工傷認(rèn)定時效需要滿足哪些條件
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《工傷保險條例》第十七條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起３０日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起１年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級勞動保障行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級勞動保障行政部門辦理。 用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負(fù)擔(dān)。
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認(rèn)定工傷的條件： 1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 2、工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； 3、在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； 4、患職業(yè)病的； 5、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； 6、在上下班途中，受到機動車事故傷害的； 7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
工傷認(rèn)定的條件： 1、工作時間：構(gòu)成工傷限于發(fā)生在工作時間內(nèi)的事故傷害。 2、工作場所：構(gòu)成工傷限于發(fā)生在工作場所內(nèi)的事故傷害。 3、工作原因：因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,構(gòu)成工傷。雖然不在工作時間、工作場所之內(nèi)，但是只要事故傷害與工作有關(guān)，是因執(zhí)行職務(wù)或者業(yè)務(wù)的原因而發(fā)生，也構(gòu)成工傷。 4、主觀過錯：除了勞動者本人故意造成事故傷害以外，即使勞動者有過失或者重大過失，仍然認(rèn)定為工傷。 5、其他：特殊情況下構(gòu)成工傷，僅限于《工傷保險條例》規(guī)定的特殊情形。 工傷認(rèn)定的程序有：申報、受理、調(diào)查;社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會保險行政部門對受理的事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。
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如何工傷認(rèn)定工傷要滿足哪些條件1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 2、工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； 3、在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； 4、患職業(yè)病的； 5、因工外出期間
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受理工傷認(rèn)定申請需要滿足哪些條件受理工傷認(rèn)定申請需要滿足下列條件： 1.傷（亡）者是在本市注冊登記的用人單位的員工。 2.申請人是用人單位、受傷害的員工或其直系親屬、工會組織。 3.在規(guī)定期限內(nèi)提出申請。用人單位應(yīng)在事故發(fā)生后30日內(nèi)、員工、親屬或工會組織應(yīng)在事故發(fā)生后一
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撤銷工傷認(rèn)定決定書需要滿足哪些條件撤銷工傷認(rèn)定決定書需要滿足以下條件： 1、經(jīng)查明的事實表明，職工不符合工作時間、工作場所因工作原因遭受事故傷害等法律規(guī)定的工傷認(rèn)定條件； 2、在工傷認(rèn)定申請中，用人單位或者工傷職工隱瞞案件事實，提供虛假材料，或者其他可能影響案件事實認(rèn)定的行
2022.04.14 537
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工傷認(rèn)定需要滿足哪些條件
員工有以下情況之一時，工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作相關(guān)的預(yù)備性和最后工作受到事故傷害的工作外出時，因工作原因受傷或事故下落不明的工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的其他情況。
2021-10-11 15,340 -
工傷認(rèn)定是需要滿足哪些條件
工傷認(rèn)定所需的條件： 勞動者與用人單位有勞動關(guān)系； 2、受傷的原因是因為工作的原因造成，或者與工作有關(guān)； 3、工傷認(rèn)定時間未超過規(guī)定。
2022-01-01 15,340 -
工傷是什么意思，工傷認(rèn)定需要滿足哪些條件？需要滿足什么樣的條件
工傷是指在工作過程中因工作原因受到的傷害。大致有以下幾種情形： （1）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（2）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害
2022-03-05 15,340 -
哪些情況下工傷認(rèn)定需要滿足什么條件
lt;lt;工傷保險條例第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受
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