2018年哺乳期假期規(guī)定
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2018年哺乳期假期規(guī)定如下: 1、哺乳假一年從寶寶出生后算起一年的時間,期間可以享受每天兩次0.5小時的哺乳時間,可以合并為1小時。提前一小時下班或晚上班1小時。雙生以上者的哺乳時間,按單胎哺乳時間相應(yīng)成倍增加。哺乳時間及途中往返時間應(yīng)扣除勞動定額,工資照發(fā)。 2、嬰兒滿周歲后,確診為體弱兒,可適當延長哺乳期,但最多不超過六個月。 3、確診患有更年期綜合癥的女職工,癥狀較重,每月可給予公假休息1-2天。 4、女教師產(chǎn)假正值寒暑假期間,其寒暑假休假時間可以順延。 5、實行勞動合同制的女職工,在合同期未滿的情況下,不能以懷孕、生育、哺乳為由,解除其勞動合同。
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哺乳期假期規(guī)定2020:女職工符合計劃生育規(guī)定分娩,產(chǎn)假期滿后撫育嬰兒有困難的,經(jīng)本人申請、領(lǐng)導(dǎo)批準,可請哺乳假。用人單位應(yīng)當為有不滿一周歲嬰兒的女職工安排每天不少于一小時哺乳時間;女職工生育多胞胎的,每多哺乳一個嬰兒每天增加一小時哺乳時間。
國家有規(guī)定哺乳期的女職工不可以安排加班,也不可以安排夜班,不可以安排3級勞動強度的工作,在生完孩子之后女職工在一年內(nèi)每天享受一個小時的哺乳時間,可以分上午半小時,下午半小時,也可以一小時一起使用。生育雙胞胎的每天則享受2個小時的哺乳時間,多胞胎以此類推。
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2021年哺乳期規(guī)定
國家有規(guī)定哺乳期的女職工不可以安排加班,也不可以安排夜班,不可以安排3級勞動強度的工作,在生完孩子之后女職工在一年內(nèi)每天享受一個小時的哺乳時間,可以分上午半小時,下午半小時,也可以一小時一起使用。生育雙胞胎的每天則享受2個小時的哺乳時間,多
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