久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 打架被開除的工資拿不到怎么辦

打架被開除的工資拿不到怎么辦

2022-08-26 08:54

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!

我也有類似問題!點(diǎn)擊提問

推薦答案

吉林省在線咨詢顧問團(tuán)

2022-08-26回復(fù)

即使打架被開除,勞動者仍然可以拿到屬于自己的工資。 一、工資是提供勞動的對價(jià),不會因?yàn)楸婚_除就領(lǐng)不到應(yīng)領(lǐng)的工資。 二、對打架開除,如果沒有經(jīng)過合規(guī)的程序制定廠規(guī)予以規(guī)定,則工廠扣工資并解除勞動合同(開除)的行為違法,可申請勞動仲裁,對開除行為予以糾正,同時(shí)補(bǔ)發(fā)工資;如果打架開除的廠規(guī)是經(jīng)過民主程序制定,開除行為有效,但在開除勞動者之前,勞動者應(yīng)領(lǐng)工資要予以結(jié)算,否則,視為拖欠員工工資。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

工資是提供勞動的對價(jià),不會因?yàn)楸婚_除就領(lǐng)不到應(yīng)領(lǐng)的工資。 員工打架被開除需要給予結(jié)算工資,工資是勞動者的法定勞動報(bào)酬,用人單位不能無故克扣工資,勞動者給用人單位造成的損失可以要求賠償,用人單位也可以依據(jù)規(guī)章制度給勞動者的打架行為進(jìn)行處罰。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

打架被開除一般用人單位不會支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償。若打架屬于嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度,或被依法被追究刑事責(zé)任的情形,用人單位可以依法解除勞動合同。

律師普法更多>>
  • 打工拿不到工資怎么辦
    打工拿不到工資怎么辦

    打工工資拿不到時(shí),當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察隊(duì)投訴,或申請勞動仲裁要求支付。當(dāng)事人申請勞動仲裁,應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)備下列材料:仲裁委員會的《勞動仲裁申請書》中有免費(fèi)的表格,具體的描述對方當(dāng)事人違法或侵權(quán)的事實(shí)。證明另一方違約或侵權(quán)的證據(jù)。

    2020.11.01 273
  • 打工工資拿不到怎么辦?
    打工工資拿不到怎么辦?

    打工工資拿不到可以向當(dāng)?shù)貏趧泳滞对V;經(jīng)勞動局通知后用人單位仍不支付的可以報(bào)警,控告用人單位拒不支付勞動報(bào)酬罪,要求追究其刑事責(zé)任;也可以向勞動仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服的,可以向法院起訴。

    2020.04.16 181
  • 打工工資拿不到怎么辦
    打工工資拿不到怎么辦

    打工工資拿不到可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察隊(duì)投訴,或申請勞動仲裁要求支付。當(dāng)事人申請勞動仲裁,應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)備下列材料:申請人身份證、用人單位工商登記信息,可以在當(dāng)?shù)厥泄ど绦姓芾砭止俜骄W(wǎng)站查詢。仲裁委員會的《勞動仲裁申請書》中有免費(fèi)的表格,具體的描述對方當(dāng)

    2020.10.31 187
專業(yè)問答更多>>
  • 打架被開除可以拿到工資嗎

    即使打架被開除,勞動者仍然可以拿到屬于自己的工資。 一、工資是提供勞動的對價(jià),不會因?yàn)楸婚_除就領(lǐng)不到應(yīng)領(lǐng)的工資。 二、對打架開除,如果沒有經(jīng)過合規(guī)的程序制定廠規(guī)予以規(guī)定,則工廠扣工資并解除勞動合同(開

    2022-04-14 15,340
  • 遇到打架被開除工資怎么算

    一、工資是提供勞動的對價(jià),不會因?yàn)楸婚_除就領(lǐng)不到應(yīng)領(lǐng)的工資。 二、對打架開除,如果沒有經(jīng)過合規(guī)的程序制定廠規(guī)予以規(guī)定,則工廠扣工資并解除勞動合同(開除)的行為違法,可申請勞動仲裁,對開除行為予以糾正,

    2022-05-10 15,340
  • 打架被開除了工資怎么辦

    即使打架被開除,勞動者仍然可以拿到屬于自己的工資。 一、工資是提供勞動的對價(jià),不會因?yàn)楸婚_除就領(lǐng)不到應(yīng)領(lǐng)的工資。 二、對打架開除,如果沒有經(jīng)過合規(guī)的程序制定廠規(guī)予以規(guī)定,則工廠扣工資并解除勞動合同(開

    2022-04-11 15,340
  • 打架被開除的工資怎么算?

    一、工資是提供勞動的對價(jià),不會因?yàn)楸婚_除就領(lǐng)不到應(yīng)領(lǐng)的工資。 二、對打架開除,如果沒有經(jīng)過合規(guī)的程序制定廠規(guī)予以規(guī)定,則工廠扣工資并解除勞動合同(開除)的行為違法,可申請勞動仲裁,對開除行為予以糾正,

    2022-04-24 15,340
法律短視頻更多>>
  • 工地干活拿不到工資怎么辦 00:55
    工地干活拿不到工資怎么辦

    工地干活拿不到工資,可以撥打12333進(jìn)行投訴,到勞動局投訴,申請勞動仲裁,或者直接到人民法院提起訴訟。12333是人力資源和社會保障局的電話。也可以去勞動局監(jiān)督投訴。用人單位如果未按時(shí)支付勞動報(bào)酬,工人可以提出辭職并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。工人可以

    4,512 2022.05.11
  • 員工打架被開除公司要賠償嗎 01:06
    員工打架被開除公司要賠償嗎

    員工打架被開除,是否需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,需要看公司制度中是否對此有規(guī)定,如果有規(guī)定打架屬于嚴(yán)重違紀(jì),可以開除,則單位屬于合法行為,不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;如果沒有規(guī)定,單位開除員工構(gòu)成違法,應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。員工在公司打架,如果情況嚴(yán)重,可能

    4,704 2022.05.11
  • 被公司開除拖欠工資怎么辦 01:24
    被公司開除拖欠工資怎么辦

    討要拖欠工資的方式主要有調(diào)解、向勞動行政部門投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟。為了爭取最高的效率,建議按照私下調(diào)解、投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。員工遇到老板拖欠工資的,可以先私下與老板進(jìn)行協(xié)商、調(diào)解;協(xié)商不成的,可以

    1,751 2022.04.17
合同糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?