自動離職有失業(yè)金嗎,失業(yè)金領(lǐng)取辦法有哪些
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自動離職沒有失業(yè)金。失業(yè)金領(lǐng)取辦法:根據(jù)《失業(yè)保險條例》第十七條規(guī)定:失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計繳費時間滿1年不足5年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月;累計繳費時間滿5年不足10年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月;累計繳費時間10年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。重新就業(yè)后,再次失業(yè)的,繳費時間重新計算,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算,但是最長不得超過24個月。具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金,并同時按規(guī)定享受其他各項失業(yè)保險待遇: (1)按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的; (2)非因本人意愿中斷就業(yè)的; (3)已依法定程序辦理失業(yè)登記的; (4)有求職要求,愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。勞動者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形: (1)終止勞動合同的; (2)被用人單位解除勞動合同的; (3)因用人單位不按規(guī)定提供勞動條件,提出解除勞動合同的; (4)因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強(qiáng)迫勞動,提出解除勞動合同的; (5)因用人單位克扣、拖欠工資,或者不按規(guī)定支付延長工作時間勞動報酬,提出解除勞動合同的; (6)因用人單位低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)或者集體合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資,提出解除勞動合同的; (7)因用人單位扣押身份、資質(zhì)、資歷等證件,提出解除勞動合同的; (8)因用人單位未依法繳納社會保險費,提出解除勞動合同的; (9)法律、法規(guī)另有規(guī)定的。離職后失業(yè)金領(lǐng)取程序:用人單位為勞動者繳納失業(yè)保險后,勞動者離職后可以申請領(lǐng)取失業(yè)保險金,具體條件和程序如下:①非本人意愿終斷就業(yè)(即公司解除或終止勞動合同)并有求職要求(須提供用人單位辭退的證明)②繳納失業(yè)保險金12個月以上③公司解除或終止勞動合同后60天之內(nèi)前來辦理一、參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關(guān)系證明書》,一份交失業(yè)保險中心,一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。二、失業(yè)保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關(guān)系證明書》對情況進(jìn)行嚴(yán)格的調(diào)查核實(失業(yè)人員帶上與單位簽訂的勞動合同),確認(rèn)無誤的發(fā)放2份《失業(yè)保險申領(lǐng)登記表》和1份《失業(yè)求職登記表》。三、失業(yè)人員認(rèn)真填寫好《失業(yè)保險申領(lǐng)登記表》的正面所有欄目,背面的計生關(guān)系接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關(guān)系接受單位蓋章。認(rèn)真填寫好《求職登記表》。注:戶口在城市的請到戶口所在地的街道辦事處計生辦蓋章;戶口在農(nóng)村的請到戶口所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計生辦蓋章。居委員、村委員、社區(qū)的計生辦章均不符合要求。四、交納三張一寸的彩照和一份失業(yè)人員身份證復(fù)印件。勞動者符合以上條件,即可到戶籍所在地或暫住地的區(qū)級勞動保障部門辦理領(lǐng)取失業(yè)保險金。
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自動離職沒有失業(yè)金。非本人意愿中斷就業(yè),是領(lǐng)取失業(yè)保險金三大條件之一。因此,如果是因個人原因或者因合同到期不續(xù)簽,正常辦理離職的話,是不能領(lǐng)取失業(yè)保險金的。
主動辭職的話,沒有失業(yè)金。只有按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿一年的、非因本人意愿中斷就業(yè)的、已依法定程序辦理失業(yè)登記的、有求職要求,愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的這些人,才可以領(lǐng)取失業(yè)金。
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自動離職能領(lǐng)失業(yè)金嗎
1、本人辭職是不能領(lǐng)取失業(yè)保險金的。申請條件中有一條是,員工非本人意愿離職。 2、具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金,并同時按規(guī)定享受其他各項失業(yè)保險待遇: (1)按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的;
2020.11.22 250 -
自己離職后拿失業(yè)金失業(yè)金可以領(lǐng)取嗎
自己離職是不可以領(lǐng)取失業(yè)金的,因為自己離職不符合可以領(lǐng)取失業(yè)金的條件。失業(yè)人員可以領(lǐng)取失業(yè)金的條件為: 1、失業(yè)前,已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿1年的; 2、不是因為本人的意愿中斷就業(yè)的; 3、已經(jīng)經(jīng)過失業(yè)登記并且有求職要求的。
2020.09.14 412 -
職工可以自動離職領(lǐng)取失業(yè)金嗎
不可以。具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金: 1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的。 2、非因本人意愿中斷就業(yè)的。 3、已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。
2020.12.28 208
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自動離職能領(lǐng)取失業(yè)金嗎
1、如果你是主動了離職,不能領(lǐng)取失業(yè)金,建議協(xié)商終止。 2、失業(yè)金領(lǐng)取條件: (1)按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的; (2)非因本人意愿中斷就業(yè)的。非因本人意愿中斷
2022-04-01 15,340 -
失業(yè)人員主動離職領(lǐng)取失業(yè)保險金條件有哪些,如何領(lǐng)取失業(yè)保險金?
領(lǐng)取失業(yè)保險金的首要條件為員工非本人意愿離職,那么員工和單位解除勞動關(guān)系的原因不能是本人辭職,需要協(xié)議解除、辭退、開除等形式。同時員工需要累計繳納失業(yè)保險12個月以上才能享受到失業(yè)保險待遇。員工本人意
2022-02-08 15,340 -
員工離職有了失業(yè)金,還能領(lǐng)取失業(yè)金嗎?
員工主動離職一般不能領(lǐng)取失業(yè)金。
2021-12-10 15,340 -
自動離職怎樣領(lǐng)取失業(yè)金
勞動者與用人單位辦理離職手續(xù)后,用人單位應(yīng)該給勞動者解除勞動合同證明、社保手冊、員工檔案。 勞動者帶上解除勞動合同證明、失業(yè)保險繳納統(tǒng)計表、身份證復(fù)印件、2寸照片,先到勞動局辦理失業(yè)證。 然后,帶上解
2022-04-16 15,340
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自離有失業(yè)金領(lǐng)取嗎自離沒有失業(yè)金領(lǐng)取。因為自離不符合領(lǐng)取失業(yè)保險金的條件,只有符合條件,才可以領(lǐng)取。失業(yè)人員符合下列條件的,從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金:1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的;2、非因本人意愿中斷就業(yè)的;3、已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,
4,799 2022.04.17 -
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失業(yè)補(bǔ)助金領(lǐng)取條件有哪些2020年3月-12月期間,1、在失業(yè)前,繳納失業(yè)保險滿一年的人員。2、非本人意愿中斷就業(yè)且繳納失業(yè)保險的人員。辭職屬于本人意愿離開工作,不符合領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金的條件。非本人意愿中斷就業(yè)包括解雇、勞動合同到期未續(xù)約、公司倒閉等非本人離開工作職
2,279 2021.03.24 -
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離職怎么領(lǐng)取失業(yè)保險金離職后符合領(lǐng)取條件的,應(yīng)當(dāng)按照法律的規(guī)定領(lǐng)取失業(yè)保險金。失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)持用人單位為出具的終止或者解除勞動關(guān)系的證明,及時到指定的社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記,社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審查后,發(fā)現(xiàn)失業(yè)人員符合領(lǐng)取條件的,應(yīng)當(dāng)為失業(yè)人員開具領(lǐng)取失業(yè)保險金
3,530 2022.05.11