工地受傷受傷工傷要賠償包工頭沒錢
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1、工人在工地受傷，屬于工傷； 2、應(yīng)當(dāng)由包工頭承擔(dān)，但如果包工頭無力承擔(dān)的情況下，由將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包給包工頭的用工單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任，賠償后，用人單位可以向包工頭追償； 3、法律依據(jù)：《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》第三條社會保險行政部門認(rèn)定下列單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任單位的，人民法院應(yīng)予支持： （一）職工與兩個或兩個以上單位建立勞動關(guān)系，工傷事故發(fā)生時，職工為之工作的單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位； （二）勞務(wù)派遣單位派遣的職工在用工單位工作期間因工傷亡的，派遣單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位； （三）單位指派到其他單位工作的職工因工傷亡的，指派單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位； （四）用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，該組織或者自然人聘用的職工從事承包業(yè)務(wù)時因工傷亡的，用工單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位； （五）個人掛靠其他單位對外經(jīng)營，其聘用的人員因工傷亡的，被掛靠單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位。 前款第（四）、（五）項明確的承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位承擔(dān)賠償責(zé)任或者社會保險經(jīng)辦機構(gòu)從工傷保險基金支付工傷保險待遇后，有權(quán)向相關(guān)組織、單位和個人追償。
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工人工地受傷，包工頭承擔(dān)人身損害賠償責(zé)任，掛靠的公司承擔(dān)連帶責(zé)任；意外事件造成受傷的，包工頭不需要承擔(dān)賠償責(zé)任；第三人造成的，包工頭賠償后可以向第三人追償。
勞動者在工地受傷，屬于工傷，可以申請工傷認(rèn)定；如果用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，該組織或者自然人聘用的職工從事承包業(yè)務(wù)時因工傷亡的，用工單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位。
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工人受傷小包工頭要賠償工人受傷后，如果是工傷的，小包工頭與當(dāng)事人有雇傭關(guān)系，應(yīng)當(dāng)對當(dāng)事人因工受傷進行賠償： 1、一次性傷殘補助金； 2、一次性傷殘就業(yè)補助金； 3、一次性工傷醫(yī)療補助金； 4、停工留薪期工資； 5、以及造成人身損害賠償?shù)尼t(yī)療費、誤工費、護理費以及
2020.03.19 234 -
工人受傷包工頭要賠償嗎雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。具體雇主承擔(dān)的工傷比例，法律沒有明確的規(guī)定，一般如果不給員工繳納工傷保險的，由雇主全部承擔(dān)。
2020.07.25 232 -
工人受傷小包工頭要賠償嗎勞動者在工地受傷，屬于工傷，可以申請工傷認(rèn)定；如果用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，該組織或者自然人聘用的職工從事承包業(yè)務(wù)時因工傷亡的，用工單位為承擔(dān)工傷保險責(zé)任的單位。
2021.02.18 353
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工地受傷包工頭要賠償嗎？
工人在工地上受傷，包工頭作為其雇主，當(dāng)然需要承擔(dān)責(zé)任。 包工頭在此承擔(dān)的是人身損害賠償責(zé)任，需要賠償醫(yī)療費、交通費、誤工費等費用。如果是工人的受傷是因為雇傭關(guān)系以外的第三人造成的，工人可以請求第三人承
2022-11-03 15,340 -
工地上受傷包工頭要賠償嗎
如果你有違規(guī)行為，可能的確需要承擔(dān)部分責(zé)任。但是因為你是雇傭工人，所以包工頭對你有損害賠償義務(wù)。建議你先去做一個傷殘鑒定。可能可以爭取到大部分醫(yī)療費、誤工費、交通費、營養(yǎng)費等賠償。請問目前包工頭方面是
2022-03-26 15,340 -
工地受傷包工頭為何要賠償
你本身如果就是個沒有資質(zhì)的包工頭，其實質(zhì)就是一個農(nóng)民工，你手下干活的人也是農(nóng)民工。這個問題，你得先弄清楚； 你的活是從那個施工單位包來的，就找誰賠償去。有資質(zhì)的單位有義務(wù)給與其建立事實勞動關(guān)系的農(nóng)民工
2022-01-28 15,340 -
工人工地受傷包工頭要賠償嗎
工人在工地上受傷，包工頭作為其雇主，當(dāng)然需要承擔(dān)責(zé)任。 包工頭在此承擔(dān)的是人身損害賠償責(zé)任，需要賠償醫(yī)療費、交通費、誤工費等費用。如果是工人的受傷是因為雇傭關(guān)系以外的第三人造成的，工人可以請求第三人承
2022-05-22 15,340
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00:55
工人在工地上受傷怎么賠償,沒有合同在沒有合同的情況下，如果工人在工地上受傷的，那么賠償處理方法如下： 1、證明勞動關(guān)系。雖然沒簽訂勞動合同，但是只要證明存在事實勞動關(guān)系，依然可以按照工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償； 2、清楚工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。也就是需要清楚工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。一般是指，工傷職工
2,632 2022.05.11 -
00:51
工地受傷了都有哪些賠償工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費：根據(jù)醫(yī)院出具的醫(yī)療費、住院費等收款憑證，結(jié)合病歷、診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。誤工費：根據(jù)受害人的時間和收入確定。住院伙食補助：出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70%。護理費：員工在工資期間需要護理的，由單位負(fù)責(zé)。交通費、食宿費：本
1,218 2022.04.17 -
01:25
工地受傷賠償不合理怎么辦如果是因工受傷，且與單位存在勞動關(guān)系，工傷員工直接由該單位向勞動社會保障部門申請工傷認(rèn)定即可，被認(rèn)定為工傷后即可享受工傷賠償。如果說當(dāng)事人是沒有承包資質(zhì)的施工單位下的勞動者，則應(yīng)該要求將工程違法分包出去的有資質(zhì)的用工單位承擔(dān)責(zé)任。如果涉及相
917 2022.05.13
