入職一個月可以只要簽合同就只簽工資嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
《勞動合同法》第十條規(guī)定：建立勞動關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。 單位應(yīng)該為職工繳納養(yǎng)老保險。你可以要求單位為你繳納養(yǎng)老保險。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
上班一個月沒簽合同沒給工資，勞動者可以向與用人單位協(xié)商補簽勞動合同并且支付工資；也可以直接解除勞動關(guān)系，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求用人單位支付經(jīng)濟補償和欠支付的工資；其他處理方法。
-
與個人簽訂合同只簽字就可以嗎依據(jù)我國民法典的規(guī)定，自然人之間簽訂倆的，一般上自簽字時成立的，而合同一般是自成立后生效，但有些合同是附條件或者附期限生效的。
2021.03.26 176 -
新員工入職只簽一年的合同嗎新員工入職并不是只能簽一年的合同。一般勞動合同的期限由用人單位和勞動者協(xié)商確定，只要雙方協(xié)商一致，簽多久都是沒有問題的，而不是說只能簽訂一年。到期后，想要續(xù)簽的話，由雙方另行協(xié)商處理。
2020.09.10 427 -
只簽3個月租房合同可以嗎租房合同可以簽3個月。只要是雙方的真實意思表示，且不違反法律即可。 除了簽訂合同時要注意時間之外，簽訂租房合同還應(yīng)注意下列事項： 1、雙方當(dāng)事人的情況，合同中應(yīng)寫明出租人和承租人的姓名及住址等個人情況； 2、住房具體情況、具體位置； 3、住
2021.01.01 102
-
合同只簽一年只簽一個月
協(xié)商不成，到人力資源和社會保障局申請仲裁，參考如下法條維權(quán) 中華人民共和國勞動合同法 第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個
2022-03-25 15,340 -
員工只工作半個月就可以只簽勞動合同了嗎
要是員工主動辭職，就發(fā)正常工資啊。未簽勞動合同員工要求雙倍工資的話是從建立用工之日第二個月開始計算。至于賠償金和補助金，猶豫是員工主動辭職，就不需要支付。如果是公司無故辭退員工，就給多了。
2022-10-07 15,340 -
新員工入職合同可以只簽一年嗎
用工單位解除勞動合同的情形 第三十九條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同： (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的; (二)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的; (三)嚴重失職，營私舞弊，給用
2022-08-12 15,340 -
簽一份勞動合同可以只簽一個月嗎?
如果你與單位建立的是標準的、全日制的勞動關(guān)系，一個勞動者在同一時期只能同一個單位建立勞動合同，在你在該勞動關(guān)系存續(xù)期間，原則上只有一份合法有效的勞動合同，即勞動協(xié)議。勞動合同，是指勞動者與用工單位之間
2022-07-09 15,340
-
01:22
合同只簽字有效嗎簽字與蓋章具有同等的法律效力，沒有蓋章但是有雙方當(dāng)事人簽字確認的合同，仍然具有法律效力。根據(jù)合同法的規(guī)定，如果當(dāng)事人以書面形式訂立合同的，合同自雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章時生效。如果是自然人之間訂立的合同，只要當(dāng)事人沒有約定合同一定要經(jīng)過簽字并
2,945 2022.04.15 -
00:58
入職兩個月沒有簽訂勞動合同入職兩個月沒有簽訂勞動合同，單位要從用工滿1個月的第二天，到滿一年的前一天，向勞動者支付兩倍的工資。用人單位需要從用工那天起，超過1個月不滿1年，沒有跟勞動者訂立書面勞動合同的，那么需要向勞動者每月支付兩倍工資，并且需要跟勞動者補訂書面勞動
6,494 2022.05.11 -
01:07
租房合同可以簽3個月嗎租房合同可以只簽３個月。 通常來說，租房合同的內(nèi)容，只要是合同當(dāng)事人的真實意思表示，且沒有違反法律就可以了。一般的，除了簽訂合同時要注意時間之外，簽訂租房合同還應(yīng)注意以下事項： １、雙方的基本資料，合同中應(yīng)寫清楚出租人和承租人的姓名及住址等
2,703 2022.04.17
