社保社保繳費基數(shù)如何確定
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用人單位為職工繳納社會保險費,以職工本人應(yīng)發(fā)工資為基數(shù),本人應(yīng)發(fā)工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工上年度平均工資60%的,以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資60%為基數(shù);高于統(tǒng)籌地區(qū)職工上年度平均工資300%的,以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資300%為基數(shù)?!蛾P(guān)于深化企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度改革的通知》 國發(fā)[1995]6號 附件二 企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌與個人帳戶相結(jié)合實施辦法之二 一、基木養(yǎng)老保險費用的籌集 (一)職工本人上一年度月平均工資為個人繳納基本養(yǎng)老保險費的基數(shù)(以下簡稱繳費工資基數(shù))。企業(yè)以全部職工繳費工資基數(shù)之和為企業(yè)繳費工資基數(shù)。月平均工資應(yīng)按國家統(tǒng)計局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計的項目計算,其中包括工資、獎金、津貼、補貼等收入。職工月平均工資低于當?shù)芈毠て骄べY60%的,按60%計算繳費工資基數(shù);超過當?shù)芈毠て骄べY300%的部分不計入繳費工資基數(shù),也不計入計發(fā)養(yǎng)老金的基數(shù)。
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社保繳費基數(shù)可按職工工資收入的一定比例來確定。例如職工在繳納養(yǎng)老保險費用時,就可以以本人上年度工資收入總額的月平均數(shù)作為本年度的月繳費基數(shù)。
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社保繳費基數(shù)的確定?
社保繳納基數(shù)一般是指當月的工資,社保繳費基數(shù)是社會平均工資的60%--300%為繳納基數(shù),比如社會平均工資是1000元,繳納的基數(shù)可以是600元--3000元。社保繳費是指參加各類社保保險并繳納保費的行為。一般情況下特指社會統(tǒng)籌的養(yǎng)老保險、
2020.08.01 466
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社保繳費基數(shù)如何確定
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2022-05-18 15,340 -
如何確定社保繳費基數(shù)
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2022-05-21 15,340 -
社保繳費基數(shù)如何確定?
1、職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數(shù)作為本年度月繳費基數(shù),其中:新進本單位的人員以職工本人起薪當月的足月工資收入作為繳費基數(shù);參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數(shù)之和作為單位的月繳費基數(shù)。
2021-07-08 15,340 -
社保繳費基數(shù)如何確定?
用人單位為職工繳納社會保險費,以職工本人應(yīng)發(fā)工資為基數(shù),本人應(yīng)發(fā)工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工上年度平均工資60%的,以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資60%為基數(shù);高于統(tǒng)籌地區(qū)職工上年度平均工資300%的,以統(tǒng)籌
2022-04-10 15,340
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01:29
社保繳費基數(shù)怎么確定社保繳費基數(shù)如何確定,一般是按照員工個人的上年度工資收入總額的月平均數(shù)作為本年度月社保繳費基數(shù),如果是新入職公司的員工以其本人起薪當月的足月工資收入作為社保繳費基數(shù);參保單位則是以其全部參保員工的月繳費基數(shù)之和作為單位的月社保繳費基數(shù)。 針
4,757 2022.04.15 -
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社保2021年繳費基數(shù)2021年1月起用人單位各項社會保險費的繳費基數(shù)根據(jù)地區(qū)不同是不一樣的,一般來說,大致的金額規(guī)定如下: 工資收入低于繳費基數(shù)下限標準:基本養(yǎng)老保險:3175元;失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險+生育保險、工傷保險、大病醫(yī)療互助補充保險:3463元;
7,643 2022.04.12 -
01:06
江蘇省社保繳費基數(shù)江蘇省社保繳費基數(shù)為,江蘇省基本醫(yī)保和基本養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)上限為19335元每月,繳費基數(shù)下限為3368元每月。 社保繳費基數(shù)上下限標準,通常是按當?shù)厣夏甓热趶?,城?zhèn)在崗職工平均工資確定的。 通常,單位會根據(jù)職工的基本工資確定社保繳費基
9,775 2022.04.17