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工傷認定時間多久就不能認定了

2022-03-27 04:16

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2022-03-27回復(fù)

如果單位不配合的那就得花費的時間在1到2年之間,案件平均經(jīng)歷時間為462天。確認勞動關(guān)系用了15個多月時間。單位為逃避責任,不進行工傷認定、不承認勞動關(guān)系、程序上拖延時間。像這樣的案例比比皆是。工傷程序分三個主要階段:申請工傷認定、勞動能力鑒定工傷待遇索賠。但實際上在開始認定工傷之前工人就不得不在確認勞動關(guān)系的環(huán)節(jié)上花費大量時間。對于大多數(shù)工人來說沒有勞動合同,也很少有工作證、工資條、出入證等證據(jù)。往往發(fā)生工傷后用人單位不承認其勞動關(guān)系,這便需要走法律程序來確定勞動關(guān)系,而這一過程又要經(jīng)過仲裁、一審、二審三個階段。漫長的索賠路程使工人無法承受往往選擇接受不平等的調(diào)節(jié),拿點錢了事。在調(diào)查案件中經(jīng)勞動能力鑒定委員會司法鑒定機構(gòu)確定傷殘級別的59件案例中,調(diào)解達成的賠償數(shù)額占依法計算的申請數(shù)額的平均比例是65.85%,一半多點??梢娫谒搅撕徒庵?,工人為避免繁瑣的法律程序不得不選擇犧牲自己的部分權(quán)益。且復(fù)雜的鑒定程序往往會使用人單位故意拖延,甚至很多單位利用這些程序來獲取足夠的時間轉(zhuǎn)移資產(chǎn)乃至注銷公司,最終農(nóng)民工在經(jīng)歷了長時間財力物力的消耗后拿不到任何賠償。這樣給工人家庭帶來了毀滅性的災(zāi)難。

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孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

依據(jù)《工傷保險條例》,用人單位應(yīng)該自事故發(fā)生之日起一個月內(nèi)申請工傷鑒定,用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

謝姍珊律師

廣東宏力律師事務(wù)所

工傷認定的標準時間應(yīng)該會在一年左右,用人單位應(yīng)該在事故發(fā)生的那一刻起一個月內(nèi)申請工傷認定,但是如果用人單位在事故發(fā)生的那一刻起一個月內(nèi)沒有申請工傷認定,那么受了工傷的職員,或者是傷員的直系親屬可以在事件發(fā)生的那一刻起一年內(nèi)可以向企業(yè)所在地,申請工傷認定。

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