我在公司上班辭職了公司會給我經(jīng)濟補償嗎
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如果公司在職期間沒有為你繳納保險，辭職后，你可以要求用人單位支付經(jīng)濟補償。根據(jù)《勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的。按第四十六條第一項規(guī)定，用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
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勞動者因公司違約而辭職，如果公司有拖欠工資等嚴重侵犯其合法權(quán)益的行為的，勞動者有經(jīng)濟補償金。補償標準是勞動者在該公司的工齡每滿一年，公司要向其支付一個月的工資。
可以。用人單位未按照合同約定提供勞動保護或者勞動條件的、未及時足額支付勞動報酬的、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的，用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償。
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我在公司上班被辭退，我有什么補償??？員工主動離職的話，公司是不需要進行補償?shù)?。但是如果公司非法解除勞動合同，那么是?yīng)該進行經(jīng)濟補償?shù)?。單位違法終止勞動合同并且不能繼續(xù)履行的的，用人單位應(yīng)當支付二倍的經(jīng)濟補償金。
2020.09.25 237 -
工作不滿一年離職公司會給我經(jīng)濟補償嗎工作不滿一年離職，公司要求屬于違法行為。除非用人單位與勞動者約定了服務(wù)期。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，若是正式員工提前三十日通知用人單位，則已與用人單位解除勞動合同。
2020.09.12 158 -
我在公司干了五年了辭職有補償嗎具體情況具體分析，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位與勞動者協(xié)商一致，解除勞動合同的應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償；勞動者非因用人單位過錯而主動解除勞動合同的，用人單位依法不予支付經(jīng)濟補償。
2020.08.14 1,247
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公司沒有給我繳納保險，辭職后公司會不會給我經(jīng)濟補償
如果公司在職期間沒有為你繳納保險，辭職后，你可以要求用人單位支付經(jīng)濟補償。根據(jù)《勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的。按第四十六
2022-03-29 15,340 -
公司沒有給我交保險，辭職后公司會不會給我經(jīng)濟補償金
如果公司在職期間沒有為你繳納保險，辭職后，你可以要求用人單位支付經(jīng)濟補償。根據(jù)《勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的。按第四十六
2022-04-13 15,340 -
公司辭退我, 公司應(yīng)該給我經(jīng)濟補償金嗎
公司若辭退你的話，若單位屬于以下情形的，應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償金： 《勞動合同法》第四十一條：有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的，用人單位提前三十
2022-05-09 15,340 -
公司在職期間沒有給我繳納保險，辭職后公司會不會給我經(jīng)濟補償金
如果公司在職期間沒有為你繳納保險，辭職后，你可以要求用人單位支付經(jīng)濟補償。根據(jù)《勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的。按第四十六
2022-03-26 15,340
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公司要裁員辭退我怎么補償公司進行經(jīng)濟性裁員的，員工有權(quán)向公司要求經(jīng)濟補償，該補償按照員工在公司工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向員工支付。員工在公司工作時間為六個月以上不滿一年的，則按一年計算。工作時間不滿六個月的，則公司應(yīng)向員工支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
2,487 2022.04.15 -
00:58
懷孕公司要辭退我怎么賠償因懷孕被公司辭退的，應(yīng)當根據(jù)實際情況進行處理。勞動者確實存在重大過錯的，即使在懷孕期間，公司也可以按照法律的規(guī)定辭退員工，屬于這種情況的，即使辭退勞動者，公司也無需給予經(jīng)濟補償或者賠償金；勞動者沒有重大過錯，并且處于懷孕期間的，辭退行為是違
1,315 2022.04.18 -
00:50
五險在公司買了后辭職了怎么辦五險在公司買了后辭職的，應(yīng)當由用人單位辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。用人單位為勞動者購買社會保險后，勞動者從用人單位辭職的，用人單位應(yīng)當在十五日內(nèi)為勞動者辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，勞動者辭職后有新單位的，應(yīng)當將社會保險轉(zhuǎn)移到新的用人單位，讓新單位繼
3,438 2022.05.11
