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高溫工作勞動(dòng)保護(hù)措施有哪些

2022-03-24 16:13

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高溫工作的勞動(dòng)保護(hù)措施(一)改善工作條件,配備防護(hù)設(shè)施、設(shè)備。主要是合理設(shè)計(jì)工藝過程,改進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備和操作方法。1、采取隔熱措施:(1)水隔熱:常用的方法有水箱或循環(huán)水爐門,瀑布水幕等;(2)使用隔熱材料:常用的材料有石棉、爐渣、草灰、泡沫磚等。在缺乏水源的工廠及中小型企業(yè),以采取此方法為最佳。2、通風(fēng)降溫措施:(1)采用自然通風(fēng):如天窗、開敞式廠房,還可以在屋頂上裝風(fēng)帽。(2)機(jī)械式通風(fēng):如風(fēng)扇、崗位送風(fēng)。(3)安裝空調(diào)設(shè)備。(二)加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)個(gè)人防護(hù)用品:應(yīng)采用結(jié)實(shí)、耐熱,透氣性好的織物制作工作服,并根據(jù)不同作業(yè)的需求,供給工作帽、防護(hù)眼鏡、面罩等。如高爐作業(yè)工種,須佩帶隔熱面罩和穿著隔熱,通風(fēng)性能良好的防熱服。(三)加強(qiáng)衛(wèi)生保健和健康監(jiān)護(hù)1、從預(yù)防的角度,要做好高溫作業(yè)人員的就業(yè)前和入暑前體檢,凡有心血管疾病,中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病,消化系統(tǒng)疾病等高溫禁忌癥者,一般不宜從事高溫作業(yè),應(yīng)給予適當(dāng)?shù)姆乐翁幚怼?、供給防暑降溫清涼飲料、降溫品和補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng):要選用鹽汽水、綠豆湯、豆?jié){、酸梅湯等作為高溫飲料,飲水方式以少量多次為宜??蓽?zhǔn)備毛巾、風(fēng)油精、藿香正氣水以及仁丹等防暑降溫用品。此外,要制訂合旦筏測(cè)禾爻鼓詫態(tài)超卡理的膳食制度,膳食中要補(bǔ)充蛋白質(zhì)和熱量,維生素A、B1、B2、C和鈣。(四)制訂合理的勞動(dòng)休息制度根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件,在保證工作質(zhì)量的同時(shí),適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)和休息制度,增加休息和減輕勞動(dòng)強(qiáng)度,減少高溫時(shí)段作業(yè)。如:實(shí)行小換班,增加工間休息次數(shù),延長(zhǎng)午休時(shí)間,適當(dāng)提早上午工作時(shí)間和推遲下午工作時(shí)間,盡量避開高溫時(shí)段進(jìn)行室外高溫作業(yè)等。對(duì)家遠(yuǎn)的工人,可安排在廠區(qū)臨時(shí)宿舍休息等。未成年工的勞動(dòng)保護(hù)措施國(guó)家對(duì)未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù):(一)不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng);(二)用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)未成年工定期進(jìn)行健康檢查。安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施保證安全的組織措施:電氣設(shè)備上安全工作的組織措施,工作票制度,工作許可制度,工作監(jiān)護(hù)制度,工作間斷、轉(zhuǎn)移和終結(jié)制度。保證安全的技術(shù)措施:電氣設(shè)備上安全工作的技術(shù)措施,停電,驗(yàn)電,接地,懸掛標(biāo)示牌和裝設(shè)遮欄(圍欄)。

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高溫勞動(dòng)保護(hù)的措施: (1)改善工作條件,配備防護(hù)設(shè)施、設(shè)備。 (2)加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)。 (3)加強(qiáng)衛(wèi)生保健和健康監(jiān)護(hù)。 (4)制訂合理的勞動(dòng)休息制度。

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