單位工作人員在上下班途中摔傷需要賠償嗎
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1.首先要看這種情況是否可以認(rèn)定為工傷，如果該職工是自己摔倒致傷，那么就無法認(rèn)定為工傷，也無法想用人單位索要賠償。2.上下班途中可以認(rèn)定為工傷的情形只有一種，就是看該事故是否是該職工本人的主要責(zé)任，如果交警部門出具的交通事故責(zé)任認(rèn)定書認(rèn)定該事故不是該職工本人的主要責(zé)任（該職工本人負(fù)次要責(zé)任或同等責(zé)任），則可以根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第六款“在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的”之規(guī)定，認(rèn)定該職工的受傷為因工受傷。
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勞動(dòng)者在下班途中意外摔傷，如果不屬于工傷的，單位不需要給予補(bǔ)償，由有關(guān)責(zé)任人依法承擔(dān)人身損害賠償責(zé)任；如果屬于工傷，由單位支付停工留薪期內(nèi)的工資等待遇，由工傷保險(xiǎn)基金依法支付醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)等待遇。
下班途中摔倒不是工傷。在上下班途中，只有受到不是本人原因?qū)е碌慕煌ㄊ鹿?，才可認(rèn)定為工傷。至于員工自己不慎摔倒的，應(yīng)當(dāng)由員工本人自行承擔(dān)責(zé)任。
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員工在工作上班途中下班回家摔傷算工傷嗎職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
2020.02.14 229 -
上班途中摔傷工作單位需要承擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)嗎在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，可認(rèn)定為工傷。除此之外上下班途中其他情況受傷的，不屬于工傷。醫(yī)藥費(fèi)由工傷保險(xiǎn)基金支付，單位不需要支付，但單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的，全部單位承擔(dān)。
2020.06.22 256 -
在上下班途中摔傷算工傷嗎？視情況而定。如果是職工上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。申請(qǐng)人需要提供公安交通管理部門或其他相關(guān)部門出具的交通事故認(rèn)定書，且認(rèn)定書中受傷職工承擔(dān)的事故責(zé)任為同等責(zé)任、次要責(zé)任或
2020.04.09 179
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員工下班途中摔傷用人單位需要賠償嗎？
下班途中摔傷不算工傷，用人單位不承擔(dān)賠償責(zé)任。 按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，下班途中受傷，只有兩種情形可以認(rèn)定為工傷或視同工傷，即：遭受”非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的
2022-04-04 15,340 -
下班途中摔傷單位需要賠償嗎
員工在下班途中自行摔傷，并不屬于工傷事故，單位并不需要賠償，需要員工本人承擔(dān)費(fèi)用。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害
2022-04-16 15,340 -
下班途中自行摔傷單位需要賠償嗎
員工在下班途中自行摔傷，并不屬于工傷事故，單位并不需要賠償，需要員工本人承擔(dān)費(fèi)用。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害
2022-02-12 15,340 -
下班途中自己摔倒算工傷嗎工作單位會(huì)對(duì)上下班的人員
在上下班途中，自己摔傷的不算工傷。只有受到非本人主要責(zé)任的交通事故的，才可以認(rèn)定為工傷。 相關(guān)法律規(guī)定： 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，
2022-04-15 15,340
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上班途中工傷怎么賠償根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故，或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。在已經(jīng)認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，工傷職工可以向縣級(jí)以上的勞動(dòng)鑒定委員會(huì)，申請(qǐng)鑒定傷殘等級(jí)，包括勞動(dòng)能力
1,766 2022.04.17 -
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員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害，要結(jié)合不同的情況來認(rèn)定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條關(guān)于工傷認(rèn)定的規(guī)定，在上下班途中，員工受到非本人主要責(zé)任的交通事故，或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，此時(shí)
4,782 2022.04.17 -
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在上班的途中走路摔倒算不算工傷一般情況下，上下班途中自己摔跤受傷不算工傷。上下班途中受傷的，只有是受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的才屬于工傷，其他情況受傷一般不認(rèn)定為工傷。 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 1、在工作時(shí)間和工
9,942 2022.07.10
