可以向公司申訴加班費(fèi)嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ?jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類(lèi)似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
加班費(fèi)不明確，可以找公司主管協(xié)商，協(xié)商不通的你就使用勞動(dòng)法要求公司解釋，有差額的要求補(bǔ)償也是可行的，如果還是無(wú)法解決加班費(fèi)的問(wèn)題，可以要求勞動(dòng)和社會(huì)保障局為你調(diào)解。 如果你是和公司簽訂了勞動(dòng)合同的，想立馬走人（公司不同意的話）屬于違約，你應(yīng)該向你的公司支付違約金，交了違約金是可以即刻走人的。（同意你走的話不算違約，也不補(bǔ)償） 如果你沒(méi)有和公司簽訂勞動(dòng)合同的話，應(yīng)該提前3天向你的崗位主管提交辭工申請(qǐng)，許可后你就可以結(jié)算工資走人了。沒(méi)有賠償。 如果你一再要求公司給你澄清加班費(fèi)的問(wèn)題，并且公司有意將你勸離的話（有簽合同），這個(gè)時(shí)候你是有權(quán)利要求賠償?shù)模r償額度根據(jù)合同到期時(shí)間。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
加班不給加班費(fèi)離職后可以向公司索要加班費(fèi)。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)，不得強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫勞動(dòng)者加班。用人單位安排加班的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)者支付加班費(fèi)。安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬。
辭職后可以向公司要以前的加班費(fèi)。 1、按照一般情況，你只要工作，單位應(yīng)當(dāng)支付工資。 2、勞動(dòng)者辭職，用人單位是應(yīng)當(dāng)支付其工資的，如果用人單位拒絕支付其工資的，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行投訴舉報(bào)或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 3、用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次性付清勞動(dòng)者的工資，不得有克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資的行為。
-
加班公司不給加班費(fèi)可以告嗎法律明確規(guī)定，加班時(shí)，用人單位需要支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬。換言之，公司應(yīng)當(dāng)給付加班費(fèi)。如果公司不給付加班費(fèi)，勞動(dòng)者與用人單位首先可以協(xié)商解決，如果協(xié)商不成，可以提起勞動(dòng)仲裁；對(duì)勞動(dòng)仲裁不服的，可以向人民法院提起勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟
2020.10.22 367 -
公司加班不發(fā)加班費(fèi)可以隨意加班嗎？公司在休息日加班不發(fā)加班費(fèi)換休是可以的。但是法定節(jié)假日和工作日的延時(shí)加班不可通過(guò)換休或者調(diào)班來(lái)不發(fā)加班費(fèi)。
2020.06.01 182 -
怎么向公司要加班費(fèi)用人單位安排加班不支付加班費(fèi)的，可以投訴由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令限期支付加班費(fèi)；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額50%以上100%以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付補(bǔ)償金。
2020.07.22 360
-
向公司索要加班費(fèi)可以嗎
如果是與事業(yè)單位建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門(mén)進(jìn)行投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求公司支付其加班費(fèi)。 一、法律依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十一條規(guī)定：用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)
2022-06-14 15,340 -
主動(dòng)加班的可以向公司索要加班費(fèi)嗎
有在用人單位安排員工加班的情況下，員工才能向其主張加班費(fèi)。并且，若是周末安排加班，之后又安排了補(bǔ)休的話，這種情況下是可以不支付加班費(fèi)的。因此，要是屬于員工主動(dòng)加班的情況，則就不能索要加班費(fèi)了。同時(shí)，對(duì)
2022-07-31 15,340 -
主動(dòng)加班的可以向公司索要加班費(fèi)嗎？
加班費(fèi)是指勞動(dòng)者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時(shí)間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作所獲得的勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)者加班，延長(zhǎng)了工作時(shí)間，增加了額外的勞動(dòng)量，應(yīng)當(dāng)?shù)玫胶侠淼膱?bào)酬。對(duì)勞動(dòng)者而言，加班費(fèi)是一種補(bǔ)償，
2022-11-02 15,340 -
公司加班沒(méi)有證據(jù)可以向公司要求加班費(fèi)用嗎
1、公司無(wú)權(quán)強(qiáng)迫勞動(dòng)者加班，更不能要求勞動(dòng)者無(wú)償加班； 2、如果公司如果不人性化，可以在日常加班中，收集證據(jù)（如加班視頻、錄音、打卡記錄），然后向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，主張加班費(fèi)的同時(shí)，還可以讓公司受到處
2023-03-26 15,340
-
01:11
法人可以向公司借款嗎公司的法人是不可以向公司借款的。 我國(guó)法律已經(jīng)作出規(guī)定，公司不能直接或者是通過(guò)子公司，借錢(qián)給公司的董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員。但是并沒(méi)有禁止向法定代表提供借款，如果公司章程中，也沒(méi)有規(guī)定不能向法定代表人借款的約定，履行一定的公司內(nèi)部程序，那么
7,806 2022.04.15 -
01:21
公司可以向個(gè)人借款嗎一般情況下，公司可以向個(gè)人借款。如果存在下列情況的，則公司向個(gè)人借款形式的借貸關(guān)系是不合法的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定借貸行為無(wú)效； 1、企業(yè)以借貸名義非法向職工集資的； 2、企業(yè)以借貸名義非法向社會(huì)集資的； 3、有其他違反法律、行政法規(guī)的行為的。根據(jù)相關(guān)
2,335 2023.01.04 -
00:57
公司被起訴還可以申請(qǐng)破產(chǎn)嗎根據(jù)《中華人民共和國(guó)破產(chǎn)法》的相關(guān)規(guī)定，企業(yè)法人進(jìn)入破產(chǎn)程序的條件有兩個(gè)：一是資產(chǎn)不足以清償全部債務(wù)；二是明顯缺乏清償能力。只要滿足上述兩個(gè)條件中的一個(gè)，利害關(guān)系人就能申請(qǐng)?jiān)撈髽I(yè)法人進(jìn)入破產(chǎn)程序，至于是否存在正在進(jìn)行或者準(zhǔn)備進(jìn)行的訴訟，則不
1,678 2022.04.17
