基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)是怎么確定的?
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本條例第三十一條第(一)、(二)項(xiàng)規(guī)定的參保人員退休后,其月基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金組成,按以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā):(一)基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以退休時(shí)上一年度全省在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù),繳費(fèi)每滿一年發(fā)給百分之一;(二)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休時(shí)城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定,具體按照國(guó)務(wù)院規(guī)定執(zhí)行;(三)過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)按照職工本人1997年12月31日以前的指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資,乘以1997年12月31日以前的繳費(fèi)年限,再乘以一定比例計(jì)發(fā)。計(jì)發(fā)比例按照省人民政府規(guī)定執(zhí)行。
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計(jì)發(fā)基數(shù)為83133元,月平均6927.75元,其次是省級(jí)機(jī)關(guān)72193元,月平均為6016元,也就是從長(zhǎng)春市辦理退休,比在省級(jí)機(jī)關(guān)辦理退休同等條件下還要高一些;最低的是在江源縣辦理退休,計(jì)發(fā)基數(shù)是 51624,月平均為4302元,同等條件下,在江源縣辦理退休養(yǎng)老金每月要比在長(zhǎng)春市辦理退休少200元以上。按照企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌的政策要求,自今年起,各省市用于計(jì)發(fā)職工基本養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)基數(shù)應(yīng)向人社部、財(cái)政部備案后,由各省市人社、財(cái)政部門共同公布。
養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。
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蘇州養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)
2021年1月1日至12月31日,全省企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)統(tǒng)一按7602元執(zhí)行。對(duì)今年上半年的企業(yè)新退休人員,按7602元重新計(jì)發(fā)待遇,重新計(jì)發(fā)水平低于原計(jì)發(fā)水平加上2020年調(diào)整養(yǎng)老金水平的,從7月1日起補(bǔ)足差額。從202
2020.02.24 276 -
廣東養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)
1、社會(huì)統(tǒng)籌養(yǎng)老金:社會(huì)統(tǒng)籌養(yǎng)老金來自于由用人單位繳費(fèi)和財(cái)政補(bǔ)貼等構(gòu)成的社會(huì)統(tǒng)籌基金,根據(jù)個(gè)人繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY等因素確定。社會(huì)統(tǒng)籌養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍缕骄べY本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%
2020.03.16 526
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基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)是怎么確定的
本條例第三十一條第(一)、(二)項(xiàng)規(guī)定的參保人員退休后,其月基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金組成,按以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā):(一)基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以退休時(shí)上一年度全省在崗職工月平均工資和本人
2022-03-16 15,340 -
怎么確定養(yǎng)老金基數(shù)
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十二條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的職工工資總額比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),并記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。員工應(yīng)按國(guó)家規(guī)定的工資比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),并記入個(gè)人賬戶。根據(jù)現(xiàn)行政策,用人單
2021-11-15 15,340 -
基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用的繳費(fèi)基數(shù)怎么確定
社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)基數(shù)的確定: (一)參保單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)可以為職工工資總額,也可以為本單位職工個(gè)人繳費(fèi)工資總額基數(shù)之和,但在全省區(qū)市范圍內(nèi)應(yīng)統(tǒng)一為一種核定辦法。 單位職工本人繳納基本養(yǎng)老保
2022-04-24 15,340 -
基本養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)辦法
基本養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)辦法:1、1998年1月1日以后參加工作,繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的,基本養(yǎng)老金由:基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人帳戶養(yǎng)老金兩部分組成。2、1997年12月31日以前參加工作,1998年1月1日后退休,
2022-03-12 15,340
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社保繳費(fèi)基數(shù)怎么確定社保繳費(fèi)基數(shù)如何確定,一般是按照員工個(gè)人的上年度工資收入總額的月平均數(shù)作為本年度月社保繳費(fèi)基數(shù),如果是新入職公司的員工以其本人起薪當(dāng)月的足月工資收入作為社保繳費(fèi)基數(shù);參保單位則是以其全部參保員工的月繳費(fèi)基數(shù)之和作為單位的月社保繳費(fèi)基數(shù)。 針
4,757 2022.04.15 -
00:58
養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)的規(guī)定如下: 1、用人單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)和比例:由用人單位按照上年度月工資總額的20%來為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),具體比例由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定; 2、職工個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)和比例:職工按照本人繳費(fèi)
13,681 2022.05.11 -
01:08
五險(xiǎn)一金的基數(shù)怎么算五險(xiǎn)一金繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算如下: 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%,全部劃入統(tǒng)籌基金;個(gè)人8%,全部劃入個(gè)人帳戶; 2、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%,個(gè)人2%+3元; 3、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人0.2%。 五險(xiǎn)一金的繳納額度每個(gè)地區(qū)的
8,132 2022.06.22