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工傷停工留薪期滿后仍需治療的,是否繼續(xù)享受原工傷醫(yī)療待遇?

2022-12-08 16:24

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一般來說,停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。但工資福利各地規(guī)定不同,一些省市規(guī)定繼續(xù)享受“原工資福利待遇”,一些省市規(guī)定由所在單位按不低于當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標準發(fā)給生活津貼。 如果停工留薪期生活不能自理的工傷職工需要護理的,由所在單位負責。是否需要護理按治療工傷醫(yī)療機構(gòu)建議,所在單位可以派人護理,也可以支付護理費由工傷職工自行找人護理。所在單位支付護理費的,所在省市有規(guī)定標準的,從其標準;沒有規(guī)定標準的,參照當?shù)赝惽樾巫o工標準或者按照所在單位職工月平均工資確定。

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工傷治療享受的工傷醫(yī)療待遇如下:職工應在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī);工傷治療費用符合工傷保險;醫(yī)療機構(gòu)出具證明;工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行康復治療的費用。

章法律師

廣東律參律師事務所

職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費;經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不得享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行康復性治療的費用,符合規(guī)定的,從工傷保險基金支付。

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