2020年江蘇產(chǎn)假國家規(guī)定
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學習!
我也有類似問題!點擊提問
產(chǎn)假國家規(guī)定2017二胎的規(guī)定如下: 1、生育二胎需要符合一定的實體和程序要件,依法取得再生育證明之后即為計劃內(nèi)生育。除計劃外生育和非婚生育外,無論第幾胎,只要符合計劃生育政策,均可依法享受相應的產(chǎn)假等福利待遇。 2、二胎產(chǎn)假的長短不管是一胎還是二胎,單胎順產(chǎn)為90天,難產(chǎn)或多胞胎各相應增加15天。《上海市人口與計劃生育條例》規(guī)定:符合本條例規(guī)定生育的晚育婦女,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育護理假三天。晚育是指已婚婦女生育第一個子女時,年滿二十四周歲。從上述規(guī)定來看,生育二胎不是晚育,晚育假三十天和其配偶的晚育護理假三天無法享受。當然,如果單位能多給你30天晚育假,那就更好了。如果單位批準的話,你還可以申請兩個半月的產(chǎn)前假,產(chǎn)前假期間的工資收入不得低于以前月工資性收入的80%。取消晚婚晚育假,將原來的獨生子女母親產(chǎn)假調(diào)整為獎勵假30天。這意味著,凡符合法律法規(guī)規(guī)定生育的,不論是生育一孩、還是二孩,以及符合法律法規(guī)規(guī)定再生育的,都可以享受增加30天產(chǎn)假的優(yōu)待;同時,丈夫的陪產(chǎn)假從10天增加到15天。 3、產(chǎn)假期間的待遇產(chǎn)假期間,依法享受生育生活津貼和生育醫(yī)療費補貼。月生育生活津貼標準為本人生產(chǎn)或者流產(chǎn)當月城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險費繳費基數(shù),當月繳費基數(shù)低于上年度全市職工月平均工資的,按照上年度全市職工月平均工資計發(fā)。如果本人工資標準高于社會保險支付標準的,超出部分,仍應由用人單位補足。
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
江蘇產(chǎn)假的規(guī)定,江蘇省自2016年起生育子女的夫妻,女方在享受國家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上,即在98天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上延長產(chǎn)假三十天。同時江蘇省規(guī)章規(guī)定,男方享受護理假十五天。
蘇州省的產(chǎn)假國家規(guī)定為符合國家計劃生育政策的女職工生育時可以享受九十八天的產(chǎn)假,還可以延長三十天的產(chǎn)假,同時國家規(guī)定的法定休假日和雙休日是不計入延長的三十天產(chǎn)假內(nèi)。其中符合國家計劃生育的婦女在產(chǎn)前可以享受十五天休假。
-
2020年蘇州婚假國家規(guī)定
蘇州婚假國家的規(guī)定為: 依法辦理結(jié)婚登記的夫妻,在享受國家規(guī)定婚假的基礎(chǔ)上,延長婚假十天。國家規(guī)定的婚假為3天,所以在蘇州可享受13天的婚假時間。
2020.10.23 233 -
國家規(guī)定產(chǎn)假2020年
國家規(guī)定女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天。女職工產(chǎn)假期間的生育津貼,對已經(jīng)參加生育保險的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,按照女職工產(chǎn)假前工資的標準由用人單位支付。
2020.08.03 229 -
江蘇產(chǎn)假國家規(guī)定有哪些
江蘇產(chǎn)假國家規(guī)定:女方產(chǎn)假128天,多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假15天,男方護理假15天,護理假可以補休,國家法定休假日不計入產(chǎn)假和護理假。
2020.07.31 180
-
試用期陪產(chǎn)假國家規(guī)定2020江蘇
其妻合法的,享有陪15天。,即護理假、陪護假,是指女職工合法生育,給予男方照顧女職工的假期。根據(jù)《省人口與條例》第二十七條規(guī)定,只有存在勞動關(guān)系,無論是正式期還是職工,其妻合法生育的,給予護理假15天
2022-10-08 15,340 -
江蘇省2020年國家規(guī)定的婚假是多久
(一)婚假: 1、按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。 3、結(jié)婚時男女雙方不在一地工作
2022-03-23 15,340 -
江蘇省陪產(chǎn)假國家規(guī)定
國務院女職工勞動保護特別規(guī)定,中華人民共和國國務院令第619號。《女職工勞動保護特別規(guī)定》已經(jīng)2012年4月18日國務院第200次常務會議通過。晚育并只生育一個子女的女職工給予休假獎勵的規(guī)定,《江蘇省
2022-01-31 15,340 -
2020年產(chǎn)假國家規(guī)定
女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假,難產(chǎn)的增加15天,多胞胎的,每多一個增加15天,用人單位可以根據(jù)本單位實際情況對產(chǎn)假另行規(guī)定,但不得低于法定標準,如果有特殊情況休假超過90天的,只要有醫(yī)院證明就可以
2022-03-19 15,340
-
01:07
2020國家規(guī)定婚假多少天法定的婚假為3天; 婚假一般指的是員工本人結(jié)婚依法可享受的假期?;榧偈菃T工結(jié)婚時給予的假期,并由其所在單位如數(shù)支付工資,體現(xiàn)了政府對勞動者的福利政策,也是一種對員工的精神撫慰,同時也是對勞動者權(quán)益的保護,對于調(diào)動勞動者的積極性具有重要意義。
3,497 2021.04.25 -
01:00
婚假幾天國家法定2020法定的婚假是3天; 婚假一般指的是員工本人結(jié)婚依法可享受的假期?;榧偈菃T工結(jié)婚時給予的假期,并由其所在單位如數(shù)支付工資,體現(xiàn)了政府對勞動者的福利政策,也是一種對員工的精神撫慰,同時也是對勞動者權(quán)益的保護,對于調(diào)動勞動者的積極性具有重要意義。
107,128 2021.04.25 -
01:08
江蘇省產(chǎn)假多少天江蘇省的產(chǎn)假為128天,其中包括國家規(guī)定的98天產(chǎn)假。若是屬于難產(chǎn)情形的,女職工可以享受143天的產(chǎn)假;女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿
8,398 2022.04.17