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工傷五至六級(jí)傷殘職工工傷保險(xiǎn)待遇如何計(jì)算

2022-12-05 18:58

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第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資,六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資; (二)保留與用人單位勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為本人工資的70%,六級(jí)傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。 經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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因工致殘認(rèn)定七級(jí)至十級(jí)傷殘享受待遇如下:按傷殘等級(jí)支付一次性補(bǔ)助金;勞動(dòng)合同期滿終止,保險(xiǎn)基金支付一次工傷補(bǔ)助,單位支付一次傷殘補(bǔ)助,政府規(guī)定補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。

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五至六級(jí)工傷的勞動(dòng)者可以享受下列待遇: 1、停工留薪期的工資福利不變,由用人單位支付; 2、一次性傷殘補(bǔ)助金。五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資,六級(jí)傷殘為16個(gè)月; 3、保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系。如果離職的,可以獲得一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。

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