因病提前退休審批辦理指南、受理條件（范圍）
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因病提前退休審批辦理指南、受理條件（范圍） 1、男年滿50周歲，女年滿45周歲； 2、1998年6月30日（含本日）前參加工作，養(yǎng)老保險繳費年限（含視作繳費年限）滿10年； 1998年7月1日后參加工作，養(yǎng)老保險繳費年限滿15年。 3、經市醫(yī)務勞動鑒定委員會辦公室鑒定為1-4級完全喪失勞動能力。 二、需要提供的資料 1、《職工勞動手冊》及參加養(yǎng)老保險的資料記錄； 2、《勞動能力鑒定結論書》原件（一份）； 3、《職工提前退休（職）審批表》（一式三份）； 4、送審單位的《社保登記證》、單位介紹信及經辦人身份證等有關資料。 三、辦理時限 受理后，在 30個工作日內作出審批結論。 四、收費標準 本服務事項不收費。
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一、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請，經批準可以提前退休。 二、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經組織批準，可以提前離崗。 三、凡工作年限滿30年;或男年滿53周歲、女年滿48周歲(女性工人45周歲)且工作年限滿20年的，經本人申請，按人事管理權限報市有關部門批準后，允許提前退休。
因病辦理提前退休必須符合兩個條件:一是企業(yè)職工養(yǎng)老保險繳納滿15年;二經市勞動鑒定委員會鑒定后，符合因病或非因工完全喪失勞動能力。
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因病提前退休辦理程序 一、受理條件(范圍) 1.男年滿50周歲，女年滿45周歲； 2.1998年6月30日(含本日)前參加基本養(yǎng)老保險，2013年6月30日前達到國家規(guī)定的退休年齡，養(yǎng)老保險繳費年限(
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