工傷傷殘鑒定出來(lái)能評(píng)幾級(jí)？
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因工傷需要評(píng)傷殘能評(píng)幾級(jí)，這個(gè)是需要申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的，應(yīng)由用人單位、工傷職工或者其近親屬在規(guī)定的期限向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)。工傷傷殘標(biāo)準(zhǔn)有一到十級(jí)：器官缺失或功能完全喪失，其他器官不能代償，存在特殊醫(yī)療依賴，生活完全或大部分不能自理。二級(jí)傷殘：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理。三級(jí)傷殘：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理。四級(jí)傷殘：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，生活可以自理者。五級(jí)傷殘：器官大部缺損或明顯畸形，有較重功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療依賴，生活能自理者。六級(jí)傷殘：器官大部缺損或明顯畸形，有中等功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療依賴，生活能自理者。七級(jí)傷殘：器官大部分缺損或畸形，有輕度功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療依賴，生活能自理者。八級(jí)傷殘：器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，有醫(yī)療依賴，生活能自理者。九級(jí)傷殘：器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，無(wú)醫(yī)療依賴，生活能自理者。十級(jí)傷殘：器官部分缺損，形態(tài)異常，無(wú)功能障礙，無(wú)醫(yī)療依賴，生活能自理者。
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八級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)待遇標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金中，按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為10個(gè)月的本人工資。勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
一般是工傷認(rèn)定下來(lái)就可以直接去做傷殘鑒定，如果用人單位要行政復(fù)議，傷殘鑒定會(huì)暫時(shí)中止的。傷殘鑒定跟勞動(dòng)者治療沒(méi)有影響，因?yàn)閭麣堣b定是根據(jù)勞動(dòng)者當(dāng)時(shí)受傷時(shí)第一次入院的病歷和暫時(shí)的康復(fù)情況，一般越早做對(duì)勞動(dòng)者的傷殘鑒定等級(jí)越有利，得到的賠償越多，法律沒(méi)有規(guī)定必須在什么時(shí)候做，但是要在工傷認(rèn)定結(jié)論書(shū)生效后一年之內(nèi)做。傷殘等級(jí)鑒定就是勞動(dòng)能力鑒定，必須先進(jìn)行工傷認(rèn)定并治愈出院后才可申請(qǐng)鑒定。
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工傷能力鑒定幾級(jí)傷殘勞動(dòng)者勞動(dòng)傷殘等級(jí)一共有十級(jí)，最重的是一級(jí)，最輕的是十級(jí)。勞動(dòng)傷殘等級(jí)是根據(jù)勞動(dòng)者的勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的來(lái)界定等級(jí)的。其中功能障礙程度是根據(jù)身體器官出現(xiàn)的功能問(wèn)題來(lái)確定的，生活自理障礙是分為三個(gè)等級(jí)的，分別為生活完全不能自理
2020.11.22 242 -
手指?jìng)麣堣b定標(biāo)準(zhǔn)手指工傷能評(píng)幾級(jí)看情況，按等級(jí)賠償，在相關(guān)部門(mén)認(rèn)定為工傷后，由工傷保險(xiǎn)基金或者所在企業(yè)向受傷職工發(fā)放工傷補(bǔ)助包括： 1、醫(yī)療費(fèi)診療金額，藥品金額，住院服務(wù)金額； 2、工傷住院伙食補(bǔ)助，外地就醫(yī)交通費(fèi)及食宿費(fèi)及合理的輔助器械費(fèi)用； 3、停工留薪期工資； 4、
2020.03.12 350 -
工傷鑒定幾級(jí)傷殘工傷傷殘等級(jí)分為一至十級(jí)。最重為第一級(jí)，最輕為第十級(jí)，都可以報(bào)工傷。工傷傷殘是指職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)分級(jí)，是對(duì)職工工傷后勞動(dòng)能力的鑒定，即對(duì)因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的勞動(dòng)者獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償進(jìn)行受傷等級(jí)鑒定的標(biāo)準(zhǔn)。
2020.02.05 209
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工傷鑒定8級(jí)傷殘能評(píng)幾級(jí)
1.根據(jù)你所說(shuō)的情況，無(wú)法晉級(jí)為八級(jí)傷殘，如果幾項(xiàng)傷殘等級(jí)不同，適用從高原則，以重者定級(jí)，最終傷殘等級(jí)因?yàn)榫偶?jí)！2.依據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》（GB/T）4.2晉級(jí)原則：對(duì)于同一器官
2022-02-09 15,340 -
傷殘鑒定幾天內(nèi)能評(píng)定傷殘等級(jí)
交通事故當(dāng)事人受傷治療終結(jié)后，15日內(nèi)應(yīng)向公安機(jī)關(guān)申請(qǐng)傷殘?jiān)u定。公安機(jī)關(guān)在接到傷殘?jiān)u定申請(qǐng)書(shū)后30日內(nèi)評(píng)定傷殘等級(jí)。當(dāng)事人對(duì)傷殘?jiān)u定不服的，可以在接到評(píng)定書(shū)后15日內(nèi)，向上級(jí)公安機(jī)關(guān)申請(qǐng)重新評(píng)定。上一
2021-05-18 15,340 -
腰椎骨折工傷能評(píng)幾級(jí)傷殘鑒定為幾級(jí)
估計(jì)2-4級(jí)左右，鑒定為準(zhǔn)，工傷待遇包括：⑴醫(yī)療費(fèi)，⑵住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，⑶護(hù)理費(fèi)，⑷一次性傷殘補(bǔ)助金：勞動(dòng)者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級(jí)月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：重慶職工平均月工資標(biāo)準(zhǔn)×法
2022-03-20 15,340 -
工傷腳趾骨折能評(píng)幾級(jí)傷殘鑒定
構(gòu)成殘疾的，申請(qǐng)傷殘鑒定，享受工傷待遇。工傷保險(xiǎn)條例第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙
2022-03-22 15,340
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工傷傷殘等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》的相關(guān)規(guī)定，傷殘等級(jí)的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)是： 一級(jí)傷殘：完全喪失勞動(dòng)能力，生活完全不能自理； 二級(jí)傷殘：社交困難，不能獨(dú)立工作，需要隨時(shí)有人照看； 三級(jí)傷殘：社交困難，生活不能完全獨(dú)立，需要有人照看； 四級(jí)傷殘：社交受限，
1,934 2022.05.13 -
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工傷鑒定十級(jí)傷殘能賠多少錢(qián)工傷鑒定十級(jí)傷殘能賠多少錢(qián)，要根據(jù)協(xié)商結(jié)果來(lái)定。十級(jí)傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害，或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之三百的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工
3,426 2022.04.17 -
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工傷骨折可以評(píng)定傷殘等級(jí)嗎工傷骨折是否可以評(píng)定傷殘等級(jí)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)治療后的情況進(jìn)行確定。法律明確規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。因骨折而存在殘疾，或者影響勞動(dòng)能力的，可以評(píng)定等傷殘等級(jí)，不存在殘疾或者影響勞動(dòng)能力
2,416 2022.06.22
