1、養(yǎng)老保險(xiǎn)由用人單位和勞動(dòng)者共同繳費(fèi)，單位按照本單位職工工資總額的比例繳費(fèi)，個(gè)人按照本人工資的比例繳費(fèi)，最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)； 2、醫(yī)療保險(xiǎn)由用人單位和職工共同繳費(fèi)，單位繳費(fèi)率應(yīng)控制在職工工資總額的6%左右，個(gè)人繳費(fèi)率一般為本人工資收入的2%，最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%； 3、失業(yè)保險(xiǎn)由用人單位和職工共同繳費(fèi)，單位按照本單位工資總額的2%繳納，個(gè)人按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，具體各地可能不同，最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%； 4、工傷保險(xiǎn)由用人單位繳費(fèi)，用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額，為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積，不同行業(yè)和不同單位費(fèi)率可能不同，最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%； 5、生育保險(xiǎn)由用人單位繳費(fèi)，具體由企業(yè)按照其工資總額的一定比例繳費(fèi)，具體比例各地不同，最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%； 6、住房公積金由用人單位和職工共同繳費(fèi)，個(gè)人的月繳存額為本人上一年度月平均工資乘以個(gè)人住房公積金繳存比例，單位的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例，職工和單位的繳存比例均不得低于5%，最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

通常以百分比形式出現(xiàn)，例如：養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳納比例8%，單位繳納比例20%。(注：養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)金額=繳費(fèi)基數(shù)×繳納比例)需要注意的是，五險(xiǎn)一金扣除比例各個(gè)地區(qū)存在差異，總的來說，五險(xiǎn)一金繳費(fèi)基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。具言之： 養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：單位20%，個(gè)人8%；醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：單位8%，個(gè)人2%+大病保險(xiǎn)費(fèi)用；失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：單位2%，個(gè)人1%；工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：單位每個(gè)月為職工繳納1%，職工一分錢也不用繳；生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：單位每個(gè)月為職工繳納1%，職工一分錢也不用繳；公積金繳費(fèi)比例：單位及個(gè)人的住房公積金繳存比例可在5%~20%自行選擇，每個(gè)單位只能選定一個(gè)繳存比例，個(gè)人繳存比例應(yīng)等于或高于單位繳存比例。