工傷鑒定十級一般是3個月多少工資了
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當勞動者因工作原因受傷時,為之后申請相關賠償,應及時進行工傷鑒定。工傷鑒定的步驟如下: 1.因工傷殘職工在醫(yī)療終結后應攜帶資料到當地社保機構申請傷殘等級評定; 2.鑒定者攜帶醫(yī)療機構出具的傷、病、殘診斷證明,如:病歷、出院證明、CT片、化驗單、心電圖等相關診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒定; 3.鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認后,交納200元鑒定費。如材料不全,由我辦出據委托診斷后,再來鑒定; 4.鑒定辦于每周四定期召開鑒定會,做出等級或結論,并予以公布; 5.自鑒定材料收下登記之日起15日后,由單位勞資人員前來領取鑒定結果及所收全部材料。
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十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。 本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。
1、一次性傷殘補助金是七個月的本人工資,本人工資低于本地的工資標準的,按照當地工資標準元計算。(工傷保險基金支付) 2、解除勞動合同時,還有傷殘就業(yè)補助金和醫(yī)療補助金共計4個月的本省社平工資。 3、還有誤工費(停工留薪期工資)、住院期間的護理費、伙食補助費等等賠償項目(用人單位支付) 4、通常在3-8萬左右
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