工傷認(rèn)定都是需要?jiǎng)趧?dòng)合同原件和復(fù)印件嗎
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一般的提供復(fù)印件即可，提供原件也行，但是一定記得事后必須要回，勞動(dòng)合同原件對(duì)勞動(dòng)者來說非常重要，是證明勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的重要證明，若以后遇到勞動(dòng)爭議勞動(dòng)者需要維權(quán)時(shí)，勞動(dòng)合同原件會(huì)派上大用場！ 《工傷保險(xiǎn)條例》 第十八條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料： （一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表； （二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料； （三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。 工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。 工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。
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合同復(fù)印件也是具有法律效力的，但合同復(fù)印件的法律效力肯定是沒有原件高的，在當(dāng)事人提供原件有困難的情況下才可以提供復(fù)印件。
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工傷認(rèn)定沒有勞動(dòng)合同復(fù)印件怎么辦？沒有勞動(dòng)合同原件只有復(fù)印件，勞動(dòng)者可以提交復(fù)印件，社保繳納證明、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表等材料申報(bào)工傷。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2020.12.29 145 -
工傷認(rèn)定沒有勞動(dòng)合同復(fù)印件怎么辦勞動(dòng)合同復(fù)印件也屬于與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料。沒有勞動(dòng)合同原件只有復(fù)印件，勞動(dòng)者可以提交復(fù)印件，社保繳納證明等材料申報(bào)工傷。
2020.04.07 177 -
沒有勞動(dòng)合同原件只有復(fù)印件可以報(bào)工傷嗎沒有勞動(dòng)合同原件只有復(fù)印件的，勞動(dòng)者可以提供勞動(dòng)合同復(fù)印件以及社保繳納記錄等材料來證據(jù)與單位存在勞動(dòng)關(guān)系，然后向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。勞動(dòng)者自己申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，需要自工傷事故發(fā)生后或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)提出
2020.02.13 99
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工傷認(rèn)定勞動(dòng)合同原件是復(fù)印件還是復(fù)印件
一般的提供復(fù)印件即可，提供原件也行，但是一定記得事后必須要回，勞動(dòng)合同原件對(duì)勞動(dòng)者來說非常重要，是證明勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的重要證明，若以后遇到勞動(dòng)爭議勞動(dòng)者需要維權(quán)時(shí)，勞動(dòng)合同原件會(huì)派上
2022-04-03 15,340 -
工傷認(rèn)定勞動(dòng)合同原件還是復(fù)印件
一般的提供復(fù)印件即可，提供原件也行，但是一定記得事后必須要回，勞動(dòng)合同原件對(duì)勞動(dòng)者來說非常重要，是證明勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的重要證明，若以后遇到勞動(dòng)爭議勞動(dòng)者需要維權(quán)時(shí)，勞動(dòng)合同原件會(huì)派上
2022-03-24 15,340 -
工傷認(rèn)定要?jiǎng)趧?dòng)合同復(fù)印件
一般的提供復(fù)印件即可，提供原件也行，但是一定記得事后必須要回，勞動(dòng)合同原件對(duì)勞動(dòng)者來說非常重要，是證明勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的重要證明，若以后遇到勞動(dòng)爭議勞動(dòng)者需要維權(quán)時(shí)，勞動(dòng)合同原件會(huì)派上
2022-04-16 15,340 -
關(guān)于工傷認(rèn)定勞動(dòng)合同是原件還是復(fù)印件
一般的提供復(fù)印件即可，提供原件也行，但是一定記得事后必須要回，勞動(dòng)合同原件對(duì)勞動(dòng)者來說非常重要，是證明勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的重要證明，若以后遇到勞動(dòng)爭議勞動(dòng)者需要維權(quán)時(shí)，勞動(dòng)合同原件會(huì)派上
2022-04-17 15,340
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合同原件復(fù)印件有效嗎根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，合同原件的復(fù)印件不能作為認(rèn)定合同存在的單獨(dú)證據(jù)。即如果沒有證據(jù)能夠證明合同存在過，或者只有合同復(fù)印件、掃描件，而沒有其他證據(jù)的，不能作為單獨(dú)認(rèn)定案件事實(shí)的依據(jù)，單單有復(fù)印件是不夠的，還要找其他證據(jù)與之印證，形成完整的證
2,126 2022.04.17 -
01:13
勞動(dòng)合同復(fù)印件有效嗎勞動(dòng)合同復(fù)印件有效嗎 勞動(dòng)合同復(fù)印件是有效的，如果在訴訟中一般還需要其他證據(jù)來證明勞動(dòng)者和用人單位之間的勞務(wù)關(guān)系。勞動(dòng)合同一般應(yīng)一式三份，由勞動(dòng)者本人、用人單位和勞動(dòng)部門各保存一份。如果勞動(dòng)者保存的合同丟失，可以到用人單位復(fù)印一份他們保存的
10,688 2022.04.15 -
01:03
租房合同需要身份證復(fù)印件嗎簽租房合同，需要用身份證復(fù)印件。租房過程一般是：雙方簽訂租賃合同。房主查看房客身份證，并索取復(fù)印件做為合同附件。房客查看房主產(chǎn)權(quán)證明，房主身份證及兩證的統(tǒng)一，即產(chǎn)權(quán)證的產(chǎn)權(quán)人與身份證相同。合同簽字，即房主方與產(chǎn)權(quán)證的產(chǎn)權(quán)人相同，如不相同需有
14,928 2022.05.11
