勞務(wù)派遣保險(xiǎn)能報(bào)嗎
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關(guān)于勞務(wù)派遣沒(méi)有任何保險(xiǎn)處理?？梢缘疆?dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁中心或勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴，也可到稅務(wù)投訴。免費(fèi)的，有些機(jī)構(gòu)（勞動(dòng)仲裁中心）還提供免費(fèi)的法律幫助。上述公訴單位都有公開(kāi)的投訴電話，也可網(wǎng)上投訴。 這個(gè)單位的行為觸犯了多項(xiàng)法律：兩套賬偷漏稅違反稅法；作假賬違反會(huì)計(jì)法；不給高溫補(bǔ)助違法勞動(dòng)法；不按國(guó)家規(guī)定休息日加班應(yīng)付加班費(fèi)違反勞動(dòng)法；不給員工交社保違反社保法。 上述投訴都需要證據(jù)，如工資單、出勤表等。兩套賬和沒(méi)有支付社會(huì)保險(xiǎn)等不用證據(jù)，直接投訴就行了。 現(xiàn)在，凡是投訴且能聯(lián)系到投訴人，投訴人愿意協(xié)助調(diào)查的，國(guó)家有關(guān)單位都必須向投訴人反饋處理情況，如果不反饋，國(guó)家公務(wù)機(jī)關(guān)就違法了，也要受到批評(píng)或制裁。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
不可以。勞務(wù)派遣工應(yīng)當(dāng)由派遣單位繳納五險(xiǎn)一金。用人單位和勞動(dòng)者必須參加社會(huì)保險(xiǎn)，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。勞務(wù)派遣工派遣單位是用人單位，應(yīng)當(dāng)由派遣單位繳納，勞動(dòng)者個(gè)人承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和公積金，有派遣單位在工資中代扣代繳。
生育女職工需要提交的申報(bào)材料： 1、計(jì)劃生育部門(mén)簽發(fā)的計(jì)劃生育證明(原件及復(fù)印件) 2、醫(yī)療部門(mén)出具的嬰兒出生(死亡)證明(原件及復(fù)印件) 3、生育女職工、計(jì)劃生育手術(shù)職工本人身份證(原件及復(fù)印件) 4、企業(yè)職工生育醫(yī)療證審領(lǐng)表 5、企業(yè)職工計(jì)劃生育手術(shù)醫(yī)療證申領(lǐng)表 6、企業(yè)職工生育醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷申請(qǐng)單 7、企業(yè)職工生育保險(xiǎn)待遇核準(zhǔn)結(jié)算表 8、企業(yè)職工生育保險(xiǎn)外地就醫(yī)申請(qǐng)表 9、生育醫(yī)療費(fèi)用票據(jù)、費(fèi)用清單、門(mén)診病歷、出院小結(jié)等原始資料 10、收款收據(jù)。
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勞務(wù)派遣是勞務(wù)派遣嗎勞務(wù)派遣不是勞務(wù)外包。勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣公司聘用勞動(dòng)者，并與勞動(dòng)者簽署勞動(dòng)合同，在將勞動(dòng)者派遣到用工單位的一種行為；勞務(wù)外包是指用工單位將除需要由自行組織的勞動(dòng)者來(lái)完成一些非核心的、輔助性的工作交給那些專業(yè)的機(jī)構(gòu)、組織完成的一種用工形式
2020.12.18 551 -
勞務(wù)派遣能派遣農(nóng)民工嗎實(shí)施勞務(wù)派遣時(shí)，能派遣農(nóng)民工。用人單位在與農(nóng)民工建立勞動(dòng)關(guān)系后，可以與其協(xié)商，將其派遣至用工單位工作，但用人單位要與用工單位簽訂派遣協(xié)議；并且用人單位要與農(nóng)民工簽訂二年以上的固定期限勞動(dòng)合同。
2022.08.09 457 -
勞務(wù)派遣工必須上保險(xiǎn)嗎勞務(wù)派遣工一定要交社保。按照國(guó)家規(guī)定和勞務(wù)派遣協(xié)議約定，依法為被派遣勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。
2020.06.10 348
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勞務(wù)派遣能派遣農(nóng)民工嗎
勞務(wù)派遣能派遣農(nóng)民工。 法律上沒(méi)有農(nóng)民工的概念，農(nóng)民工只不過(guò)特指農(nóng)民去進(jìn)城打工而已。中國(guó)就兩種用工形式，派遣工和合同工，派遣就是企業(yè)短期招人為滿足企業(yè)生產(chǎn)需要而臨時(shí)招聘的派遣工，合同工可以理解為長(zhǎng)期工
2022-11-29 15,340 -
勞務(wù)派遣可以報(bào)五險(xiǎn)一金嗎？
即使是勞務(wù)派遣，也應(yīng)該要繳納五險(xiǎn)一金。1、《勞動(dòng)合同法》規(guī)定：勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)當(dāng)約定派遣人員的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議的責(zé)任。2、可見(jiàn)，由哪一方為勞務(wù)派遣人員繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)是由勞務(wù)派遣公
2022-04-13 15,340 -
勞務(wù)派遣能代繳社保嗎？
1、派遣員工是和勞務(wù)派遣公司建立的勞動(dòng)關(guān)系，而非用工單位。派遣員工的社會(huì)保險(xiǎn)是由派遣公司繳納的。注意：用工單位不得將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他用人單位。當(dāng)勞務(wù)派遣公司一直拖欠勞動(dòng)者工資時(shí)，勞動(dòng)者可依法向
2022-07-15 15,340 -
勞務(wù)派遣人員社會(huì)保險(xiǎn)怎么報(bào)銷
1、根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》第57條、59條的規(guī)定：勞務(wù)派遣單位是本法所稱的用人單位，派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位訂立勞務(wù)派遣協(xié)議并約定勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議的
2022-05-01 15,340
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勞務(wù)派遣有五險(xiǎn)一金嗎勞務(wù)派遣是有五險(xiǎn)一金的。 勞務(wù)派遣單位必須要為勞務(wù)派遣人員繳納全部社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)用，不能侵犯勞務(wù)派遣人員的權(quán)益，不能推脫。 社保即“五險(xiǎn)”，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)還有生育保險(xiǎn)；社會(huì)保險(xiǎn)沒(méi)有包括住房公積金。 其中，由企業(yè)和個(gè)
20,657 2022.04.15 -
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勞務(wù)派遣辦理勞務(wù)派遣辦理流程如下： 1、用工單位提供崗位需求信息； 2、勞務(wù)派遣組織與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議； 3、勞務(wù)派遣組織發(fā)布信息，推介職位，招募人才； 4、勞務(wù)派遣組織與被派遣人員簽訂聘用合同或勞動(dòng)合同，并組織被派遣人員崗前培訓(xùn)； 5、被派遣
2,174 2022.04.18 -
01:19
哪些是勞務(wù)派遣勞務(wù)派遣又可以被稱為是“人力派遣”，它一般指的是勞務(wù)派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動(dòng)合同關(guān)系之后，勞務(wù)派遣公司會(huì)把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務(wù)派遣公司按照相關(guān)合同約定的服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行支付的一種用工形式。勞務(wù)派遣的用工
1,660 2022.04.15
