公司買斷工齡對(duì)企業(yè)有什么影響？
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采取雙方協(xié)議解除勞動(dòng)合同的方法，給予一定的補(bǔ)償，也就是每一年的工齡補(bǔ)給幾百元或幾千元不等，以后你跟企業(yè)無任何關(guān)系了。俗稱“買斷工齡”。 1.買斷工齡是企業(yè)(改制)時(shí)才發(fā)生的。 2.企業(yè)買斷時(shí)按你的工齡發(fā)給相應(yīng)的補(bǔ)償金。 3.買斷后你就不是該企業(yè)的職工。 4.買斷后檔案歸勞動(dòng)局保管。 5.買斷后可以以個(gè)人的身份繼續(xù)繳納社保費(fèi)。 6.退休時(shí)企業(yè)工齡連續(xù)計(jì)算
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買斷工齡后，用人單位和勞動(dòng)者就解除了勞動(dòng)關(guān)系，勞動(dòng)者需要自己交納社保費(fèi)用，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年后，可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。退休金與本人的繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等是息息相關(guān)的，所以買斷工齡后對(duì)退休金會(huì)有一定的影響。
取決于用人單位與勞動(dòng)者之間的約定。我國(guó)法律并沒有明確規(guī)定企業(yè)職工退休金的享受規(guī)定，一般由企業(yè)內(nèi)部規(guī)章予以規(guī)定。用人單位在于勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)，若約定買斷工齡與退休金待遇的關(guān)系，則應(yīng)當(dāng)按照約定處理。此外，買斷工齡對(duì)養(yǎng)老金沒有影響，與養(yǎng)老金有關(guān)系的相近概念是繳費(fèi)年限。
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企業(yè)減資對(duì)公司有什么影響公司減資減少了公司一旦破產(chǎn)倒閉后所要承擔(dān)的責(zé)任。但是注冊(cè)資金大的話，更能夠得到客戶的信任，因?yàn)樨?fù)的有限責(zé)任大；所以公司減資可能會(huì)影響客戶對(duì)公司的信任。
2020.08.07 678 -
買斷工齡對(duì)退休金有沒有影響買斷工齡對(duì)退休金有影響。退休以后的養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶老金組成。基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2×繳費(fèi)年限×1%。(注：本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×
2020.06.11 696 -
公司吊銷對(duì)企業(yè)有什么影響公司吊銷對(duì)法人的影響有：公司的法定代表人對(duì)公司被吊銷負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年，不得擔(dān)任公司的董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員。
2020.09.25 209
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買斷工齡對(duì)企業(yè)有什么影響
只要是有勞動(dòng)關(guān)系，工齡計(jì)算是一樣的 戶籍與單位所在地同省不同地區(qū),對(duì)工齡的認(rèn)定沒有有影響 勞動(dòng)者須明確的是“買斷工齡”是違法的。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定：“建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同”（１６條
2022-04-16 15,340 -
買斷工齡對(duì)企業(yè)有影響嗎
只要是有勞動(dòng)關(guān)系，工齡計(jì)算是一樣的 戶籍與單位所在地同省不同地區(qū),對(duì)工齡的認(rèn)定沒有有影響 勞動(dòng)者須明確的是“買斷工齡”是違法的。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定：“建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同”（１６條
2022-03-21 15,340 -
企業(yè)買斷工齡有什么影響
采取雙方協(xié)議解除勞動(dòng)合同的方法，給予一定的補(bǔ)償，也就是每一年的工齡補(bǔ)給幾百元或幾千元不等，以后你跟企業(yè)無任何關(guān)系了。俗稱“買斷工齡”。 1.買斷工齡是企業(yè)(改制)時(shí)才發(fā)生的。 2.企業(yè)買斷時(shí)按你的工齡
2022-04-15 15,340 -
企業(yè)買斷工齡有什么影響？
1、最高人民法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第六條規(guī)定：“在勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛案件中，因用人單位作出開除、除名、辭退、解除勞動(dòng)合同、減少勞動(dòng)報(bào)酬、計(jì)算勞動(dòng)者工作年限等決定而發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，由用人單位負(fù)舉證
2022-04-25 15,340
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領(lǐng)取失業(yè)金對(duì)公司有影響嗎領(lǐng)取失業(yè)金對(duì)公司沒有影響。每月公司都需要按照每個(gè)員工本年度固定的社?；鶖?shù)進(jìn)行繳納，失業(yè)保險(xiǎn)也包含在其中。失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)失業(yè)人員的累計(jì)繳費(fèi)年限和年齡確定，但是不可以高于本市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)，不可以低于本市當(dāng)年城鎮(zhèn)居民最低生活保障線標(biāo)準(zhǔn)。
15,189 2022.04.12 -
01:11
股權(quán)凍結(jié)對(duì)公司有什么影響凍結(jié)股東的股權(quán)，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)是不會(huì)造成本質(zhì)的影響的。 股權(quán)凍結(jié)是一種強(qiáng)制性的措施，它指的是人民法院通過限制股權(quán)所有者進(jìn)行取出或轉(zhuǎn)移自己股權(quán)。這種措施當(dāng)中的主要作用是制止股權(quán)收入的不當(dāng)流失，使上市公司內(nèi)部的利益造成的損失。在這種股權(quán)凍結(jié)的過程
4,733 2022.04.12 -
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公司申請(qǐng)破產(chǎn)對(duì)法人有什么影響公司法人指的是公司法定代表人。公司破產(chǎn)一般不會(huì)對(duì)法定代表人造成直接的影響，不會(huì)要求法定代表人個(gè)人對(duì)公司承擔(dān)連帶責(zé)任，公司是獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任的主體。但是法定代表人在一定的期限內(nèi)，不能夠再擔(dān)任其他企業(yè)的法定代表人，也不能夠再擔(dān)任其他企業(yè)的董事，監(jiān)事
4,400 2022.04.17
