給老板開(kāi)車出了事故工地有責(zé)任嗎
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如果司機(jī)有故意或重大過(guò)失行為可以。 第九條雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；雇員因故意或者重大過(guò)失致人損害的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，可以向雇員追償。 前款所稱“從事雇傭活動(dòng)”，是指從事雇主授權(quán)或者指示范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或者其他勞務(wù)活動(dòng)。雇員的行為超出授權(quán)范圍，但其表現(xiàn)形式是履行職務(wù)或者與履行職務(wù)有內(nèi)在聯(lián)系的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為“從事雇傭活動(dòng)”。
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如果是雇傭關(guān)系，發(fā)生事故時(shí)在履行雇用活動(dòng)，應(yīng)該由雇主即老板賠償。 如果司機(jī)存在故意或者重大過(guò)失，司機(jī)和老板承擔(dān)連帶賠償責(zé)任，老板賠償后可以向司機(jī)追償。如果既不屬于雇傭關(guān)系也不存在故意或者重大過(guò)失的，不承擔(dān)賠償責(zé)任。
給老板開(kāi)車時(shí)出了車禍的，應(yīng)由事故肇事方承擔(dān)責(zé)任。交通事故發(fā)生后，違反交通運(yùn)輸法規(guī)的肇事一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)主要賠償責(zé)任。雇員因給雇主開(kāi)車造成他人損害的，由雇主承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。雇員存在故意或重大過(guò)失的，雇主在履行賠償義務(wù)后可以向其追償。因第三人的行為造成我方損害的，由第三人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
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給老板開(kāi)車出事故了誰(shuí)負(fù)責(zé)給老板開(kāi)車出了事故屬于機(jī)動(dòng)車一方責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)由老板負(fù)責(zé)，但是老板承擔(dān)了侵權(quán)責(zé)任之后可以向有重大過(guò)失的員工追償。一般交通事故中需要承擔(dān)財(cái)產(chǎn)損失賠償責(zé)任與人身?yè)p害賠償責(zé)任。
2021.04.19 478 -
給人開(kāi)車出了事故老板負(fù)什么責(zé)任雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;雇員因故意或者重大過(guò)失致人損害的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，可以向雇員追償。雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身?yè)p害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員
2020.12.13 170 -
我給老板開(kāi)車出事故，要擔(dān)責(zé)任嗎給老板開(kāi)車出車禍應(yīng)由老板負(fù)責(zé)，若雇員存在故意或過(guò)錯(cuò)，老板可以追償。
2020.11.17 169
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給老板開(kāi)車出了事故，老板有責(zé)任嗎？
可按照人身?yè)p害司法解釋的規(guī)定:雇傭關(guān)系下,雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;雇員因重大過(guò)失致人損害的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任.現(xiàn)在的問(wèn)題是,你駕駛的車有沒(méi)有購(gòu)買機(jī)動(dòng)車強(qiáng)制保險(xiǎn)或
2022-05-07 15,340 -
給老板開(kāi)車出了事故, 老板有責(zé)任, 老板不處理, 老板有責(zé)任嗎
搜集被侵權(quán)的證據(jù)，協(xié)商不成，到法院起訴，主張村委和車主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 賠償參考如下最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋 第十一條雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身?yè)p害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)
2022-05-04 15,340 -
給老板開(kāi)車出了事故我沒(méi)有駕照老板有責(zé)任嗎
您車輛無(wú)牌，無(wú)保險(xiǎn)，承擔(dān)全部的賠償責(zé)任法律依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十一條雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身?yè)p害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員
2022-03-11 15,340 -
給老板開(kāi)車出了事故，老板應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任嗎
《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》 第九條雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；雇員因故意或者重大過(guò)失致人損害的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連帶賠
2022-01-09 15,340
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00:59
給公司開(kāi)車出了事故司機(jī)要賠償嗎給公司開(kāi)車出了事故，司機(jī)不需要賠償。如果用人單位的工作人員因?yàn)閳?zhí)行工作給他人造成了損害，是由用人單位承擔(dān)賠償責(zé)任。職工如果是給公司開(kāi)車出了事故，屬于在執(zhí)行工作中給他人造成了損害，所以應(yīng)該由用人單位承擔(dān)賠償責(zé)任，司機(jī)不需要賠償。用人單位的工作
5,470 2022.04.17 -
01:20
給私人老板開(kāi)車拖欠工資怎么辦遇到拖欠工資的情況可以找公司調(diào)解、向勞動(dòng)行政部門投訴、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁和提起民事訴訟。為了爭(zhēng)取最高的效率，建議按照私下調(diào)解、投訴、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。協(xié)商不成的，才到勞動(dòng)行政部門進(jìn)行投訴，不用上交費(fèi)用，也不用請(qǐng)律師；也
3,933 2022.05.11 -
01:09
事故責(zé)任書出來(lái)了就算結(jié)案了嗎交通事故責(zé)任書出來(lái)并不是結(jié)案了。交通事故責(zé)任認(rèn)定書，只是交通管理部門，對(duì)交通事故處理的一種證據(jù)。后續(xù)還會(huì)對(duì)當(dāng)事人的賠償爭(zhēng)議進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成的，會(huì)進(jìn)入民事訴訟階段。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，公安機(jī)關(guān)交通管理部門，應(yīng)當(dāng)根據(jù)交通事故現(xiàn)場(chǎng)勘驗(yàn)、檢查、
2,898 2022.05.11
