五險(xiǎn)一金公司和個(gè)人分別能賠多少錢
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社保全稱社會(huì)保險(xiǎn)，指一種社會(huì)保險(xiǎn)或保障機(jī)制，幫助公民面對(duì)某些社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)如：失業(yè)、疾病、事故、衰老、死亡等，或是保障基本得生存資源如：教育、醫(yī)療等。 “五險(xiǎn)”：按照職工工資，單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是：養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%，個(gè)人承擔(dān)8%；醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)8%，個(gè)人2%；失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%，個(gè)人1%；生育保險(xiǎn)0.7%全由單位承擔(dān)；工傷保險(xiǎn)0.5~1.6%也是全由單位承擔(dān)，職工個(gè)人不承擔(dān)生育和工傷保險(xiǎn)。各省市地區(qū)承擔(dān)比例有所不同，建議咨詢當(dāng)?shù)厣绫＞?沒(méi)簽合同的可以要求二倍工資的賠償 辭退人員，單位應(yīng)發(fā)給被辭退人員辭退費(fèi)。辭退費(fèi)由單位在其辦完有關(guān)手續(xù)后一次性發(fā)給，并將《辭退費(fèi)發(fā)放證明》存入本人檔案。辭退費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下： （一）工作一年以上不滿五年（含見習(xí)期）的，發(fā)給本人當(dāng)年基本工資（基礎(chǔ)工資、職務(wù)工資、工齡工資之和，護(hù)士加護(hù)齡津貼，中小學(xué) 教師加教齡津貼，下同）總額的60%； （二）工作五年至十年（含五年）的，發(fā)給本人當(dāng)年基本工資總額的65%, 已實(shí)行待業(yè)保險(xiǎn)的地方和部門，不發(fā)給辭退費(fèi)，被辭退人員可按有關(guān)規(guī)定享受待業(yè)保險(xiǎn)待遇。
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1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U19%個(gè)人繳8%。 2、醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U6%個(gè)人繳2%。 3、工傷保險(xiǎn)：由用人單位繳納。 4、生育保險(xiǎn)：由用人單位繳納。 5、失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U0.6%個(gè)人繳0.4%， 6、住房公積金：?jiǎn)挝慌c個(gè)人繳費(fèi)同等匹配
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U19%個(gè)人繳8%。 2、醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U6%個(gè)人繳2%。 3、工傷保險(xiǎn)：由用人單位繳納。 4、生育保險(xiǎn)：由用人單位繳納。 5、失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U0.6%個(gè)人繳0.4%， 6、住房公積金：?jiǎn)挝慌c個(gè)人繳費(fèi)同等匹配。
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五險(xiǎn)一金公司和個(gè)人分別交多少五險(xiǎn)一金公司和個(gè)人繳納比例： 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人繳費(fèi)8 %，單位繳費(fèi)22%； 2、醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人2 %，單位10%； 3、失業(yè)保險(xiǎn)：個(gè)人繳費(fèi)1 %，單位繳費(fèi)2%； 4、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)：只由用人單位繳納，個(gè)人不需要繳納； 5、住房公積金：
2022.09.28 58,366 -
五險(xiǎn)一金公司和個(gè)人分別繳納多少五險(xiǎn)一金繳費(fèi)比例一般為：醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳6%個(gè)人繳2%；養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳19%個(gè)人繳8%；失業(yè)保險(xiǎn)單位繳0.6%個(gè)人繳0.4%；工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)由用人單位繳納，勞動(dòng)者不繳納；公積金繳費(fèi)比例職工本人和單位繳存比例分別不低于5%，最高不高于12%
2020.05.21 227 -
五險(xiǎn)公司和個(gè)人分別交多少社保是與工資相掛鉤的，單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是： 養(yǎng)老保險(xiǎn)（單位20%，個(gè)人8%），醫(yī)療保險(xiǎn)（單位10%，個(gè)人2%）， 失業(yè)保險(xiǎn)（單位1%，個(gè)人0.2%），生育保險(xiǎn)（0.8%全由單位承擔(dān)）， 工傷保險(xiǎn)（單位0.5%-1.6%全由單位承擔(dān)）
2020.05.20 218
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五險(xiǎn)一金個(gè)人與公司分別繳納多少
公司與個(gè)人的五險(xiǎn)一金繳費(fèi)比例：醫(yī)療保險(xiǎn)是公司繳6%個(gè)人繳2%；養(yǎng)老保險(xiǎn)是公司繳19%，個(gè)人繳8%；失業(yè)保險(xiǎn)是公司繳0.6%，個(gè)人繳0.4%；工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)由用人單位繳納，勞動(dòng)者不繳納；職工本人和單
2022-06-22 15,340 -
五險(xiǎn)一金公司和個(gè)人各出多少
“住房公積金";具體單位和個(gè)人承擔(dān)的比例是各承擔(dān)50%,那是按照個(gè)人全年平均工資計(jì)算的.國(guó)家規(guī)定的是:住房公積金不低于工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔(dān)50%.對(duì)職工很實(shí)惠啊,即:交
2022-01-28 15,340 -
五險(xiǎn)一金公司和個(gè)人承擔(dān)多少
“住房公積金”：具體單位和個(gè)人承擔(dān)的比例是各承擔(dān)50%，那是按照個(gè)人全年平均工資計(jì)算的。國(guó)家規(guī)定的是：住房公積金不低于工資的10%,效益好的單位可以高些，職工和單位各承擔(dān)50%。 “五險(xiǎn)”方面，按照職
2022-03-12 15,340 -
五險(xiǎn)一金分別扣多少錢
1、養(yǎng)老：?jiǎn)挝话椿鶖?shù)的20%繳納（2000*20%=400元），個(gè)人按基數(shù)的8%扣繳（2000*8%=160元）；2、失業(yè)：?jiǎn)挝话椿鶖?shù)的1.5%繳納(2000*1.5%=30元)，個(gè)人按基數(shù)的0.5%
2022-04-04 15,340
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五險(xiǎn)一金一個(gè)月要交多少錢五險(xiǎn)一金一個(gè)月要交多少錢，應(yīng)當(dāng)根據(jù)職工的工資進(jìn)行確定。當(dāng)事人按照法律的規(guī)定購(gòu)買五險(xiǎn)一金的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)事人的工資確定繳納的費(fèi)用，對(duì)于五險(xiǎn)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，應(yīng)當(dāng)由用人單位按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行代扣代繳；對(duì)于住房公積金的費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)由用人單位按照職工的
9,350 2022.06.22 -
00:51
一般五險(xiǎn)一金交多少錢一個(gè)月五險(xiǎn)一金的繳納基數(shù)是以工資總額為標(biāo)準(zhǔn)的，個(gè)人繳納社保的繳費(fèi)基數(shù)各地不同，而且不同工作其具體的每一項(xiàng)具體險(xiǎn)種的繳納額度也不相同。 具體金額要看各地的情況。各地的繳納基數(shù)一般有多種檔次，有一個(gè)下限和最高的上限，根據(jù)實(shí)際狀況選擇基數(shù)繳納。 繳費(fèi)基
49,508 2022.04.17 -
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問(wèn)五險(xiǎn)一金個(gè)人和單位的比例是多少五險(xiǎn)一金個(gè)人和單位的比例是： 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例，單位繳納21%，職工個(gè)人繳納8%； 2、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝焕U納9%，職工個(gè)人繳納2%+3元； 3、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例，單位繳納2%，職工個(gè)人繳納1%； 4、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例，單位按月繳納
1,393 2022.05.26
