河北工傷八級傷殘賠償標準
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八級傷殘賠償標準： 1、醫(yī)療費：以醫(yī)院發(fā)票金額為準； 2、住院伙食補助費； 3、交通費：按實際發(fā)生； 4、停工留薪工資：本人工資×停工留薪期； 5、護理費：住院天數×每天的護理費標準； 6、一次性傷殘補助金：本人工資×11個月； 7、一次性醫(yī)療補助金：本人工資×4個月； 8、一次性傷殘就業(yè)補助金：本人工資×15個月。
對于河北省10級工傷賠償標準是多少這個問題，解答如下： 醫(yī)療費實報實銷，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發(fā)期間的醫(yī)療費用。 1、職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī)，情況緊急時，可以先到就近的醫(yī)療機構急救。 2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。 住院伙食補助費、交通、食宿費。輔助器具費用。停工留薪期工資。停工留薪期護理費。一次性傷殘補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
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河北工傷六級傷殘賠償標準工傷六級傷殘可以獲得社保補助金、單位津貼、一次性醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金。其中社保支付的一次性傷殘補助金是十六個月的本人工資，工資根據平均工資進行計算。可以保持勞動關系，單位應該向員工按照本人工資的百分之六十進行支付津貼。如果員工與企業(yè)解除勞
2022.04.13 862 -
工傷八級傷殘的賠償標準工傷八級傷殘賠償標準八級工傷傷殘賠償為11個月的本人工資；勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
2020.02.07 917 -
河北省工傷十級傷殘賠償標準其標準分別按照所在統(tǒng)籌地區(qū)最后一次公布的人口平均預期壽命與解除或者終止勞動關系時年齡之差以及解除或者終止勞動關系時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數計算：rr （一）一次性工傷醫(yī)療補助金為：五級，每滿一年發(fā)給0.7個月；六級，每滿一年發(fā)給0
2020.01.22 385
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河北省工傷八級傷殘賠償標準
八級傷殘賠償標準： 1、醫(yī)療費：以醫(yī)院發(fā)票金額為準； 2、住院伙食補助費； 3、交通費：按實際發(fā)生； 4、停工留薪工資：本人工資×停工留薪期； 5、護理費：住院天數×每天的護理費標準； 6、一次性傷殘
2021-12-12 15,340 -
河北省工傷八級傷殘賠償標準標準
八級工傷賠償標準（一）醫(yī)療費醫(yī)療費實報實銷，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發(fā)期間的醫(yī)療費用。1、職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī)，情況緊急時，可以先到就近的醫(yī)療機構急救。2、治療工傷所
2022-04-27 15,340 -
河北省八級工傷一次性傷殘賠償標準
八級傷殘一次性殘疾補助金是11個月工資。然后一次性殘疾就業(yè)和醫(yī)療補助金為：第三十四條五級至十級工傷職工按《條例》有關規(guī)定與用人單位解除或者終止勞動、人事關系的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，
2022-04-11 15,340 -
河北省工傷八級賠償標準
如果是勞動關系，河北省工傷八級享有11個月本人工資一次性傷殘補助金，解除或終止合同按河北省上年度職工月平均工資有一次性工傷醫(yī)療補助金20個月和就業(yè)補助金8個月。根據《工傷保險條例》第三十條、三十三條、
2022-03-02 15,340
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工傷八級傷殘賠償標準八級工傷應當按照以下標準進行賠償： 1、傷殘補助金，此項費用由社保部門一次性支付，賠付標準為11個月的工資； 2、如果職工主動提出離職請求或者勞動合同期間終止的，由用人單位一次性賠償傷殘就業(yè)補助金，標準為15個月的工資； 3、醫(yī)療補助金，由
9,623 2022.04.17 -
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工傷八級賠償標準8級傷殘可以主張一次性傷殘補助金，為11個月工資總額。勞動合同到期或者解除的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。需要注意的是，由于各省市經濟發(fā)展程度不同，導致各省市制定的工傷賠償標準有所不同。除醫(yī)療
3,485 2022.04.17 -
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八級工傷賠償標準是什么八級工傷的賠償需要根據傷者原本的工資、實際支出的醫(yī)療費等決定。根據《工傷保險條例》，對于發(fā)生工傷事故的員工，用人單位和工傷保險基金除了要賠償相關醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復治療費等實際支出費用，也需要根據員工的傷殘等級提供不同額度的賠償。依
2,425 2022.04.17
