工傷鑒定九級最少能賠多少錢？
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工傷九級除會賠付醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護理費、交通費、住宿費等外，還賠付一次性傷殘補助金9個月本人工資作為一次性傷殘補助金；如解除或終止勞動關(guān)系的，勞動者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
工傷九級賠償金額需要根據(jù)具體治療的費用和工資等情況來進行確定。九級傷殘賠償項目：醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費。由工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，九級傷殘為9個月的本人工資，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
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工傷鑒定九級能賠償多少錢九級工傷賠償項目包括醫(yī)療費、停工留薪期工資、 輔助器具費、一次性傷殘補助金、 傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、 一次性傷殘就業(yè)補助金。 具體計算需要結(jié)合本人工資情況，和當?shù)芈毠て骄べY。 大家可以參照《工傷保險條例》等有關(guān)規(guī)定進行計算。
2020.03.13 250 -
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工傷九級最多能賠多少錢職工因工致殘被鑒定為九級傷殘的，享受以下待遇：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：九級傷殘為9個月的本人工資，比如職工月工資三千元，那么賠償標準為二萬七千元。
2020.08.02 104
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工傷鑒定九級能賠多少錢？
賠償費用與傷殘者年齡、用人單位屬地、傷殘者屬地、是否參加工傷保險、是否解除勞動關(guān)系、傷殘等級、護理依賴程度、本人工資、社平工資、傷殘部位、受傷殘時間、住院時間等等有關(guān)。大額賠償費用為下列各項之和： 1
2022-04-19 15,340 -
工傷鑒定九級，能賠多少錢
，您好，職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的
2022-04-10 15,340 -
工傷鑒定為九級能賠多少錢
九級工傷根據(jù)工傷保險條例規(guī)定可以領(lǐng)取9個月本人工資以外，如和單位解除勞動關(guān)系還可以領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘。第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基
2022-02-09 15,340 -
九級工傷鑒定后能賠多少錢
要求公司給與一次性補償，并給與解除勞動合同的相關(guān)補償。各地標準不一樣，9級傷殘的工傷保險待遇如下：1.醫(yī)藥費由工傷保險基金支付，如果用人單位未辦理工傷保險，由用人單位全額墊付；2.停工留薪期內(nèi)（治療期
2022-02-22 15,340
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九級工傷能賠多少錢九級工傷具體賠償多少錢，需要根據(jù)傷者原本的工資、實際支出的醫(yī)療費、康復(fù)治療費等費用決定。主要依據(jù)《工傷保險條例》確定工傷事故的賠償標準，除了醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復(fù)治療費等賠償，條例中規(guī)定了不同額度的賠償。九級的工傷不享有傷殘津貼，但是
3,619 2022.04.17 -
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工傷鑒定十級傷殘能賠多少錢工傷鑒定十級傷殘能賠多少錢，要根據(jù)協(xié)商結(jié)果來定。十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害，或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之三百的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工
3,413 2022.04.17 -
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工傷九級要賠償多少錢根據(jù)2021年有效的《工傷保險條例》的規(guī)定，職工工傷九級傷殘的傷殘補助金為9個月的本人工資。也就是說，因本人工資的不同，工傷九級傷殘的補助金也不同，同時還要計算工傷醫(yī)療補助金等費用。本人工資計算的是，職工工傷前12個月平均月繳費工資。在司法
2,964 2022.04.17
