工傷認定的辦法有哪些具體辦法
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工傷認定辦法有單位申請和個人申請。工傷可以由單位提出工傷認定的申請，若公司拒絕申請，則可以職工個人進行申請，期限是一年。在傷情相對穩(wěn)定或醫(yī)療期結束之后，如果可能會有殘疾，則可以申請傷殘的鑒定。若構成了傷殘的等級，則可以依法享受工傷保險的待遇。
申請工傷認定的辦法如下：職工發(fā)生事故傷害或被診斷為職業(yè)病的，所在單位應自事故傷害發(fā)生起三十日內向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門申請工傷認定，在特殊情況下，經同意可適當延長申請期限。用人單位未按規(guī)定申請工傷認定的，工傷職工或其近親屬、工會組織可自事故傷害發(fā)生起一年內直接向用人單位所在地社會保險行政部門申請工傷認定。
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