工人意外傷害是誰負(fù)責(zé)
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如果工人在工地干活過程中，非故意行為造成的意外傷害，理應(yīng)由工作單位負(fù)責(zé)賠償；如果工人屬于故意而為，那么必須要提供證據(jù)證明工人因個人原因?qū)е虏僮魇?，但公司方監(jiān)督人員已經(jīng)告知其操作有誤，工人拒絕接受意見造成意外傷害的，則工人個人負(fù)擔(dān)全部賠償?shù)?0%以上，公司負(fù)擔(dān)50%以下；如果工人故意而為而公司方監(jiān)督不力的，或沒有告知其存在風(fēng)險必須停止的，公司方需要承擔(dān)監(jiān)管不力的責(zé)任。
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外包工人工傷，用人單位負(fù)責(zé)。單位應(yīng)當(dāng)依法為其申報工傷保險待遇；如果單位沒有為其繳納工傷保險費的，則由用人單位來賠付醫(yī)療費、勞動能力鑒定費等費用。
外包發(fā)生工傷由承包單位承擔(dān)責(zé)任。具備用工主體資格的承包單位違反法律、法規(guī)規(guī)定，將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，該組織或者自然人招用的勞動者從事承包業(yè)務(wù)時因工傷亡的，由該具備用工主體資格的承包單位承擔(dān)用人單位依法應(yīng)承擔(dān)的工傷保險責(zé)任。
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外雇工人受傷誰負(fù)責(zé)雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任，也可以請求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后，可以向第三人追償。雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人
2020.06.15 282 -
外包工人受傷誰負(fù)責(zé)外包發(fā)生工傷由承包單位承擔(dān)責(zé)任。具備用工主體資格的承包單位違反法律、法規(guī)規(guī)定，將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，該組織或者自然人招用的勞動者從事承包業(yè)務(wù)時因工傷亡的，由該具備用工主體資格的承包單位承擔(dān)用人單位依法應(yīng)承
2020.01.23 538 -
外包工傷誰負(fù)責(zé)外包又叫勞務(wù)派遣是一種招聘人與使用人相分離的勞動力經(jīng)營模式，它是指用人單位向勞務(wù)輸出公司提出所需人員的條件，由勞務(wù)輸出公司向用人單位派遣勞務(wù)人員的情形。使用勞務(wù)人員的單位與勞務(wù)輸出公司是一種勞務(wù)派遣關(guān)系，勞動者與勞務(wù)輸出公司是一種勞動關(guān)系。
2020.11.04 177
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因工作時間致人意外傷害該找誰負(fù)責(zé)？
如果傷到的是單位員工，則應(yīng)由單位或傷保險部門承擔(dān)。具體：在工作場所、工作時間、因為工作發(fā)生的人身損害屬于工傷，應(yīng)該由工傷保險承擔(dān)賠償責(zé)任，如果單位沒有給員工辦理工傷保險的，由單位承擔(dān)全部賠償責(zé)任。只要
2022-10-29 15,340 -
勞動意外傷害由誰來負(fù)責(zé)
1、職工遭受勞動意外傷害的，可以找用人單位處理，用人單位應(yīng)當(dāng)依法及時為其申請工傷認(rèn)定；如果單位不去申請，職工本人、其直系親屬、工會可依法自行去申報工傷；如果不屬于工傷，可以通過仲裁、起訴等方式獲得侵權(quán)
2022-05-23 15,340 -
幫別人干活出現(xiàn)意外傷害責(zé)任是誰負(fù)責(zé)
如屬雇傭關(guān)系，由雇主賠償；如屬幫工關(guān)系，由被幫工人承擔(dān)賠償責(zé)任
2022-10-29 15,340 -
外包工人工傷誰負(fù)責(zé)
外包發(fā)生工傷由承包單位承擔(dān)責(zé)任。具備用工主體資格的承包單位違反法律、法規(guī)規(guī)定，將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，該組織或者自然人招用的勞動者從事承包業(yè)務(wù)時因工傷亡的，由該具備用
2021-12-22 15,340
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小區(qū)電梯事故傷人誰負(fù)責(zé)小區(qū)的電梯屬于特種設(shè)備，行為人在乘坐小區(qū)電梯時，出現(xiàn)意外事故受傷的，由負(fù)責(zé)管理特種設(shè)備的人員承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。根據(jù)特種設(shè)備安全法的相關(guān)規(guī)定，管理特種設(shè)備人員對電梯這種特種設(shè)備的運行和管理承擔(dān)責(zé)任。管理特種設(shè)備人員可以是兩類人： 1、物業(yè)服務(wù)單位
2,211 2023.01.04 -
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新農(nóng)合意外傷害報銷多少新農(nóng)合意外傷害報銷多少，法律沒有統(tǒng)一規(guī)定。對于意外摔傷的情況，新型農(nóng)村合作醫(yī)療報銷范圍為：參加人員在統(tǒng)籌期內(nèi)，因病在定點醫(yī)院住院診治，所產(chǎn)生的藥費、檢查費、化驗費、手術(shù)費、治療費、護(hù)理費等，符合城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險報銷范圍的部分。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)
4,081 2022.04.17
