試用期內(nèi)公司不給我買保險(xiǎn)怎么辦
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在試用期內(nèi)也應(yīng)該有享受保險(xiǎn)，因?yàn)樵囉闷谑呛贤诘囊粋€(gè)組成部分，它不是隔離在合同期之外的。所以在試用期內(nèi)也應(yīng)該上保險(xiǎn)。我現(xiàn)在的公司兩個(gè)月，試用期是三個(gè)月，但是公司不給上保險(xiǎn)，請問公司這樣做是否合理員工在試用期內(nèi)是否享有保險(xiǎn)在試用期內(nèi)也應(yīng)該有享受保險(xiǎn)，因?yàn)樵囉闷谑呛贤诘囊粋€(gè)組成部分，它不是隔離在合同期之外的。所以在試用期內(nèi)也應(yīng)該上保險(xiǎn)。另外，企業(yè)給員工上保險(xiǎn)是一個(gè)法定的義務(wù)，不取決于當(dāng)事人的意思或自愿與否，即使員工表示不需要交保險(xiǎn)也不行，而且商業(yè)保險(xiǎn)不能替代社會保險(xiǎn)。
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公司不給試用期員工買保險(xiǎn)的，員工可以與公司協(xié)商，要求用人單位幫員工開設(shè)社保賬戶并補(bǔ)足社保費(fèi)用，如果單位拒絕的，員工可以向勞動行政部門舉報(bào)或投訴，也可以申請勞動仲裁。
試用期公司不給交保險(xiǎn)的，你可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察大隊(duì)投訴處理。也可以辭職，并要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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試用期公司不給交保險(xiǎn)怎么辦？試用期公司不給交保險(xiǎn)的，你可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察大隊(duì)投訴處理，也可以辭職，并要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.05.04 148 -
試用期時(shí)間公司給不給我交保險(xiǎn)用人單位和勞動者必須依法參加社會保險(xiǎn)。如果單位不為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，辦理應(yīng)有的社會保險(xiǎn)，即侵害了勞動者的利益。而一旦發(fā)生這種情況，勞動者是可以主動提出解除勞動合同的;勞動者如果以用人單位未交社保為由主動提出解除勞動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)支
2020.08.09 138 -
試用期內(nèi)公司不給交社保怎么辦用人單位自用工之日起，未給試用期員工繳納社會保險(xiǎn)，違反《勞動合同法》第三十八條，員工可以隨時(shí)提出解除勞動合同，并可以要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。員工同時(shí)可以向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行投訴，要求用人單位為其補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)費(fèi)，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在征繳社會保險(xiǎn)費(fèi)
2020.06.29 278
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試用期間公司不給買保險(xiǎn)該怎么辦
你可以要求單位補(bǔ)繳應(yīng)參保的保險(xiǎn)。如果協(xié)商不成，可以就社會保險(xiǎn)補(bǔ)交事項(xiàng)申請勞動仲裁或提起訴訟。如果在社保部門無法補(bǔ)繳的，單位應(yīng)該補(bǔ)償損失。重點(diǎn)在于保留勞動關(guān)系的材料，具體見下文 一。保留好證明勞動關(guān)系存
2022-05-08 15,340 -
公司不給試用期員工買保險(xiǎn)怎么辦
1、公司不給試用期員工買保險(xiǎn)的處理辦法是：員工可以與公司協(xié)商，要求用人單位幫員工開設(shè)社保賬戶并補(bǔ)足社保費(fèi)用，如果單位拒絕的，員工可以向勞動行政部門舉報(bào)或投訴，也可以申請勞動仲裁。 2、法律依據(jù)：《勞動
2022-12-02 15,340 -
試用期公司不給員工買保險(xiǎn)怎么辦
試用期公司不給交保險(xiǎn)的，你可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察大隊(duì)投訴處理。也可以辭職，并要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2022-12-05 15,340 -
在試用期內(nèi)，如果公司不給交保險(xiǎn)，而且不給我買保險(xiǎn)，這樣該怎么辦
自用工之日起，用人單位即有義務(wù)為勞動者繳納保險(xiǎn)。如果單位不給上保那么您隨時(shí)可以解除勞動合同，并要求單位補(bǔ)償。 沒有培訓(xùn)的你不用向單位支付費(fèi)用。具體看合同中有沒有約定培訓(xùn)條款。 如果公司無故跟您解除合同
2022-01-18 15,340
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01:01
公司試用期不簽合同怎么辦根據(jù)法律規(guī)定，用人單位自用工之日起一個(gè)月內(nèi)應(yīng)當(dāng)月勞動者簽訂勞動合同，因此試用期也應(yīng)當(dāng)簽勞動合同，并且應(yīng)當(dāng)為勞動者繳納保險(xiǎn)。未簽勞動合同，可以要求雙倍工資，并要求補(bǔ)交保險(xiǎn)，協(xié)商不成，可以申請勞動仲裁維權(quán)。用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日就簽訂勞動合同，
749 2022.04.17 -
01:15
試用期公司拖欠工資怎么辦用人單位拖欠試用期職工工資的，當(dāng)事人可以通過協(xié)商，申請勞動仲裁等的方式解決爭議，要回拖欠的工資。若用人單位拖欠工資，勞動者可以通過以下方式討薪：勞動者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動監(jiān)察投訴?？梢缘疆?dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動爭議仲裁委員
2,424 2022.05.11 -
00:55
對方酒駕保險(xiǎn)公司拒賠我怎么辦對方酒駕保險(xiǎn)公司不賠的，如果是除交強(qiáng)險(xiǎn)以外的商業(yè)險(xiǎn)，且保險(xiǎn)合同約定酒駕為免責(zé)事由的，那么保險(xiǎn)公司是可以不賠償?shù)?。如果保險(xiǎn)合同沒有約定的，則保險(xiǎn)不賠償?shù)?，或者交?qiáng)險(xiǎn)不賠償?shù)?，受害一方可以向法院提起訴訟，將保險(xiǎn)合同和酒駕的肇事者列為共同被告，要
2,271 2022.04.17
