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工傷但評(píng)不上殘?jiān)趺促r償

2022-03-17 13:03

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勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,但未評(píng)上傷殘的,勞動(dòng)者可以要求用人單位支付醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資(根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書確定)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。工傷保險(xiǎn)待遇主要的補(bǔ)償是:醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金(個(gè)月本人工資)、一次性就業(yè)補(bǔ)助金(根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定,解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)取)、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定,解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)取)、停工留薪期工資(根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書確定)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條及勞動(dòng)者所在省的工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定。第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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工傷評(píng)不上殘疾的,就只需要賠償醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)和停工留薪。員工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,應(yīng)當(dāng)享受工傷醫(yī)療待遇,其中造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)享受傷殘待遇。因此只有評(píng)上傷殘的,才可以享受傷殘待遇,評(píng)不上的,就只能享受工傷醫(yī)療待遇。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

評(píng)不上傷殘等級(jí),工傷保險(xiǎn)基金或用人單位,仍應(yīng)依據(jù)法律規(guī)定,支付以下實(shí)際產(chǎn)生的工傷待遇項(xiàng)目: 1、治療工傷所發(fā)費(fèi)的工傷醫(yī)療費(fèi)和康復(fù)費(fèi); 2、實(shí)際住院期間的住院伙食補(bǔ)助費(fèi); 3、如因傷情需要,前往統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi); 4、住院期間的生活護(hù)理費(fèi); 5、工傷職工停工留薪期工資。 當(dāng)然,上訴項(xiàng)目的具體的賠償數(shù)額,仍需要根據(jù)工傷職工的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論、工資水平、所在地在崗職工平均工資等的標(biāo)準(zhǔn),具體計(jì)算才可以最終確定工傷職工應(yīng)享有的工傷待遇賠償數(shù)額。

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