勞動(dòng)者因第三人原因造成工傷醫(yī)療費(fèi)怎么算
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《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十二條由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的，由工傷保險(xiǎn)基金先行支付。工傷保險(xiǎn)基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。 最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》第八條職工因第三人的原因受到傷害，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)以職工或者其近親屬已經(jīng)對(duì)第三人提起民事訴訟或者獲得民事賠償為由，作出不予受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)或者不予認(rèn)定工傷決定的，人民法院不予支持。 職工因第三人的原因受到傷害，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)已經(jīng)作出工傷認(rèn)定，職工或者其近親屬未對(duì)第三人提起民事訴訟或者尚未獲得民事賠償，起訴要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付工傷保險(xiǎn)待遇的，人民法院應(yīng)予支持。 職工因第三人的原因?qū)е鹿?，社?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)以職工或者其近親屬已經(jīng)對(duì)第三人提起民事訴訟為由，拒絕支付工傷保險(xiǎn)待遇的，人民法院不予支持，但第三人已經(jīng)支付的醫(yī)療費(fèi)用除外。
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在現(xiàn)實(shí)生活中勞動(dòng)者發(fā)生人身?yè)p害事故的情形是非常多，勞動(dòng)者如果是在工作過(guò)程中造成人身?yè)p害的，可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，勞動(dòng)者個(gè)人過(guò)失造成工傷的，依據(jù)勞動(dòng)者傷情和傷殘情況進(jìn)行賠償，造成傷殘的，按傷殘等級(jí)獲得一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼等的賠償。
因第三人原因造成的工傷，可由給第三人來(lái)支付工傷賠償；但如果該第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的，則由工傷保險(xiǎn)基金先行支付。在工傷保險(xiǎn)基金支付后，則可以向第三人追償。
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提供勞務(wù)者因第三人侵權(quán)造成受傷提供勞務(wù)方因第三人行為受到損害,侵權(quán)責(zé)任由第三人承擔(dān)，如果雇主承擔(dān)了賠償責(zé)任的，可以向第三人追償。
2020.02.18 718 -
因第三人原因工傷賠償處理工傷職工可以分別按照侵權(quán)責(zé)任法和社會(huì)保險(xiǎn)法要求侵權(quán)賠償和享受工傷待遇。 1、職工因第三人的原因受到傷害，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)以職工或者其近親屬已經(jīng)對(duì)第三人提起民事訴訟或者獲得民事賠償為由，作出不予受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)或者不予認(rèn)定工傷決定的，人民法院
2020.03.27 232 -
勞動(dòng)法勞動(dòng)者因工受傷誤工費(fèi)怎么算1、有固定收入的： 誤工費(fèi)工收入(天/月/年)*誤工時(shí)間。 2、無(wú)固定收入的： （1）受害人能證明其最近三年的平均收入狀況的： 誤工費(fèi)工時(shí)間(天)*最近三年的平均收入水平(天/元)。 （2）受害人不能證明其最近三年的平均收入狀況的(定型化標(biāo)
2020.05.16 311
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職工因第三人原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)的，該如何處理
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十二條由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的，由工傷保險(xiǎn)基金先行支付。工傷保險(xiǎn)基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。 最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案
2022-05-05 15,340 -
職工因第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)的，如何處理
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十二條由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的，由工傷保險(xiǎn)基金先行支付。工傷保險(xiǎn)基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件
2022-02-09 15,340 -
非因勞動(dòng)者原因造成的停工怎么辦
工廠停工期間可以不發(fā)工資嗎？按照法律規(guī)定，非因勞動(dòng)者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資。 這里所說(shuō)的一個(gè)工資支付周期，應(yīng)該是指前后兩個(gè)工資發(fā)放日
2022-04-13 15,340 -
因第三人的原因造成工傷怎樣認(rèn)定
第三人侵權(quán)造成職工工傷的，第三人不承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任，承擔(dān)人身?yè)p害賠償責(zé)任；所在單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。職工在獲得第三人民事賠償之后，可以享有工傷醫(yī)療之外的工傷保險(xiǎn)待遇。因第三人侵權(quán)導(dǎo)致工傷的，仍繼續(xù)適用
2022-08-20 15,340
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01:18
因公司原因解除勞動(dòng)合同首先，根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，企業(yè)因?yàn)樽陨碓騿畏矫娼獬齽趧?dòng)合同，也就是辭退員工時(shí)，應(yīng)當(dāng)向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或者賠償金。但我國(guó)法律目前還沒(méi)有規(guī)定一個(gè)統(tǒng)一的賠償金額，在個(gè)案中，具體要補(bǔ)償或者賠償多少錢(qián)，要看具體的情況和員工的工作年限
2,658 2022.04.15 -
01:01
爛尾樓是什么原因造成的在房地產(chǎn)交易中，樓盤(pán)爛尾的現(xiàn)象越來(lái)越多，由此產(chǎn)生的糾紛也越來(lái)越多。爛尾房產(chǎn)生的原因多種多樣，其中主要的原因有以下這三種： 1、由于開(kāi)發(fā)商破產(chǎn)，缺乏建設(shè)資金，資金斷裂等這些原因，導(dǎo)致工程停工； 2、開(kāi)發(fā)商由于各種原因而陷入了債務(wù)糾紛，導(dǎo)致工程
5,604 2022.04.17 -
01:14
工傷的醫(yī)療費(fèi)怎么辦工傷后的醫(yī)療費(fèi)用一般是用人單位先墊付，然后由用人單位去勞動(dòng)與社會(huì)保障部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定成功后，用人單位可以拿著醫(yī)院的費(fèi)用單據(jù)、用藥清單等票據(jù)去社保報(bào)銷中心去報(bào)銷，在工傷醫(yī)保目錄范圍之內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)用都可以報(bào)銷，工傷一般都是100%報(bào)銷的
2,067 2022.04.17
