勞動時間內為其安排一定的哺乳時間。 《女職工勞動保護規(guī)定》第七條第三款懷孕的女職工,在勞動時間內進行產前檢查,應當算作勞動時間。女職工產假為90天,其中產前休假十五天。難產的,增加產假15天。多胞胎生育的,每多生1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕流產的,其所在單位應當根據醫(yī)務部門的證明,給予一定時間的產假。有不滿1周歲嬰兒的女職工,其所在單位應當在每班勞動時間內給予其兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時間,每次30分鐘。多胞胎生育的,每多哺乳1個嬰兒,每次哺乳時間增加30分鐘。女職工每班勞動時間內的兩次哺乳時間,可以合并使用,哺乳時間和在本單位內哺乳往返途中的時間,算作勞動時間。
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女職工生育享受98天產假。其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產假。
女職工生育享受98天產假,每個省份增加獎勵假天數可咨詢當地人社局,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。用人單位應當加強女職工勞動保護,采取措施改善女職工勞動安全衛(wèi)生條件,對女職工進行勞動安全衛(wèi)生知識培訓。用人單位應當遵守女職工禁忌從事的勞動范圍的規(guī)定,應當將本單位屬于女職工禁忌從事的勞動范圍的崗位書面告知女職工。
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女職工生育享受多少天產假其中產前可以休假多少天
女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產假。
2020.01.09 537 -
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女職工生育期間享受產假多少天怎么算
產假,是指在職婦女產期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月; 女職工生育享受不少于九十八天的產假。職業(yè)女性在休產假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。
2020.02.29 155
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女職工產假是多少天女職工生育享受多少天產假
《中華人民共和國勞動法》第六十二條女職工生育享受不少于90天的產假。婦女享有國家規(guī)定的產假。有不滿1周歲嬰兒的婦女,所在單位應當在勞動時間內為其安排一定的哺乳時間。 《女職工勞動保護規(guī)定》第七條第三款
2022-04-14 15,340 -
女職工生育享受產假多少天
《中華人民共和國勞動法》第六十二條女職工生育享受不少于90天的產假。婦女享有國家規(guī)定的產假。有不滿1周歲嬰兒的婦女,所在單位應當在勞動時間內為其安排一定的哺乳時間。 《女職工勞動保護規(guī)定》第七條第三款
2022-04-21 15,340 -
女職工生育享受多少天產假
“女職工生育享受不少于90天的產假”。 《女職工勞動保護特別規(guī)定》規(guī)定:“女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職
2022-03-24 15,340 -
女職工生育享受產假多少天?
《中華人民共和國勞動法》第六十二條女職工生育享受不少于90天的產假。婦女享有國家規(guī)定的產假。有不滿1周歲嬰兒的婦女,所在單位應當在勞動時間內為其安排一定的哺乳時間。 《女職工勞動保護規(guī)定》第七條第三款
2022-04-21 15,340
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生育假多少天2021新規(guī)定生育假一般有98天。依據《女職工勞動保護特別規(guī)定》的規(guī)定,女職工生育一共可以享受98天的產假,其中產前可以休假15天。女職工難產的,那么可以增加產假15天。女職工生育多胞胎的,那么每多生育1個嬰兒,就可以增加15天的產假。女職工懷孕未滿4個
2,427 2022.04.12 -
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江蘇省產假多少天江蘇省的產假為128天,其中包括國家規(guī)定的98天產假。若是屬于難產情形的,女職工可以享受143天的產假;女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕未滿
8,391 2022.04.17 -
01:10
產假多少天2020新規(guī)定根據我國《女職工勞動保護特別規(guī)定》的規(guī)定,女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產
114,307 2021.03.24