退休后勞動(dòng)仲裁會(huì)受理嗎？
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達(dá)到退休年齡的案件不屬于勞動(dòng)仲裁的受案范圍的。達(dá)到退休年齡勞動(dòng)合同終止，雙方之間就不屬于勞動(dòng)關(guān)系了，自然就不屬于勞動(dòng)仲裁的受案范圍，有爭(zhēng)議可以直接到法院打民事官司。第一百零八條債務(wù)應(yīng)當(dāng)清償。暫時(shí)無(wú)力償還的，經(jīng)債權(quán)人同意或者人民法院裁決，可以由債務(wù)人分期償還。有能力償還拒不償還的，由人民法院判決強(qiáng)制償還。
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案件受理之后，雙方當(dāng)事人都需要在舉證期內(nèi)提交證據(jù)材料，之后勞動(dòng)仲裁委會(huì)安排開(kāi)庭時(shí)間送達(dá)傳票，當(dāng)事人須定期去開(kāi)庭。雙方同意調(diào)解的，可以聯(lián)系仲裁員安排調(diào)解。
勞動(dòng)仲裁自收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)受理。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)在收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)受理，在開(kāi)庭前五日內(nèi)將仲裁庭的組成情況、開(kāi)庭時(shí)間、地點(diǎn)書(shū)面通知當(dāng)事人。
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辦理退休勞動(dòng)仲裁管嗎超過(guò)法定退休年齡或已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的工作者與用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，不屬勞動(dòng)法調(diào)整，勞動(dòng)仲裁不會(huì)受理的，此種情況得到當(dāng)?shù)氐姆ㄔ?，走民事的渠道起訴。民事案件起訴條件：《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百零八條起訴必須符合下列條件： （一）原告是與
2020.03.23 206 -
勞動(dòng)仲裁法院會(huì)受理嗎勞動(dòng)爭(zhēng)議已經(jīng)進(jìn)入仲裁程序，法院不會(huì)受理，勞動(dòng)爭(zhēng)議適用勞動(dòng)仲裁前置，經(jīng)過(guò)仲裁程序后才能向人民法院起訴。 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)條件： 1、在1年仲裁時(shí)效期間內(nèi)申請(qǐng)。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。勞動(dòng)關(guān)
2020.11.23 186 -
勞動(dòng)仲裁會(huì)不會(huì)自動(dòng)受理勞動(dòng)仲裁會(huì)及時(shí)處理，對(duì)于當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的，仲裁委員會(huì)在收到仲裁申訴書(shū)后，應(yīng)在7日內(nèi)決定是否受理，并將決定在7日內(nèi)通知當(dāng)事人。仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。
2020.05.02 191
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退休后勞動(dòng)仲裁會(huì)受理嗎?
達(dá)到退休年齡的案件不屬于勞動(dòng)仲裁的受案范圍的。達(dá)到退休年齡勞動(dòng)合同終止，雙方之間就不屬于勞動(dòng)關(guān)系了，自然就不屬于勞動(dòng)仲裁的受案范圍，有爭(zhēng)議可以直接到法院打民事官司。第一百零八條債務(wù)應(yīng)當(dāng)清償。暫時(shí)無(wú)力償
2022-04-13 15,340 -
退休后拿不到工齡勞動(dòng)仲裁還受理嗎
這個(gè)不可能，但是要看你們的工作時(shí)間多久，以及簽訂了幾次勞動(dòng)合同，如果簽訂兩次以上勞動(dòng)合同，或者達(dá)到10年以上工齡的你們是可以不用簽訂勞動(dòng)合同的，因?yàn)槟銈冎g已經(jīng)形成了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，而且你可以放心
2022-03-19 15,340 -
退休后勞動(dòng)仲裁有效嗎
達(dá)到退休年齡的案件不屬于勞動(dòng)仲裁的受案范圍的。達(dá)到退休年齡勞動(dòng)合同終止，雙方之間就不屬于勞動(dòng)關(guān)系了，自然就不屬于勞動(dòng)仲裁的受案范圍，有爭(zhēng)議可以直接到法院打民事官司。第一百零八條債務(wù)應(yīng)當(dāng)清償。暫時(shí)無(wú)力償
2022-04-23 15,340 -
勞動(dòng)仲裁受理后還會(huì)受理勞動(dòng)關(guān)系嗎
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)關(guān)系引起的勞動(dòng)爭(zhēng)議。下列勞動(dòng)爭(zhēng)議可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁：確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系引起的爭(zhēng)議；勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)用、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償引起的爭(zhēng)議；除名、解雇、辭職、辭職的爭(zhēng)議；其他。
2021-12-24 15,340
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00:51
勞動(dòng)仲裁撤訴后可以再仲裁嗎勞動(dòng)仲裁撤訴后，可以再仲裁。撤訴分為已按撤訴處理和申訴人申請(qǐng)撤訴。只要符合受理?xiàng)l件，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)需要再次立案審理。申請(qǐng)仲裁時(shí)效期間從撤訴那天重新開(kāi)始計(jì)算。提出仲裁要求的一方需要從勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生那天起的六十日內(nèi)，向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)
3,914 2022.05.11 -
01:17
勞動(dòng)仲裁不予受理的六個(gè)條件勞動(dòng)仲裁不予受理的六個(gè)條件如下： 1、申請(qǐng)人不具有主體資格。申請(qǐng)人在被勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委以申請(qǐng)仲裁的主體不適格為由，作出不予受理的書(shū)面裁決、決定或者通知后，如果不服的可以向人民法院起訴。人民法院經(jīng)審查申請(qǐng)人確屬主體不適格的，裁定不予受理或者駁回
36,950 2022.04.15 -
01:03
勞動(dòng)仲裁不予受理?xiàng)l件是什么勞動(dòng)仲裁不予受理?xiàng)l件是： 1、申請(qǐng)人不具有主體資格； 2、申請(qǐng)人與申請(qǐng)仲裁的爭(zhēng)議無(wú)直接利害關(guān)系； 3、爭(zhēng)議內(nèi)容不屬于勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)的受案范圍； 4、爭(zhēng)議不屬于本仲裁委員會(huì)的管轄； 5、仲裁申請(qǐng)已超過(guò)法律規(guī)定的申請(qǐng)仲裁的時(shí)效； 6、申
936 2023.01.20
