上班一年公司沒(méi)有給員工買(mǎi)社保,勞動(dòng)者怎么辦?
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勞動(dòng)者和用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)依法給勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)社保,勞動(dòng)者上班一年,用人單位都沒(méi)有為勞動(dòng)者依法繳納社保屬于用人單位違法,勞動(dòng)者可以到用人單位所在地的社保局進(jìn)行投訴,要求用人單位補(bǔ)繳社保?!?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/15166852584107338433.html">社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。國(guó)家建立全國(guó)統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼。個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼為公民身份號(hào)碼。第六十三條用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢(xún)其存款賬戶(hù);并可以申請(qǐng)縣級(jí)以上有關(guān)行政部門(mén)作出劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的決定,書(shū)面通知其開(kāi)戶(hù)銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位賬戶(hù)余額少于應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以要求該用人單位提供擔(dān)保,簽訂延期繳費(fèi)協(xié)議。用人單位未足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)且未提供擔(dān)保的,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以申請(qǐng)人民法院扣押、查封、拍賣(mài)其價(jià)值相當(dāng)于應(yīng)當(dāng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的財(cái)產(chǎn),以拍賣(mài)所得抵繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
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法律明文規(guī)定了社保由用人單位和職工共同繳納,員工可以選擇協(xié)商,協(xié)商不成可以申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,可以向法院提起訴訟。
入職之后公司未繳納社會(huì)保險(xiǎn)的可以到當(dāng)?shù)氐纳绫=?jīng)辦機(jī)構(gòu)投訴,相關(guān)法律條例明確規(guī)定,交納社保是公司應(yīng)盡義務(wù),在公司沒(méi)有主額繳納社會(huì)保險(xiǎn)的情況下,社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通常會(huì)責(zé)令用人單位在指定期限內(nèi)補(bǔ)足的。
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公司沒(méi)有給員工買(mǎi)社保怎么辦
如果公司沒(méi)有給員工購(gòu)買(mǎi)社保的話,那么勞動(dòng)者可以依法解除勞動(dòng)合同。同時(shí)用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并且每滿(mǎn)一年給予一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,補(bǔ)交勞動(dòng)關(guān)系期間的社保,如果未簽勞動(dòng)合同,應(yīng)支付最多11月的雙倍工資。而且對(duì)于社保是法律強(qiáng)制性規(guī)定,即
2022.04.12 2,496 -
公司沒(méi)有給員工買(mǎi)社保怎么辦
新勞動(dòng)合同法是要求用人單位給員工上保險(xiǎn)的,公司沒(méi)給買(mǎi)社保,可以提起勞動(dòng)仲裁或者向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)舉報(bào)。
2020.09.27 366 -
公司沒(méi)給員工買(mǎi)社保怎么辦?
單位應(yīng)為職工辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),個(gè)人承擔(dān)的部分由單位從本人工資中代扣代繳。 職工入職一定要與單位簽訂合同,一旦發(fā)生了糾紛,合同可以作為職工與單位形成勞動(dòng)關(guān)系的憑證,按照《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律,只要存
2020.01.23 255
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勞務(wù)派遣公司上班沒(méi)有給員工買(mǎi)社保的怎么辦
勞動(dòng)者在勞務(wù)派遣公司上班的,用人單位是應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者繳納五險(xiǎn)一金的,如果用人單位不為其繳納社保的,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐纳绫2块T(mén)進(jìn)行投訴舉報(bào),要求用人單位為其補(bǔ)繳社保。1,社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制性要求購(gòu)買(mǎi)的一種
2022-03-06 15,340 -
公司上班不給員工買(mǎi)社保怎么辦?
勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐纳绫2块T(mén)進(jìn)行投訴反映,要求公司為你補(bǔ)繳從你入職到離職期間的社保。公司如何為員工繳納社保: 1、先在企業(yè)的所在轄區(qū)開(kāi)立企業(yè)社保帳戶(hù) 2、將企業(yè)內(nèi)已參保的員工社保關(guān)系轉(zhuǎn)入本企業(yè)帳戶(hù) 3、
2022-04-22 15,340 -
公司沒(méi)有給員工買(mǎi)社保要給公司買(mǎi)社保,怎么辦?
單位沒(méi)有為員工繳納社保,員工是可以要求單位補(bǔ)交的,一般可以向人社局投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的方式維權(quán)。 社保補(bǔ)繳方式: 以個(gè)人名義參保的,如果漏繳不能夠進(jìn)行補(bǔ)繳,只有是單位原因造成的漏繳才能夠進(jìn)行補(bǔ)繳,并
2022-04-22 15,340 -
公司沒(méi)有給員工買(mǎi)社保, 怎么辦
單位沒(méi)有為員工辦理社保,屬于違法。當(dāng)事人可以要求盡快補(bǔ)充辦理,否則可以去社保部門(mén)舉報(bào)。 如果沒(méi)有辦理社保,當(dāng)事人還可以離職并要求補(bǔ)償。 根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定 第二條國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
2022-04-09 15,340
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01:43
上班公司沒(méi)簽勞動(dòng)合同怎么辦公司未與勞動(dòng)者自用工之日起一個(gè)月內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察隊(duì)投訴,并要求公司支付雙倍工資。公司不簽勞動(dòng)合同的處理辦法: 1、提出要求,要求單位簽訂勞動(dòng)合同; 2、若單位不簽訂的,可以提起勞動(dòng)仲裁要求單位支付雙倍工資。而且公司
3,185 2022.04.17 -
00:59
公司不給員工簽勞動(dòng)合同怎么辦如果公司在建立勞動(dòng)關(guān)系之日起一個(gè)月到一年內(nèi)還沒(méi)有與勞動(dòng)者簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)每個(gè)月支付員工兩倍的工資。滿(mǎn)一年還不簽訂,視為訂立無(wú)固定期勞動(dòng)合同。因此,如果出現(xiàn)這種情形,勞動(dòng)者可以向單位主張兩倍工資。具體可以通過(guò)向勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)、申請(qǐng)勞
3,846 2022.05.11 -
01:13
公司沒(méi)有給員工簽合同怎么辦公司不和職員簽合同首先如果職工想繼續(xù)在公司工作,可以向工會(huì)反應(yīng),由工會(huì)出面去和公司協(xié)商。也可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)反映情況,由監(jiān)察勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)責(zé)令公司與職工簽訂合同,只需要撥打12333即可。如果職工不想繼續(xù)在公司干了,可以要求公司按照勞動(dòng)法的規(guī)
1,569 2022.05.11