農(nóng)民工不簽合同沒有給錢怎么討薪
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沒簽合同只要實際付出勞動，農(nóng)民工可以直接向用人單位討薪，用人單位拒不支付的，可以向仲裁機構申請仲裁或起訴至法院。根據(jù)我國勞動合同法有關規(guī)定，用人單位應當在開工起一個月內(nèi)與勞動者簽訂勞動合同，逾期不簽的應當支付勞動者雙倍工資。
農(nóng)名工如果是跟著自己的包工頭的話，可以先讓包工頭和工會商量，或者是進行催款。如果是工廠之類的員工還可以聯(lián)合起來給工廠施壓，督促工廠發(fā)工資。還不能解決問題的話，還可以向勞動監(jiān)察部門舉報，申請勞動仲裁或者直接起訴。
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農(nóng)民工沒合同怎樣討薪？農(nóng)民工沒合同的討薪辦法： 1、與用人單位進行協(xié)商：有工會的單位，可首先向工會反映情況，通過工會與用工方進行交涉;若單位還沒有成立工會組織，也可直接向用工方提出協(xié)商要求;被拖欠工資的工人還可聯(lián)合起來，向用工方提出集體協(xié)商要求，給他們施加壓力；
2022.11.07 122 -
農(nóng)民工沒有合同收入怎么討薪農(nóng)民工沒合同的討薪辦法： 1、與用人單位進行協(xié)商：有工會的單位，可首先向工會反映情況，通過工會與用工方進行交涉;若單位還沒有成立工會組織，也可直接向用工方提出協(xié)商要求;被拖欠工資的工人還可聯(lián)合起來，向用工方提出集體協(xié)商要求，給他們施加壓力。
2020.08.05 117 -
農(nóng)民工工傷后沒有合同怎么討薪農(nóng)民工沒簽合同被拖欠工資可以到當?shù)貏趧泳只蛘咧俨脵C構申請勞動仲裁，向用人單位討要雙倍工資。根據(jù)我國勞動合同法規(guī)定，用人單位自開工起一個月內(nèi)不與勞動者簽訂合同是違法行為，逾期不簽的應當向勞動者支付雙倍工資。
2020.01.17 136
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農(nóng)民工沒簽合同怎么討薪
證明勞動關系方面的證據(jù)按證明效力依次排列如下： 1、雙方簽訂的勞動合同； 2、工資卡、工資存折、單位蓋章確認的工資條或記錄、單位蓋章的職工花名冊； 3、用人單位為勞動者繳納各項社會保險費的記錄； 4、
2022-03-16 15,340 -
農(nóng)民工不簽合同怎么討薪？
農(nóng)民工作為弱勢群體，單位拖欠農(nóng)民工工資的情況普遍盛行。但許多農(nóng)民工苦于沒有與單位簽訂勞動合同，不敢理直氣壯地要求工資。那么，農(nóng)民工不簽合同怎么領工資呢？1、與用人單位協(xié)商：有工會的，可以先向工會反映情
2021-11-25 15,340 -
沒簽合同的農(nóng)民工怎么討薪
證明勞動關系方面的證據(jù)按證明效力依次排列如下： 1、雙方簽訂的勞動合同； 2、工資卡、工資存折、單位蓋章確認的工資條或記錄、單位蓋章的職工花名冊； 3、用人單位為勞動者繳納各項社會保險費的記錄； 4、
2022-04-10 15,340 -
農(nóng)民工沒有簽勞動合同怎么討薪
今天就農(nóng)民工沒合同如何的相關法律問題，作簡要的分析如下：實踐中，一些農(nóng)民工沒有與單位簽訂勞動合同，這給員工帶來了巨大的困難，在這種情況下，員工可以通過其他方式證明勞動關系的存在，具體來說可以憑借工資支
2022-09-04 15,340
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00:57
干活沒有簽合同不給錢怎么辦如果雙方是勞動關系，則發(fā)生這種情況可以向勞動行政部門進行投訴，要求用人單位支付勞動報酬，進一步地可以申請勞動仲裁主張權利；不是勞動關系而是其他民事合同關系，例如勞務關系，則可以向法院提起民事訴訟，要求合同相對方支付一定的報酬。由于沒有書面合
3,972 2022.05.11 -
01:18
沒簽合同不給工資怎么辦用人單位自用工之日起超過一個月未與勞動者簽訂書面勞動合同、公司在自然月結(jié)束的30天內(nèi)未結(jié)算工資的都屬于違法行為。沒簽合同不給工資，勞動者可以采取以下幾種方式解決： 1、與公司自行協(xié)商解決爭議； 2、通過第三方組織進行調(diào)解； 3、進行投訴舉報
1,353 2023.01.04 -
01:06
簽了合同不給錢怎么辦簽了合同不給錢分兩種情況討論： 1、雙方簽訂合同后，如果守約方已經(jīng)按照合同約定履行了合同義務，這個時候違約方明確表明或者以自己的行為表示不想履行合同了，不想給錢了，守約方有權向人民法院起訴或者向仲裁委員會申請仲裁，請求對方支付相應的金額并且
1,816 2023.01.04
