勞動合同中我已經(jīng)懷孕了我可以辭職嗎
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簽訂勞動合同之前未說明已經(jīng)懷孕的事,中途可以辭職,反而,公司不能主動解除勞動合同。 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定 第三十六條用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以解除勞動合同。 第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。 第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同: (一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的; (二)未及時足額支付勞動報酬的; (三)未依法為勞動者繳納社會保險費的; (四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的; (五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的; (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
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公司不可以開除孕婦。孕期的女職工是受到法律保護的,用人單位不能隨意辭退懷孕期間的女職工。女職工在懷孕期、哺乳期、產(chǎn)期的,不得降低其基本工資,也不得與之解除勞動合同。
已經(jīng)離職了,符合起訴條件的情況下,公司可以起訴勞動者。若屬于勞動爭議的,在起訴之前要進行勞動仲裁;不屬于勞動爭議的,用人單位可以依法提起民事訴訟。
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我和別人已經(jīng)簽了三年的勞動合同,能辭職嗎
無論簽訂了多久的勞動合同,勞動者在勞動合同履行過程中都是可以辭職的。勞動者享有自主擇業(yè)權(quán)。勞動者書面提出解除勞動關(guān)系后可以立即走人不需要用人單位的批準,并可以要求支付剩余的工資及經(jīng)濟補償金及辦理離職手續(xù)等。只要勞動者提前三十天提出的書面離職
2020.01.02 221 -
我簽勞動合同一年了最后我想辭職可以嗎
勞動者簽訂一年勞動合同中途可以辭職。勞動者可以與用人單位協(xié)商一致解除后勞動合同,或者提前三十日以書面形式通知用人單位解除勞動合同。如果勞動者在試用期的,只需提前三日。
2020.11.15 120 -
簽合同懷孕了可以辭職嗎
簽合同懷孕了可以辭職。勞動者需要提前三十日以書面形式通知用人單位,或者與用人單位協(xié)商一致的情況下,可以解除勞動合同。用人單位不得在女職工懷孕、生育、哺乳期間,降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。
2020.01.12 122
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合同到期我懷孕了可以辭職嗎
你自己要辭職是可以的。但是如果單位要辭退你是受限制的,強制辭退你將需要支付賠償金。
2023-06-17 15,340 -
勞動合同簽完懷孕了可以辭職嗎
可以辭職,勞動者與單位協(xié)商一致后即可辭職或者提前三十天書面通知用人單位也可以。
2023-02-22 15,340 -
懷孕了,已經(jīng)合同沒簽可以辭退嗎
任何單位不得因結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等情形,降低女職工的工資,辭退女職工,單方解除勞動合同。若辭退你的話,可以提起勞動仲裁,要求公司經(jīng)濟補償。用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞
2022-03-31 15,340 -
已經(jīng)簽了勞動合同可以辭職嗎?
用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔(dān)違約金,試用期辭職提前3天即可離職,試用期后辭職需要提前一個月。也就是說,你只要提前30天打書面報告,即使是在服務(wù)期內(nèi)依舊可以辭職。
2023-06-15 15,340
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00:58
懷孕公司要辭退我怎么賠償因懷孕被公司辭退的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)實際情況進行處理。勞動者確實存在重大過錯的,即使在懷孕期間,公司也可以按照法律的規(guī)定辭退員工,屬于這種情況的,即使辭退勞動者,公司也無需給予經(jīng)濟補償或者賠償金;勞動者沒有重大過錯,并且處于懷孕期間的,辭退行為是違
1,316 2022.04.18 -
01:20
簽了勞務(wù)合同想辭職可以直接走嗎?簽了勞務(wù)合同想辭職,可以直接走。勞務(wù)合同不同于勞動合同,勞務(wù)合同的勞動者與用工者之間,形成的不是勞動關(guān)系,也不受《中華人民共和國勞動合同法》調(diào)整,而是適用《中華人民共和國民法典》。勞務(wù)合同相對于勞動合同,較為自由,不僅體現(xiàn)在用工上,在辭職上
12,913 2022.04.17 -
01:17
女方懷孕了可以離婚嗎離婚有兩種方式,一種是協(xié)議離婚,一種是訴訟離婚。協(xié)議離婚是指:夫妻雙方自愿離婚,簽訂書面離婚協(xié)議,并親自到婚姻登記機關(guān)申請離婚登記;訴訟離婚則當(dāng)事人向人民法院提起離婚訴訟。對于女方懷孕期間是否可以離婚,協(xié)議離婚和訴訟離婚的規(guī)定是不同的。在協(xié)
614 2022.06.06